Сколько получает smm менеджер: чем живет и сколько зарабатывает властитель социальных сетей?

Содержание

Какой SMM-специалист востребован на рынке труда?

[yasr_visitor_votes size=»medium»]Друзья, давайте поговорим о SMM-специалистах: кого ищут работодатели, насколько они востребованы, какая зарплата, есть ли работа SMM без опыта и т.д. Мы проанализировали 306 вакансий на популярном портале Work.ua в самых айтишных городах Украины и делимся своими наблюдениями с вами.

Востребованность SMM от Киева до Запорожья

Начнем с того, что в ТОП-30 IT-специальностей профессия «SMM-менеджер» занимает 16-ю позицию, удобно разместившись между веб-программистом и дизайнером.

И если составлять рейтинг городов Украины по количеству вакантных мест на должность SMM-менеджера, то список будет выглядеть так:

  • Киев – 196;
  • Харьков – 42;
  • Одесса – 42;
  • Днепр – 26;
  • Львов – 13;
  • Запорожье – 6.

Это свидетельствует о том, что на специалистов данной профессии сейчас не малый спрос. Но какие требования выдвигают предприниматели к соискателям?

SMM-менеджер или единорог? Какие навыки интересуют работодателей?

Сегодня требования к соискателям выдвигают самые разные.

На основе проведенного анализа мы вывели 16 самых распространенных навыков и знаний, которыми должен обладать специалист, претендующий на должность SMM-менеджера.

То есть ключевыми критериями отбора являются знания специфики продвижения в социальных сетях, русского и украинского языков, а также умение самостоятельно составить контент-план. Этого в первую очередь требуют задачи, которые менеджер будет выполнять. Также важно умение создавать интересный и качественный контент, знание дизайнерских программ. Английский язык, понимание контекстной рекламы, аналитики и SEO, умение спрогнозировать бюджет станут большим преимуществом – сегодня наниматели желают видеть в своих компаниях универсальных сотрудников.

Просто квалифицированным специалистом быть недостаточно – нужно иметь соответствующие личные качества. Наиболее ценятся:

Поэтому, если вам нужно описать себя в резюме или на собеседовании, обратите внимание на приведенную статистику.

Работа в офисе и фриланс

Большинство компаний и агентств предпочитают видеть своих сотрудников в офисе. Но если вы не желаете привязываться к какому-либо месту и хотите трудиться удаленно, у вас есть все шансы. Среди исследованных вакансий на фриланс SMM припадает примерно 3-я часть, а если точнее – 87 предложений из 306.

Сколько зарабатывает SMM-менеджер в столице и других крупных городах?

Важнейшим критерием в выборе места работы для большинства соискателей остается зарплата. Средний месячный доход в Украине – 5753 гривны. По величине средней зарплаты в разных городах видим такую картину:

  • в Киеве средняя зарплата SMM-щика составляет 8436 грн;
  • в Одессе средний показатель – 6500 грн;
  • Харьков – 5933 грн;
  • Днепр показывает з/п 5403 грн;
  • в Запорожье средний показатель достигает 4250 грн;
  • во Львове средняя сумма составляет 4000 грн.

Минимальная плата за труд SMM-щика – 1000, а максимальная – 30000 грн.

Практически во всех компаниях стажировка оплачивается, а зарплата напрямую зависит от того, что вы можете предложить работодателю.

Профессионал или новичок? Как найти работу без стажа?

Выше мы уже говорили о навыках и личных качествах, но не упоминали еще об опыте работы, образовании и т.д. В этом вопросе перед нами предстает такая картина:

Как видно, без опыта сейчас нелегко. Большинство компаний ищут ответственных и «подкованных» специалистов со знанием социальных сетей и опытом на аналогичной должности. Но если вы начинающий SMM менеджер, вакансии без опыта составляют немалую часть из общей цифры: 113 из 306, и перед началом работы вы пройдете стажировку. К тому же вы можете убедить работодателя другими способами.

Предоставьте на собеседовании сертификаты о прохождении специализированных курсов. Это покажет, что вы не только в общем плане понимаете специфику работы, но и целенаправленно обучались этому. К тому же IT курсы обязательно включают в себя практическую часть, благодаря которой у вас будет опыт работы и портфолио.

Объективно анализируйте свои способности, определяйте цели и ориентиры, чтобы получить предложение о работе, и вы обязательно добьетесь успеха!

Сколько получают SEO, PPC, SMM и контент-маркетологи в СНГ — рейтинг зарплат Serpstat

Владислав Чечеткин — СЕО Rozetka, крупнейшего онлайн ритейлера Украины с годовым оборотом более $2 млрд стал гостем нашего нового выпуска подкаста «Что вы творите?».

Мы выбрали несколько самых интересных моментов выпуска. Рассказываем о том, в чем разница между предпринимателем и обычным человеком, зачем продавцу быть честным и как Rozetka справляется с хейтом.

Чем предприниматель отличается от обычного человека

Лектор kmbs Павел Шеремета говорил: «Когда обычному человеку хорошо, он идет пить пиво, смотреть телевизор или играть в футбол. А когда предпринимателю хорошо, то он понимает, что можно еще лучше. И начинает работать еще больше».

Предприниматель — это не только бизнесмен. Это может быть и творческий человек или креативщик. Можно хорошо рисовать и при этом чувствовать, как делать маркетинг. А еще найти тех, кто будет твои работы продавать.

Каким должен быть хороший продавец

Самая главная часть в продажах — эмпатия. Нужно чувствовать людей, объяснять им преимущества товара или услуги и располагать к себе. Понимать, как сделать так, чтобы человек захотел то, что есть у тебя.

При этом необязательно продавать именно сегодня и сейчас. Мы пару раз увольняли продавцов с высоким процентом возврата товаров. Потому что были люди, которые впаривали, а не продавали.

Разница между «продать» и «впарить» значительная. В первом случае ты удовлетворяешь чьи-то потребности, в другом — обманываешь человека.

Зачем быть честным

Нельзя всем нравиться. Даже если будешь удовлетворять все желания клиентов, то получишь огромное количество проблем с клиентами, которые приходят с деньгами, но не знают, чего хотят.

Например, приходит человек покупать BMW и спрашивает, подойдет ли такая машина для перевозки картошки. Если не объяснить, что BMW для таких перевозок не подходит, то послезавтра человек вернет авто с отвалившимся багажником. Это тот случай, когда лучше не продавать. Для этого нужно быть честным.

Еще есть скандальные клиенты, которые хотят сверхсервис. Им лучше сказать: «Я не предоставляю такого сервиса, извините».

Как Rozetka адаптировалась к новым условиям

Пандемия мобилизировала всю нашу компанию. Раньше работали по восемь часов, теперь работаем по 14–15 часов. Первые три месяца ни у кого из топов не было выходных, зато мы реализовали огромное количество инициатив и идей.

В самом начале локдауна провели собрание, на котором определили главную задачу — обеспечить людей всем необходимым. Понимали, что несем ответственность за быт миллионов украинцев, и не думали о заработке в тот момент.

Первые полтора месяца теряли деньги, потому что на предметах первой необходимости типа туалетной бумаги или сахара особо не заработаешь. Логистика съедала всю маржу на дешевых товарах.

Позже появились социальные инициативы. Например, запуск наборов продуктов для пожилых людей вместе с «Жизнелюбом». Или доставка продуктов питания, которую мы реализовали вместе с АТБ и «Нова Пошта»

В 2020 году запустили собственный бренд техники. Мы долго к этому шли, зато у нас минимальный процент брака среди продукции. Результатом довольны.

Сейчас мы начали считать более прагматичные вещи.

Например, как отвоевать долю рынка по продаже электроники и одежды. С одной стороны, мы выиграли от закрытия розничных магазинов и торговых центров во время локдауна. С другой — это временная победа, потому что экономика страны хуже, чем до пандемии. Нам будет тяжелее зарабатывать, потому что мы с потребителем всегда в одной лодке. Когда ему хорошо, нам хорошо. Когда у него меньше денег , у нас меньше денег.

Как сотрудники становятся адвокатами бренда

Если человек честно работал на тебя, потом перешел в другую компанию, а затем снова вернулся — это лучший адвокат твоей компании. Он сравнил два разных опыта и принял решение. Это значит, что у нас все хорошо.

В мае у нас всегда огромный отток людей со склада. Около 500 человек едут на стройку или копать огороды, потому что там за три месяца они получат больше, чем у нас. Но эти люди с нами давно и всегда возвращаются.

У нас нет такого: «Или с нами, или против нас». Все люди ищут, где лучше. Если ты честен, не воруешь и у тебя все нормально с коллегами — ты наш человек. С другой стороны, хороший парень — это не профессия. Что делать с такими людьми, если они плохо работают? Я до сих пор не решил.

Как Rozetka справляется с хейтом

Мы пользуемся универсальным правилом: «Клиент — король». У нас есть мануал, который постоянно дополняется целой группой сотрудников.

Любой критик — это человек, которому ты небезразличен. Вернуть хейтера намного проще, чем привлечь нового клиента, который никогда не пользовался твоим сервисом.

Раньше я мог жестко отреагировать на хейт, который казался мне неуместным или несправедливым. Жизнь научила, что так не стоит делать. Теперь я реагирую только на конструктивную критику.

Какой могла бы быть национальная идея

Мне кажется, нашей национальной идеей может быть: «В каждом селе по 30 предпринимателей». Хороший пример — северная Италия, где каждая деревня что-то делает и зарабатывает себе на жизнь: шьет шапки, обувь, продает молоко.

Vector-блиц

Кредит на расширение бизнеса или реинвестиции?

Я боюсь кредитов, у меня их было очень мало. Выбираю реинвестиции.

Офис или удаленка?

Нет однозначного ответа. Но удаленка теперь не так страшна, как год назад.

Ультрапродуктивность или work-life balance?

Чем старше становлюсь, тем больше склоняюсь к work-life balance.

Хантить топ-специалиста на рынке или взращивать джуна в компании?

Лучше взращивать джуна.

Что легче растить — личный бренд или бренд компании?

Все меньше различий между личным брендом и брендом компании. Наступила эпоха прозрачности, когда все всё про тебя знают.

Какое самое продуктивное время?

После 14–15:00.

Какой украинский предприниматель вдохновляет?

Очень нравятся «Нова Пошта», Ajax Systems. Меня в целом вдохновляет украинский бизнес, потому что часть моей миссии — развивать украинское предпринимательство.

Слушайте на удобной платформе или смотрите на YouTube: