Что такое фрилансеры – «Что такое фриланс? Кто такой фрилансер?» – Яндекс.Знатоки

АВТОР:

Нет, я не собираюсь вас отговаривать встать на этот путь. Скорее наоборот. Сейчас мы…

• Интернет-маркетинг
• Фриланс

Что такое фрилансер простыми словами — 6 причин сказать нет

Нет, я не собираюсь вас отговаривать встать на этот путь. Скорее наоборот. Сейчас мы рассмотрим что же это за зверь такой фрилансер простыми словами, чтобы у вас не возникало вопросов, когда вы уволитесь со своей “ненавистной” работы и уйдете в свободное плаванье.

Мое дело — рассказать вам обо всех неприятностях, которые доставит вам фриланс и уж тем более о том, куда ведет этот путь. Поэтому устраивайтесь поудобнее и запасайтесь попкорном. Вот вам немного опыта от человека, который проработал на фрилансе целых… 6 лет!)

По традиции — все самое интересное в конце статьи. Так как, по моему мнению, многие вообще не понимают что такое фриланс и почему фрилансер — это не просто вольный наемник, который сутки напролет сидит за компьютером.

Во всей этой истории меня лично цепляет только одно: большинство людей понятия не имеют, что такое фриланс. Давайте разбираться…

Что такое фриланс и кто такой фрилансер

Термин фрилансер пришел в наш обиход от английского слова “freelancer” для обозначения свободного специалиста, который зарабатывает через интернет. И, надо сказать, что цель была достигнута.

Сложился такой стереотип, что фрилансер — это, как правило, молодой человек, который работает за ноутбуком и получает за это деньги. При этом такому специалисту совершенно не важно где работать: на дому, в офисе или на пляже под пальмой с кокосами.

Хорошо. Кто такой фрилансер мы выяснили, но вот если спросить у среднестатистического жителя что такое фриланс, то тут будет уже немного сложнее. Потому что бытует мнение, что это некое место, где фрилансер ищет заказчиков и берет себе задания для работы. Эти места часто называют фриланс биржами. Отчасти действительно так — на этих биржах можно и нужно искать заказы, но только это не единственное место где фрилансер может найти нужный для него проект.

Потому что фриланс — это нечто другое и, я надеюсь, данная статья поможет вам разобраться в этом вопросе глубже, чем вы можете узнать на других ресурсах.

Чтобы понять что такое фрилансер, давайте представим себе разницу между работником по найму и предпринимателем, с точки зрения создания ценности для других людей.

Основные черты работника по найму

1. Работает за заработную плату, оговоренную заранее
2. Выполняет поставленную руководством задачу
3. Создает ценность только для одного человека — собственника бизнеса

Основные черты предпринимателя

1. Работает исключительно за результат от каждого заказа
2. Выполняет задачу, поставленную клиентом
3. Создает ценность одновременно для нескольких заказчиков

На тему того, чем отличается работник по найму от предпринимателя, можно долго спорить, но в общих чертах схема взаимодействия таких людей, с точки зрения бизнес процессов, выглядит так:

А кто же тогда фрилансер? А вот кто… Это промежуточная стадия между этими двумя типами людей. А еще это образ жизни, когда человек самостоятельно ищет себе заказчиков и сам же их обслуживает. Правильным будет перевести слово “freelancer” как “свободный художник”, свободный потому что ни от кого не зависит в поиске работы.

Это очень важное уточнение, так как обычно люди ставят знак равенства между фрилансом и биржей фриланса, что является ошибкой. Теперь перейдем именно к тем причинам, которые смогут вас отговорить от выбора стать фрилансером).

Причина №1: Смена образа жизни

О да, вам придется изменить привычный уклад жизни во имя результатов на данном поприще. Если вы до этого работали только по найму, то у меня для вас есть плохие новости:

1. Вам никогда не придется следить за временем, ожидая окончание рабочего дня. Отсидеть свои “кровные часы” и получить деньги за то, что вы протерли очередную пару штанов и сделали дырку на правом носке уже не получится.
2. Вы никогда не сможете прокричать “Начальник — козел!” и поплакаться своему коллеге о том, как он не прав. Потому что отныне только вы принимаете ответственность за свое благосостояние
3. Вам не придется ездить в общественном транспорте в час-пик, пролистывая последние новости на смартфоне. Вы сами будете регулировать свой режим дня в зависимости от поставленных задач и своего характера
4. Если вы будете работать на дому, то отныне вам не придется смотреть по утрам на себя в зеркало, приводить в порядок и одевать ту одежду, которую вы обычно использовали уходя на работу
5. Вы узнаете такое страшное слово, как “дедлайн” и что оно значит для каждого добросовестного фрилансера. Кроме того, вы научитесь контролировать свое рабочее и свободное время, если хотите стать успешным в этом деле.
6. Вы забудете что такое выходные дни… И это действительно печально. Теперь вы не сможете спокойно выделить день и отдохнуть, когда у вас период работы над тяжелым проектом. Но плюс в том, что теперь у вас не будет и рабочих дней: когда в понедельник все собираются на работу и выбегают из дома — вы можете спокойно выпить кофе и приступить к работе когда захотите.
7. Вы будете покупать меньше модной одежды. Потому что той одежды, в которой вы ходите по своей квартире, вам будет достаточно. Сюда же отнесем и другие аксессуары: у вас будут только самые необходимые.
8. Вы забудете, что такое корпоративы… А заодно ваш мозг будет свободен от последних сплетен между коллегами и вам не придется скидываться на подарок очередному имениннику.
9. Вам нужно будет научиться печатать вслепую, так как время на переписку с заказчиками и потенциальными заказчиками будет забирать драгоценные часы, которые можно было выделить на отдых от непосредственного выполнения задания.
10. Вы узнаете как вести переговоры, все самые новые маркетинговые инструменты, как называть цену заказчику, как выделить себя среди конкурентов. Также познаете то чувство, когда вам не выплачивают гонорар за честно выполненную работу(.

А еще в первое время вас никто не поймет. Все близкие вам люди вдруг начнут смотреть на вас исподлобья и “бурчать”, чтобы вы нашли наконец-то “нормальную и человеческую” работу. Если у вас есть дети, то они не сразу поймут почему вы не можете с ними поиграть если сидите за компьютером. Вот, кстати, как выглядел мой рабочий стол когда-то:

А еще ваши дети не смогут внятно сказать чем занимается его родитель, если вдруг такой вопрос зададут в школе). Возможно для уточнения такой информации вас вызовут к классному руководителю).

Но если вы хотите чего-то большего от жизни, то через все эти невзгоды придется пройти. Потому что фриланс — это действительно тот самый маленький шаг к свободе. Именно той свободе, за которой многие люди годами гонятся и не могут догнать. Но добавим еще немного дегтя в эту бочку…

Причина №2: Отсутствие стабильной заработной платы

Да, именно. У вас ее, родимой, действительно больше не будет. Никогда вы не будете больше получать свои заработанные деньги строго в определенные дни. Ну, разве что вас угораздит вернуться к работе по найму).

Но такое вряд ли случится, потому что те, кто продержался хотя-бы год на фрилансе, назад, к обычной “человеческой” работе, уже не возвращаются. Поэтому можете привыкать к тому, что стабильного жалования у вас уже нет.

Но зато какие плюсы вы приобретаете взамен? Например вместо этого вы будете делать такие проекты, за которые можете получить значительно больше, чем могли бы заработать сидя в офисе, поминая “незлым тихим словом” свое руководство. Иногда ваше вознаграждение за 1 месяц может быть равно нескольким месяцам офисной рутины.

Да и вообще такое слово как “стабильность” будет отныне в вашем лексиконе ходить с пометкой ругательного. Один мой знакомый любит по этому поводу повторять, что стабильность существует только на кладбище).

Вы будете четко понимать, что стабильности в мире не существует и то, что вы получите деньги только и исключительно за сделанную работу. А если в этом месяце работы вы не сделали, то и денег не получите. 

Yourselfbranding

Это действительно правда, особенно по началу, что у вас будут простои, когда в работе не будет ни одного заказа. Такое бывает, когда у вас еще не наработанное портфолио и заказчики будут неохотно соглашаться на то, чтобы работу взяли именно вы.

Обычно в такие дни, когда нет основной работы, я делал только три вещи:

1. Отдыхал и проводил больше времени с семьей.
2. Оттачивал мастерство поиска клиентов.
3. Приобретал новый навык в своем деле и добавлял работы в портфолио.

Другими словами бояться тех моментов, когда у вас все плохо с заказами, не стоит. Они обязательно пройдут и жизнь наладится. Такие дни фрилансеру стоит использовать максимально эффективно.

Чтобы встретить такие периоды спокойно создайте так называемую финансовую “подушку безопасности” на 3 — 4 месяца. Определите какой должна быть эта сумма для себя или всей семьи.  И каждый раз пополняйте ее при первой же возможности, особенно тогда, когда дела идут хорошо.

Главное что вы можете сделать, чтобы не допустить простоя в работе — это следующее…

Причина №3: Постоянный поиск заказчиков на фрилансе

На первый взгляд это и не проблема вовсе, но это только на первый взгляд. Сейчас вы поймете почему. Очень часто я сам бывал в таких ситуациях, особенно в те периоды, когда дела шли действительно отлично.

Вам будет казаться, что работы у вас достаточно и новых клиентов искать не следует, так как вы попросту не справитесь с такой нагрузкой. Поэтому вы решите, что доделаете все проекты и уже потом будете искать новые заказы.

Но найти сразу новый проект сразу после того, как вы закончите все предыдущие — большая редкость. Очень часто заказчики ищут себе фрилансеров заранее на несколько недель, а то и месяцев. Получится что вы будете отвечать на предложенные задания, но клиенты еще какое-то время будут “созревать” для принятия решения.

К тому же не факт, что заказчик выберет именно вас. Но это еще не все: сейчас я расскажу самое интересное. Почти всегда срабатывает закон Мерфи: как только у вас много заказов и вы не успеваете, то заказчики сами приходят к вам за услугой. Но как только у вас простой — вам придется самому бегать за ними.

Еще добавлю, что в такие периоды, когда вы будете сидеть без работы и судорожно искать заказы, вам придется соглашаться на не очень хорошие условия для заключения сделки.

Помните о том, что всегда найдется тот, кто сделает дешевле.

Yourselfbranding

Вот и получается, что даже при наличии необходимого количества работы вам все равно придется искать новые проекты. И для этого нужна действительно психологическая и моральная стойкость, так как иногда загрузка может быть достаточно серьезной.

Чтобы не допустить перенапряжения могу дать полезный совет: в те моменты, когда у вас работы выше крыши и к вам стучатся новые заказчики — повышайте свой ценник на 25-35% от вашей средней стоимости.

Другими словами — не говорите потенциальным заказчикам нет. Говорите сколько это будет для них стоить. Это правило — прямой путь для вашего продвижения дальше.

Yourselfbranding

Или вы думали, что фрилансер — это способ постоянного заработка на всю оставшуюся жизнь?

И вот еще одна причина, почему не стоит начинать свое “фрилансерство”….

Причина №4: У фрилансера неспокойная работа

Если вы насмотрелись мотивационных тренингов на тему того, что фриланс — это здорово и что он не потребует от вас дополнительных нервных клеток, то можете мне поверить — это утверждение совершенно точно не соответствует действительности.

Потому что фриланс — это постоянный стресс. Вот Вам пример из моей практики: была перспектива огромного заказа на 4-5 месяцев вперед.

Это была работа для одного из крупных застройщиков. Представители заказчика хотели сделать посадочную страницу для продажи квартир. И им нужны были красивые картинки будущего жилища для потенциальных покупателей.

На протяжении нескольких недель велись длительные переписки по поводу сроков, стоимости и уточнения технического задания. Причем иногда заказчик отвечал на мои сообщения только через 2-3 дня.

Далее были длительные переговоры по скайпу и составление договора, что заняло еще 2 недели. Можно было даже не обращать внимание на потраченное время если бы не одно “но”…

Я не мог брать в работу другие проекты, поскольку было опасение взять на себя больше работы, чем я смог бы обслужить в хорошем качестве. Получается, что я освободил время для масштабного проекта и при этом не мог брать менее бюджетные объекты.

Это одна из сторон фрилансерской жизни: когда на этапе предварительных договоренностей создается иллюзия того, что с заказами все хорошо, но конкретной работы нет.

Да и не факт, что все договоренности завершатся заключением сделки. Так, собственно, и произошло в описанном выше случае. Сделка не была заключена, а поскольку другую работу я не имел морального права брать, то получился простой по заработку на 1,5 месяца.

Как быть в таких случаях? На самом деле все просто: сотрудничайте со своими коллегами, которые в таких ситуациях смогут вам помочь. Например за ваш интерес от сделки (обычно составляет около 10%).

Поэтому всегда следует помнить о правиле постоянного поиска заказов фрилансера. Даже если у вас на горизонте маячит несколько проектов, то это не означает, что нужно быть закрытым для других заказов.

Если вы готовы к таким ситуациям, которые похожи на описанную мной, то можете смело становиться на путь фрилансера.

Причина №5: Риски и схемы мошенничества со стороны заказчиков на фриланс биржах

Скажу честно: если вы боитесь быть обманутым со стороны недобросовестных заказчиков, то совершенно точно забудьте, что такое фрилансер. Потому что такие случаи у вас определенно будут.

Я больше скажу: если кто-то из фрилансеров говорит, что за его профессиональную деятельность его ни разу не “кидали” заказчики, то можете смело не верить этим словам. Ну не бывает таких фрилансеров в реальном мире.

Давайте в этом разделе я раскрою некоторые схемы, по которым вам могут не заплатить ваши кровно заработанные деньги. Я даже дал им некоторые названия).

Глубокие сети

Когда вы взялись за работу, без частичной предоплаты или без сделки, оформленной через сервисы фриланс бирж. Кстати, подобную услугу по  заключению сделки, уже предоставляет Яндекс.

Как бороться: брать 30% предоплаты перед началом работы или заключать сделку через специализированные сервисы. Во втором случае заказчик просто пополняет расчетный счет сервиса. Вы же получаете деньги только после сдачи работы. Заказчик может быть спокоен, что вы не исчезните, не выполнив работы. Вы спокойны, что заказчик не исчезнет получив результат.

Правда сервис берет свою комиссию за все это дело. Не все заказчики согласны платить 10-12% от общей суммы заказа.

Айсберг

Это когда есть договоренность о предоплате, вам ее оплачивают. Затем вы, в установленные сроки, показываете промежуточный вариант работы. Работодатель получает “сырой” материал и… Исчезает.

Есть еще вариант, когда предоплата переводится на сервис заключения сделки. Вы получаете предоплату после промежуточных итогов работы, а затем заказчик испаряется.

Как бороться: никак(. В этой схеме фрилансер полностью в зоне риска. Если работодателя устраивает промежуточный вариант, то зачем ему платить больше, если можно получить по меньшей цене?

Морковь и ослик

Помните в советском мультике про Буратино был эпизод, когда едет телега запряженная осликом? Там еще возчик сидел на телеге и на удочке перед ослом держал морковку?

Так и работает эта схема: вам предлагают серийный проект: например 3д моделирование однотипных домов для каталога. Один такой дом, к примеру, у вас стоит 100$. Но поскольку предлагают сделку на 50 таких моделей, то благодаря объему вы соглашаетесь снизить цену на 1 единицу такой работы.

А далее вы делаете 1-2 объекта, после которого заказчик говорит приблизительно следующее: нам достаточно этих двух моделей, давайте с вами рассчитаемся за них. Получается, что благодаря перспективе большого заработка вы демпинговали цену за 1 модель.

Как бороться: техникой Ножницы, как я ее называю. Понимая, что заказ большой, мы соглашаемся на скидку. Но при этом первые 1-3 серии заказа мы берем по адекватной цене, а затем, если видим что остальной объем заказа наш, можем снизить цену. Этот инструмент работает отлично)

Вот некоторые из моих ситуаций. Если я буду перечислять все, то одной статьи точно не хватит).  А какие были у вас, если вы были фрилансером или являетесь таковым и по сей день? Напишите в комментариях, думаю что ваш опыт будет полезен остальным.

А теперь самое главное…

Причина №6: Ответственность за результат фрилансера

Если вы, не дай Бог, привыкли относится к своей работе по принципу “протертых штанов в единицу времени”, то никогда не вливайтесь в ряды фрилансеров. Не разрушайте себе карму и не делайте это другим.

Потому что придется отвечать за результат. Это означает, что карьера в роли фрилансера будет полностью зависит от того, насколько качественными окажутся ваши услуги.

Представьте себе, что вы художник и нарисовали картину. Так вот: ответственность — это когда вы ставите подпись на картине и указываете кто автор. Какой бы картина ни была: хорошей или плохой. Это и есть ответственность за результат.

Очень часто этим правилом пренебрегают веб-программисты, с коими я имел честь сотрудничать в своих проектах. Эти ребята действительно считают, что если они взяли в работу сайт, сделали половину работы и взяли за это часть оплаты, то они полностью сделали работу и могут просто исчезнуть.

А еще бывают случаи, когда они попросту не справляются с работой по разным причинам и потом искренне просят прощения, что не справились. Но денег назад вернуть не хотят: ведь они же проделали какую-то работу, так что все по честному)).

Так вот: вести таким образом дела у вас не получится долго. Результат — это то, за что вы должны бороться в каждом вашем проекте.

И это очень важно. Потому что дальше фрилансер, подобно гадкому утёнку, превращается в прекрасного лебедя.

Главное заблуждение о фрилансе и основные перспективы фрилансера

Давайте резюмируем что такое фрилансер самыми простыми словами. Многие полагают, что это свободная профессия, но как видим это далеко не всегда так. Единственная свобода здесь в том, что вы сами выбираете с кем работать, а с кем — нет.

Еще бытует мнение, что фрилансер — это специалист, который ищет работу исключительно на фриланс биржах. Но и это заблуждение. Искать проекты можно и нужно не только на таких специализированных площадках.

И если вы спросите у меня, кто такой фрилансер, то мой ответ будет такой: это человек, который САМ ищет себе заказы и САМ их выполняет.

И самое главное это то, что если фрилансер хорошо делает свою работу, то у него только один путь. Превратиться из самозанятого гадкого утенка в прекрасного лебедя, который будет делегировать часть своих задач, когда заказов станет больше, чем он сможет самостоятельно выполнить.

Да, по-хорошему фрилансерство — это безопасный путь в предпринимательство. Именно здесь вы сможете поэтапно, без относительного стресса приобрести все основные навыки любого бизнесмена: переговоры, делегирование, составление задания, стратегическое планирование, реклама.

Ну или понять, что работа по найму — это не самый худший вариант для заработка денег. В любом случае выбор за вами. Моя же цель — предупредить вас перед тем, как вы пойдете по этому пути.

На этом у меня все. Если вы решили все-таки стать фрилансером, то желаю вам пройти этот путь как можно быстрее и с меньшим количеством ошибок. Но если вы считаете, что поиск клиентов будет для вас актуальным, то скачивайте мою книгу по трафику.

И обязательно поделитесь этой статьей с друзьями в социальных сетях. Потому что она действительно получилась от души и искренней). Жмите по кнопкам внизу.

До связи!

Ваш Дмитрий Стадник.

yourselfbranding.com

Фрилансер — это… Что такое Фрилансер?

Фрила́нсер (англ. freelancer — вольный копейщик, свободный копьеносец, наёмник; в переносном значении — вольный художник) — человек, выполняющий работу без заключения долговременного договора с работодателем, нанимаемый только для выполнения определённого перечня работ (внештатный работник). Также фрилансером является работник, приглашенный для выполнения работ в ходе аутстаффинга. Будучи вне постоянного штата какой-либо компании, фрилансер может одновременно выполнять заказы для разных клиентов. Термин фрилансер впервые употребляется Вальтером Скоттом в романе «Айвенго» для описания «средневекового наёмного воина».

Фрилансер чаще всего сам предлагает свои услуги — через интернет (онлайн-работа), газетные объявления или пользуясь «сарафанным радио», то есть личными связями. Фриланс особенно распространён в таких областях деятельности, как журналистика (и другие формы деятельности, связанные с написанием текстов), компьютерное программирование и дизайн во всех его проявлениях (реклама, веб-дизайн, дизайн интерьера и т. д.), перевод, разного рода консультационная деятельность, частная фото- и видеосъемка.

Рынок фриланс-услуг в настоящее время уже достаточно развит в Европе и Америке и стремительно развивается в России и странах СНГ, привлекая всё новых участников как со стороны исполнителей, предлагающих свои услуги, так и со стороны частных лиц и организаций, готовых к сотрудничеству на удалённой основе. Понятие рынок фриланс-услуг является не столько отчётливым и установленным, в русском языке, сколько ходовым и востребованным. В данном случае, если у понятия фриланс нет собственного слова, то такое понятие можно описать лишь несколькими связными словами или выражением — работа на рынке (бирже) заказов и услуг, индивидуальная трудовая деятельность (ИТД)

Плюсы и минусы фриланса

Плюсы

Для фрилансера

• Выполнение только своей работы.^[1].
• Возможность создать максимально удобные условия труда: график работы, персонализированное рабочее место, одежда, температурный режим и др.^[2]

Для работодателя

• Возможность платить только за выполненную работу, а не за часы, проведенные на рабочем месте.
• Использование фрилансеров позволяет работодателю привлекать специалистов более высокого класса из разных регионов, экономя при этом на дорогостоящем рабочем месте в офисе^[2].

Минусы

• Необходимость самому вести бухгалтерию и платить налоги^[3].

Фриланс в интернете

Фриланс – это работа, суть которой заключается в том, что некая особа или фирма нанимает себе на выполнение определенной задачи человека, который может находиться в другом городе или даже в другой стране. Широкое распространение фриланс получил с развитием интернета: сеть и сопутствующие информационные и банковские технологии позволили некоторым категориям работников уменьшить частоту появления в офисах, а то и полностью перейти на надомную/удалённую работу.

В настоящее время в интернете сформировалась устойчивая прослойка фрилансеров, зарабатывающих себе на жизнь удалённой работой. Фриланс распространён среди дизайнеров, программистов, оптимизаторов, копирайтеров, переводчиков, участников партнёрских программ, инженеров-проектировщиков. Действует множество специализированных сайтов, призванных помочь фрилансерам найти очередной заказ.

Статистика фриланса

По данным за 2005 год Департамента по труду США, Бюро Трудовой Статистики:

• Около 10,3 млн рабочих в США являются независимыми подрядчиками (фрилансерами)^[4]
• 7,4 % рабочей силы США составляют фрилансеры^[4]

День фрилансера

Ежегодно 14 мая в России отмечается День фрилансера. В этот день в 2005 году была образована одна из первых российских бирж фрилансеров. Ежегодно по инициативе этой компании организовываются праздничные мероприятия, на которые приглашаются все фрилансеры, дизайнеры, программисты, менеджеры, оптимизаторы, копирайтеры, все те, кто трудится и созидает вне стен определенного офиса^{[источник не указан 565 дней]}.

Юридическая сторона

В России и странах экс-СССР фрилансеры де-юре являются, как правило, индивидуальными предпринимателями, оказывающими услуги, а фриланс — предпринимательской деятельностью, требующей регистрации, отчётности и уплаты налогов. Однако в силу слабого контроля налоговых органов этот момент зачастую игнорируется, более того, многие фрилансеры даже не думают о том, что нарушают закон. В результате появляется почва для различных политических спекуляций наподобие недавних заявлений о необходимости разработки специального «законодательства о фрилансе»^{[источник не указан 434 дня]}.

См. также

Примечания

Литература

• Федор Добрянский Управление фрилансерами: Методы и практика. — М.: «Альпина Паблишер», 2009. — 132 с. — («Инструменты и методы»). — ISBN 978-5-9614-0924-6

Ссылки

• ru_freelance — сообщество «фриланс» в Живом Журнале, ru-free-lance — сообщество «фри-ланс» в Живом Журнале
• Китаева М. Черно-белый фриланс. журнал «Деньги» (01.10.2012). Архивировано из первоисточника 17 октября 2012. Проверено 7 октября 2012.
• «Исследователи выяснили: кто в России занимается фрилансом», Ведомости
• «Лукавая цифра. Работа вне штата и вне офиса. Готовы ли вы стать фрилансером, если вас уволят в связи с кризисом?», Самсонова Антонина, Гребнева Алина, Эхо Москвы  (Проверено 1 июня 2011)
• «Фриланс в кризис становится прибыльнее», КоммерсантЪ  (Проверено 1 июня 2011)
• «В поисках работы», Компьютерра  (Проверено 1 июня 2011)
• «Эникейщик — самая дефицитная профессия», CNews  (Проверено 1 июня 2011)
• «Free-lance.ru: „Удаленная работа спасет пострадавших от кризиса“», Вебпланета  (Проверено 1 июня 2011)
• «Работник deleted», gazeta.ru  (Проверено 1 июня 2011)
• Витушкин Д. Свободные копьеносцы атакуют. СПб Ведомости Вып. № 099 от 02.06.2011

Возможно, эта статья содержит оригинальное исследование. Добавьте ссылки на источники, в противном случае она может быть выставлена на удаление. Дополнительные сведения могут быть на странице обсуждения. (11 мая 2011)

dic.academic.ru

Фрилансер кто это и чем занимается, что такое фриланс и востребованные профессии интернета

Фрилансер кто это и чем занимается — преимущества и особенности, о которых нужно знать. Какие востребованные профессии интернета приносят наибольший доход на удалённой работе? Что такое фриланс и почему люди переходят на удаленную работу со свободным графиком. Фриланс — это свобода и хороший заработок для профессионалов.

Содержание:

Фрилансер кто это и чем занимается, удаленная работа

Фриланс как образ жизни

Явление фриланса появилось с развитием интернета. Для начала карьеры во фрилансе не требуется специального образования, лицензии на ведение бизнеса или специального разрешения. Одно условие — быть профессионалом в профессии, чтобы выдержать конкуренцию. Нужно быть продвинутым пользователем интернета, иметь профессиональное оборудование, скоростной интернет.

Фрилансер выполняет разовые заказы без долгосрочного договора найма с работодателем. Он трудится вне штата компаний как частный практик. Фриланс — удаленная работа, где посредник — интернет. Через интернет взаимодействуют с клиентами и передают результаты. Расчет за выполнение заказов проходит через платежные системы Яндекс.Деньги, WebMoney и другие.

Если заработок постоянный — фрилансер регистрирует ИП, декларирует доходы, платит налоги. Самостоятельно ведет бухгалтерию, чтобы не оштрафовали за нелегальные доходы. Фишка в том, что регистрировать надо, когда доход немаленький. При небольшом доходе штрафы, если будут, меньше минимальных налоговых выплат.

Фрилансер, чтобы зарабатывать — сам ищет клиентов, договаривается с ними. Он уточняет условия заказа, сроки оплаты и выполняет услугу. Когда получает деньги за выполнение проекта, ищет нового заказчика. На фрилансе, если переводить к почасовой оплате — заработок выше. Случается — занятость нестабильная, на поиск новых заказов требуется время. Зарабатывать без опыта начинают на биржах фриланса.

Опытные профессионалы подписывают договор оказания услуг с заказчиком. Договор лучше, чем его отсутствие.

Фриланс — тип занятости, бизнес, стиль и образ жизни одновременно. Другая психология, другое отношение к труду — это отражается на внутреннем мире. Босс у себя самого. Хлопотно и непросто решать — спать или пахать. Карьера фрилансера — создать бренд профессионала и свою команду, собственную студию. Чтобы пришел успех, ремесло любить надо, быть в гармонии с собой.

В чем отличие фриланса от удаленной работы

Работодатели разрешают сотрудникам трудиться дома, дистанционно. Чем отличается удаленная работа от фриланса? «Удаленщик» трудится по договору найма в штате компании по срочному договору. Выполняет задачи, которые ставит перед ним работодатель, но вне офиса. Обязан быть на связи с руководством в назначенное рабочее время. Он под защитой Трудового Кодекса, пользуется социальными гарантиями и получает заработную плату.

На удаленной работе стабильность и шанс сделать карьеру до руководителя отдела или проекта. Это возможность управлять командой людей, которых даёт в подчинение работодатель. Расширяется круг задач, растет заработок.

На удаленную работу переходят из офлайна напрямую по навыкам, нужным в онлайне. Это профессии бухгалтера, юриста экономиста, инженерные и творческие профессии. Востребованных интернет-профессий достаточно.

На фрилансе можно устроиться на удаленную работу по договору найма на срок. Тогда нет необходимости постоянно искать новые заказы, получается стабильный заработок. У кого опыт — успевают совмещать деятельность 2-3 работодателей. Финансами обеспечивают себя, но постоянными «удаленщиками» оставаться не хотят.

Профессионалы занимаются любимым делом в той части планеты, где нравится. В каждом ремесле профессионал «всегда в цене». Это увлечение, которое приносит много денег. Ключевое слово здесь — профессионал.

Случается, что фриланс и удаленная работа — выход из замкнутого жизненного круга, куда часто попадаем. Это шанс для роста личности, для развития способностей, о которых даже не думал. Появляется новая цель. А если есть цель, то препятствия не замечаешь.

Может поломаться привычный ритм жизни. Придется выйти из зоны комфорта, когда осваиваешь новую профессию или навык. Будет 3-6 месяцев стресса, сомнений  и неуверенности в силах. Жизнь войдет в колею, если перетерпеть, появятся новые способы заработка, самореализации. С наработанным опытом возможностей будет становиться больше.

Работа фрилансером на дому, преимущества

При работе вне офиса свои прелести:

• Экономим кучу времени. Не добираемся до офиса и обратно, не стоим в пробках. Нет совещаний, планерок, необходимость которых сомнительна. Рабочее время проходит без рамок с 9-00 до 18-00. Можно за короткое время сделать приличный объем работы. Для людей творческих это важно — никто не собьет с мысли дурацким вопросом.

• Экономим деньги на проезде, обедах в кафе, одежде обуви, косметике…
• Свободный график. Сами планируем день. Решаем когда работать, когда готовить еду, гулять или делать разминку. Сами определяем время для личной жизни. Если хочется — спим утром, потом работаем ночью.

• Отсутствует дресс-код, ощущение свободы. Работаем в удобной позе, простой одежде или без нее — если лето, жарко и дома. Рядом нет раздраженных коллег, которых достает ваша мелодия на мобильном или открытое окно.

• Появляется удаленная работа для жителей небольших поселений, где с вакансиями просто «караул». Клиентов находим без привязки к месту проживания. Начинаем прилично зарабатывать, если есть профессия и опыт.

• Свободно перемещаемся в пространстве, можно взять ноутбук и поехать, куда хочешь. Главное, чтобы там был скоростной интернет.
• Заказы выбираем сами, проект делаем какой нравится. Ищем где выгоднее, какие заказчики приятнее.

• Заработок зависит только от нас — сколько наработали, все наше.
• Отсутствуют возрастные ограничения и место жительство не важно.
• Если серьезно заниматься фрилансом, то набираем необходимый опыт и создаём бизнес в интернете. Как стать фрилансером самостоятельно с нуля.

Удаленная работа, неожиданные минусы

Прикинуть проблемы домашнего офиса не получится. Понятно станет, когда попробуешь:

• Деньги появляются не сразу. Требуется время, чтобы научиться зарабатывать. Доход не гарантируется. Некому будет оплачивать больничный, отпуск, детский сад — социальных гарантий нет, гарантий отпуска тоже нет.
• Заказы ищем самостоятельно — теряется время и деньги. Добыть заказ непросто. Выбирать не приходится — готов на всё, чтобы заработать, иначе остался без кофе.

• Режим загрузки 24/7. Когда опыта мало, а заработать хочется больше — «съезжаешь с катушек». Готов пахать сутками без выходных. Быстро понимаешь, что так долго не протянуть. Приходится строить жесткий режим труда и отдыха, заводить новые привычки. Это требует времени, энергии, усилий.

• Налаживаешь новые отношения в семье. Вдруг понимаешь, что тебя считают бездельником, советуют найти и устроиться на «нормальную» работу. Профессию воспринимают несерьёзно, стараются загрузить домашними делами. Решаются отложенные бытовые проблемы. Когда приходит время напряженной загрузки, все мешают, всё раздражает.

• Недостает общения, не хватает коллектива. Хочется корпоративной жизни, живого общения с коллегами. Что раньше раздражало — сегодня вспоминается как мелочь. Корпоратив к празднику был бы не лишним… Оставляешь время для общения с родственниками, друзьями, чтобы не одичать.

• Теряется время. Двухминутный кофе превращается в трехчасовой просмотр сериала. С трудом прикладываешь усилия для самоограничения, выходу из ленивого состояния. Расслабился – финансы «поют романсы».

• Появляются риски неоплаты за выполненный заказ. Когда загрузки нет, берешь заказы, не задумываясь об оплате. Раз, заказчик кинул — обидно, да — приходишь в чувство. Пока помнишь об этом конфузе — все путем идет. Только забыл — опять вляпался, блин!

• Возникает проблема с физической формой. Вес просто растет, болит спина. Нужно что-то делать — ходить, бегать, делать зарядку и купить замок…на холодильник.

Востребованные профессии интернета

Рассмотрим ТОП 10 востребованных профессий интернета. По грубым оценкам указанные специальности приносят больше половины доходов от удалённой занятости в интернете.

Копирайтер

По количеству участников — самая массовая профессия в интернете. С одной стороны потребность в текстах для наполнения различных веб-ресурсов огромная. С другой стороны существует история о простой и денежной профессии писать тексты на разные темы.
См.Подробное описание профессии копирайтер.

Вебмастер

Профессионал широкого профиля, хотя официально такой профессии не существует. Администрирует и обновляет, поддерживает и отвечает за надёжную работу веб-ресурса. В итоге может сотворить несложный и простой сайт самостоятельно.

Что умеет вебмастер:

• Владеет базовыми навыками программиста, дизайнера, верстальщика.
• Знает базу языков программирования Perl, PHP, знает принципы как управлять базами данных SQL.
• Знает основы систем управления структурой сайтов CMS.

Вебмастер может вести несколько проектов одновременно, например сам может владеть сайтами для заработка. Владельцы веб-сайтов — компании или частники такого спеца хотят всегда. Вебмастер имеет преимущество перед студиями по оперативности и стоимости.

Верстальщик сайтов

Сначала трудятся на прототипом программист и веб-дизайнер — возникает макет. Потом верстальщик создаёт структуру, оформляет элементы, пишет код вёрстки веб-страницы — верстает. Создаёт, так сказать, скелет страницы сайта, куда прописывает шрифты, абзацы, оформление подзаголовков, заголовков. Верстальщик строит понятную, логичную и простую навигацию веб-ресурса, но верстает учитывая требования поисковых систем.

Чтобы при просмотре элементы веб-сайта адаптировались к формату экрана технического устройства, использует адаптивную вёрстку. Если создаёт код, который одинаково хорошо отображается во всех браузерах, применяет кроссбраузерную верстку.

Верстальщик обязан уметь работать с макетами из Photoshop. Знать элементы, которые отвечают за оформление — таблицы стилей CSS, для динамических эффектов — JavaScript. Безусловно верстальщику нужно знать язык разметки htm.

Браузеры различаются функционалом. От мастерства верстальщика зависит насколько получится реализовать все возможности веб-дизайна. Простые макеты веб-сайтов легко адаптировать к потенциалу разных браузеров. Сложные образцы приладить могут только немногие мастера. Поэтому получают высокие доходы верстальщики профессионалы, от того новичкам стартовать проблемно. Мало кто доверит специалисту с небольшим опытом решение серьёзных вопросов. Существует риск получить кривое отображение сайта отдельными веб-браузерами.

Кроме учёбы нужна хорошая стажировка под присмотром мастера. Самостоятельно научится профессии верстальщика сложно, но можно. Надёжный вариант — поработать стажёром в интернет-студии. Чем больше пройдёт практики, тем быстрее появятся результаты. Верстальщик требуется всем, кто создаёт или исправляет сайты.

Программист 1С

Устанавливает, дорабатывает программы бухучёта серии 1С. Решает вопросы эффективной настройки бухучета в компании, безаварийной службы сервера 1С. При этом должен разбираться в бухучете и финансах на уровне бухгалтера.

Основные функции программиста 1С:

• перестраивает, адаптирует программу под специфику ведения бухгалтерии на фирме;
• переделывает под запросы бухгалтеров;
• устанавливает обновления программы 1С;
• консультирует, проводит обучение по применению 1С-бухгалтерии;
• организует защиту и восстанавливает данные для бухучета.

В основном программисты 1С оформляются только как штатные сотрудники. Специфика найма сотрудника исходит от защиты информации. Бухгалтерия проводит учет как официально, так и «по-черному» плюс клиентская база существует. Допустить утечку всех данных «в чужие руки» никто не хочет. Фирмы публикуют много вакансий, но осваивать удаленных сотрудников не рискуют. Требуются программисты 1С каждой средней фирме, но без опыта берут неохотно.

Грамотная доработка программы 1С требуется многим компаниям. Обычные штатные программисты сидят на окладе, но доработки «не тянут», квалификация слабая. Программисты-мастера 1С на своих местах доработки делают быстро и качественно, но тоже сидят на окладах. Успели бы сделать что-нибудь плюсом, но на своей фирме не требуется. Другим очень надо, но удаленно не рискуют. Работодателей тормозит в большей степени психологический фактор сотрудничества с удалённым сотрудником.

Взаимодействие со спец.фирмами по 1С идёт полным ходом. Сотрудничество в рамках консультаций, техподдержки по типовым доработкам 1С фирмы наладили давно. Интегрировать в систему 1С торговое и кассовое оборудование удалённо тоже стало нормой. Пока стараются не исключать возможность выезда к клиенту в случае форс-мажора. В пределах одного города наладить удаленное сотрудничество для отдельного опытного программиста возможно. Сильным аргументом для программиста будет рекомендация и портфолио законченных проектов. Обслуживание 1С-бухгалтерии спец.фирмами стоит безусловно дороже.  Движение к «удаленщикам» 1С происходит, но небыстро.

Веб-дизайнер

Придумывает идею, стиль и создаёт уникальный сайт, где видна классная графика и удобная логичная навигация. Кроме красивого дизайна, безусловно создаёт веб-ресурс удобный пользователям, где прорабатывает интерфейс. Веб-дизайнер должен знать юзабилити и понимать как проектировать удобные интерфейсы, создавать интерактивные приложения. Придётся учитывать ограничения по технологиям — не каждый дизайн можно технически реализовать.

Веб-дизайнер должен уметь вытаскивать максимум восприятия при минимуме скорости загрузки веб-ресурса. Нужно учитывать потребности к поисковому продвижению аккаунта, разбираться в интернет-маркетинге.

Создать дизайн сайта — это творчество художника-технаря или программиста с художественным образованием. В итоге творчества получают пакет страниц дизайна веб-сайта в виде графических файлов. На этой основе пишут коды программных элементов веб-страниц. Работают веб-дизайнеры в веб-студиях, Didital-агенствах, ИТ-компаниях, студиях дизайна, рекламных агентствах.

Веб-технологии быстро развиваются, самостоятельно наработать опыта сложно. Заказчиков найти трудно, все хотят готовых профи с опытом тестирования веб-ресурсов. Веб-дизайнеров существует много, мастеров мало — только к ним выстраивают очередь. Общее представление о профессии можно получить в Рунете, посмотреть тематические каналы на Ютубе.

SEO-специалист

Решает основные вопросы:

• гарантирует увеличение посещений веб-сайта;
• увеличивает глубину просмотра, время пребывания на ресурсе;
• делает ресурс удобным и интересным для пользователей;
• проводит аудит, устраняет недочёты по продвижению;
• выводит страницы ресурса в Топ.

Занимается продвижением проектов в поисковиках Яндекс, Google. Настройка сайтов, лендингов кропотливый труд. Seo постоянно эволюционирует, поэтому после настройки нужно поддерживать ресурс. SEO-специалист отвечает за наполнение веб-ресурса интересным содержимым: графика, статьи, видео, отзывы.

Обязанности сеошника:

• создаёт привлекательные заголовки, заказывает сео-статьи под поисковые запросы для продвижения веб-сайта;
• размещает рекламу;
• придумывает ключевые слова под текст и картинки, должен связать их смыслом для каждой статьи;
• проводит внутреннюю оптимизацию для удобного пользования аккаунтом — размещает ссылки на популярные статьи ресурса;
• внешней оптимизацией занимается, если размещает отзывы, ссылки на сторонних аккаунтах;
• оплачивает труд дизайнеров, копирайтеров, программистов по необходимым заказам.

Сеошник должен знать базовый уровень html, CSS, владеть инструментами аналитики, понимать алгоритмы поисковых ботов. Обязательно владеет навыками управления сайтом (CMS). Блогеры безусловно являются SEO-специалистами.

Сеошник работает удаленно на SEO-компанию или напрямую на владельца ресурса. Опытный SEO-специалист может договориться с клиентом об оплате за результат. Будет повышать доходность бизнеса, и получать процент от продаж. Овладеть ремеслом самому вполне можно по материалам из Рунета.

Администратор ВКонтакте

Специалист по коммуникациям соц.сети ВКонтакте. Прежде всего создаёт, развивает и усиливает интерес аудитории к доверенному сообществу. Наблюдает за общением участников группы, поддерживает активность, взаимодействует с аудиторией. Определяет настроение группы, предупреждает конфликтные ситуации. Следит, чтобы атмосфера в сообществе была доброжелательной и позитивной, оперативно отвечает на обращения.
Администратор ВКонтакте прежде всего обеспечивает техническую часть:

• отвечает на комментарии;
• удаляет сообщения некорректной формы, спам;
• предупреждает нарушителей, ограничивает доступ;
• помогает подписчикам найти необходимую информацию;

• размещает рекламный материал, ссылки, чтобы направить подписчиков на сайт для прямых продаж или раскрутки аккаунта;
• проводит акции, организует опросы обсуждения, тесты, чтобы определить интересы группы для планирования публикаций на перспективу;
• заказывает или создаёт тексты, видео, инфографику и размещает на странице сообщества.

Чтобы число подписчиков увеличивалось, посты обновляют несколько раз в неделю. Время актуальности поста составляет только два — три дня. Список обязанностей меняется — он практически индивидуальный для каждого сообщества, как и доход администратора. Зависит от размера группы и сложности решаемых задач. Модерация только часть обязанностей администратора.

Для всех соцсетей функции администратора примерно одинаковы. Отличаются только правила — стоит разобраться и выбрать соцсеть по интересу. ВКонтакте — сообщество номер один, возможности продвижения с другими соцсетями не сравнить. Администраторы ВКонтакте как профи требуются постоянно и неплохо оплачиваются.

Опытные администраторы ведут несколько сообществ одновременно. Профессия подойдёт для продвинутых интернет-пользователей с эрудицией и умением общаться.

См. Как самостоятельно и бесплатно освоить профессию копирайтер.

Директолог

Настраивает, оптимизирует и проводит рекламные компании в системе Яндекс.Директ. Система организует контекстную рекламу только на аудиторию поисковика Яндекс. Чтобы рекламодатели думали только о трафике и цене платных переходов, Яндекс.Директ продаёт целевые переходы.

Плюсы контекстной рекламы:

• рекламируют только для заинтересованных в конкретном продукте людей;
• деньги расходуются лишь при переходе на веб-сайт рекламодателя;
• аудиторию можно таргетировать, выбирать по географии нахождения и по интересам;

• объявления публикуются на качественных проверенных сайтах;
• рекламный проект запускают в течение часа;
• несложное управление проектом;
• целевой трафик вовлекается быстро с начала компании.

Чтобы реклама прошла эффективно, её следует грамотно настроить. Директолог определяет ключевые слова или фразы, составляет объявление, отберёт картинки. Настраивать параметры технически в системе несложно. Много возникает вопросов из серии «как настроить».

Что должен сделать директолог, чтобы отработать задачу:

• Провести расчёты и дать контент-план, прогноз расходов на компанию.
• Определить аудиторию проекта: пол, возраст.
• Обозначить географию аудитории.
• Подобрать ключевые фразы — часто используемые запросы.

• Просчитать минус-слова — это слова или фразы, при которых система отображать объявление не будет. Например для объявления о ремонте квартир стоп-словом будет «дом». Кроме этого к стоп-словам относят: специфичные для каждой отрасли жаргонные словечки, бесплатные и информационные запросы.

• Включить плюсом релевантные, полезные фразы.
• Выбрать стратегию показов рекламных объявлений.

Серьёзные компании закладывают неслабый бюджет. Лишние траты с десяток процентов составляют сотни тысяч. В итоге опытные директологи серьёзно проводят предварительный анализ будущего продвижения. Думают как уменьшить стоимость клика-перехода и цены вовлечения одного клиента. После окончания проекта анализируют результаты, и оценивают эффективность. Директологи профи владеют возможностями веб-аналитики профессионально, по-другому никак.

Профессия безусловно хорошо оплачивается. Начинающим пробиться невероятно сложно — рисковать деньгами никто не хочет. На рынке много предложений от дилетантов и огромное количество курсов для новичков. Рынок сильно конкурентный, но опытных работников можно всех сосчитать — их разбирают моментально. Просто окончить курсы — бесполезно, где-то нужно нарабатывать опыт, имя. Например, стажироваться в агентстве контекстной рекламы.

Таргетолог

Настраивает таргет-рекламную публикацию в социальных сетях под конкретную целевую аудиторию. В соцсетях выбрать целевую группу возможно, так как информация существует на аккаунтах пользователей. Таргетолог только настраивает подбор, отбирает по определённым критериям — «парсит» и это удовольствие платное. Зато реклама получается нацеленная.

Чем отличается таргетированная и контекстная реклама между собой? Контекстную показывают пользователям в поисковых системах при тематическом целевом запросе. Таргет формирует показ на основе истории аккаунта. По каким критериям обозначили целевую группу, той аудитории и будет показ рекламы. Получается ненавязчивое продвижение, не раздражает людей и сокращает затраты на рекламный трафик. Это при условии, если подбор аудитории настроили с умом.

Аналогично с директологом, проблема настроить рекламу упирается в знание «как настраивать». Уметь нажимать кнопки виртуального рекламного кабинета ещё не мастерство. Платят за умение «жмакать» с эффективным результатом. Задачи по рекламным компаниям таргетолог и директолог решают одинаковые. По-простому — чтобы результат получился эффективный и подешевле, а читатели рекламы стали клиентами.

Бюджет освоить желающих достаточно, а вот эффективность получают, как обычно, немногие. Подписчиков в сообществах куча, но большая часть уже пустышки. Что существует в реальности, знают только «стреляные воробьи» из собственного опыта, но всем не расскажут. За науку каждый платит сам.

Продвинутого таргетолога отличает умение тестировать таргет. Не просто запустить, а проверять и тестировать, пока не пойдёт отдача. Технология отрабатывается «просто». Делаем разные варианты рекламы. Подбираем картинки, форматы, отслеживаем эффективность размещения, удаляем неработающие варианты — как-то так. Тут не просто обучиться, пробовать желательно на деле, бывает и за свой счёт выходит.

Найти приложение сил новичкам можно — рекламные бюджеты в соцсетях небольшие. Желающих рекламировать достаточно, проблема заявить о себе. Курсы лучше проходить у практикующих мастеров. Кого знаете по рекомендациям, а не из рекламы типа «самый крутой, все замерли от восторга».

SMM-менеджер

Основы профессии

SMM-специалист продвигает услуги и товары, управляет брендом через социальные сети. Основная задача — увеличить целевую аудиторию, лояльную к бренду, услуге или продукту. Ослабить негатив, укрепить положительный имидж компании, что безусловно косвенно влияет на продажи. В отличие от администратора занимается стратегией развития сообщества, планирует бюджет, умеет эффективно рекламировать.

Деятельность строится на создании и продвижении бизнес-страниц или сообществ заказчика в соцсетях. Может купить готовую раскрученную группу по аналогичной тематике, если бюджет позволит. SSM-менеджер должен помогать сообществам сотрудников и добровольных маркетологов, двигающих бренд только из-за любви к компании. Работают на энтузиазме в своё удовольствие на пользу компании.

В сообществах продвигают продукты через общение и развлечение, проводят опросы, акции. Размещают интересные посты, видео-ролики с вирусным характером. Это если контент захватывает, возникает желание сделать репост и вернуться на страницу за новым содержанием. Подписчики, друзья зайдут на страничку с репостом и если понравится — сделают перерепост. Так распространяется вирусный контент.

Для быстрого продвижения менеджер использует таргетированную, медийную рекламу, размещает баннеры. Сотрудничает с партнёрскими сообществами для взаимных рекламных интересов. Основной талант SMM-менеджера, востребованный клиентами, умение продавать хорошо и не растрачивать рекламный бюджет.

Основные навыки SMM-менеджера ВКонтакте

Что должен хорошо уметь менеджер:

• выработать контент-план сообщества;
• правильно использовать рекламный кабинет;
• знать специальные сервисы и программы для работы с группой ВКонтакте;
• проводить анализ конкурентов, определять сильные стороны и слабые места;

• собирать, «парсить» целевую аудиторию для продвижения, знать Target Hunter;
• создавать и работать с гипотезой рекламной компании;
• составить план компании;
• работать со всеми форматами рекламного блока;

• подбирать картинки для рекламы;
• создавать продающие промо-посты;
• тестировать рекламные объявления, отбирать эффективные варианты;
• считать отдачу и эффективность от рекламного продвижения.

Оплата SMM-менеджеров зависит от приобретённых навыков, опыта решённых задач, масштаба курируемого проекта. Заказчик выделяет бюджет на проект, куда включает затраты на: рекламу, ведение сообщества, создание контента. Отдельные узконаправленные фирмы дают гарантию на результат, но очень дорого просят.

Клиенты ценят SMM-менеджеров универсалов, чтобы сочетали узкоспециальные умения дизайнера, таргетолога, администратора и копирайтера. Работает таких спецов немного, потребность зашкаливает. Преимущества универсалов — дешевле, быстрее, надёжнее продвигают, но трудятся в конкретных соцсетях.

Самостоятельно учиться и начать работать или пройти курсы — без разницы. Всё упирается в наличие свободных денег и уверенности в себе. Курсов в Инете много, большинство «дутые». Обучают по-настоящему три — четыре реально практикующих SMM-профи, остальные просто делают бизнес с хорошей раскруткой. Чтобы идти учиться, разберитесь основательно, иначе «деньги на ветер». Главное начать реально работать. При отсутствии наработок получить хороший заказ проблемно. Много клиентов имеет отрицательный опыт — «слили» бюджет при нулевом результате. Для начала лучше решать небольшие задачи, нарабатывать навыки. При способностях и после годовой практики сможете стать профи с неслабым заработком.

Удалённая работа кроме интернет-специальностей

Существуют направления для занятости, не имеющие отношения напрямую к специальностям интернета, но тоже относят к фрилансу:

• Инженеры-проектировщики по всем специальностям для удалённого проектирования. Это могут быть тепловые сети, насосная станция, газовые котельные, АСУ ТП, проект загородного дома. Проектировщики стоимость изготовления документации могут устанавливать сами, в зависимости от сроков и объёмов. Заказчики посылают ТЗ и «исходники», по запросу согласуют остальные моменты. Обычно исполнители трудятся в проектных фирмах, но подработкой занимаются часто, если есть время — халтурят. Заказы берут по рабочим связям или на спец.форумах.

• Творческие профессии: художники, дизайнеры, видеооператоры, фотографы и журналисты — трудятся как самозанятые. Работают на частников или фирмы, где есть наработки. Заказы находят из газет, интернета, дают свою рекламу или получают по рекомендациям.

•  Специалисты из юриспруденции и смежных областей работают удалённо. Спрос из больших городов постоянно растёт. В небольшом поселении находят недорогих профи для областных центров. Это серьёзно снижает затраты для компаний при возможности получить неслабых специалистов без привязки к месту проживания.

• Репетиторы, консультанты, бухгалтера, эксперты из разных профессий занимают свою нишу оказания услуг, спрос существует. Обычно освоить удаленную профессию мешает привычка и неуверенность в своих силах. Заполучить заказчика мешает неумение собирать информацию, отсутствие навыков себя рекламировать. Постепенно всё придёт, главное начать.

См. Биржи фриланса для новичков.

7 важных умений успешного фрилансера

1 — Терпение

Нужно не скулить и быть терпеливым к себе. При всем желании достигнуть быстрых успехов — мало у кого получается. Придется много трудиться, чтобы стать профессионалом и срок отмеряется годами. Запастись «бычьем» терпением при общении с клиентами — заказчик всегда прав. Насколько заказчики адекватные, понимающие, что и как хотят реализовать — это уже второй вопрос. Главное, что готовы заплатить за правильно сделанный проект.

2 — Настойчивость

Требуется желание и внутренняя сила, чтобы настойчиво себя продвигать. Бог не обделил вас талантом, чтобы качественно и дешево делать продукт — это не гарантирует быстрый успех. Готовьтесь что вас могут игнорировать. Нужна воля, чтобы это преодолеть и найти первого заказчика. Не сразу появится первый клиент, первая оплата,  уверенность в себе.

3 — Умение эффективного общения

Ключевая обязанность фрилансера — коммуникации и общение с клиентом. Если возникла ситуация, когда проект получил менее способный коллега и дороже вашей цены, то это ничего не значит. Заказчик доверил выполнение проекта, значит кто-то убедил в необходимости именно этому исполнителю поручить задание. Заказчики часто не эксперты в теме проекта и выбирают «убедительных» исполнителей. Общайтесь с клиентом больше как коммерсант, а не как просто профессионал в своей области. Общайтесь только по делу, без эмоций, не будьте занудой.

4 — Умение продавать себя, быть профессионалом с личным брендом

Самое простое, что дает много дорогих заказов во фрилансе и самое сложное, как к этому прийти — личный бренд профессионала.

Как себя продвигать во фрилансе:

• Будьте в чем-то лучше других, показывайте стабильное качество результатов, постоянно развивайте навыки.
• Применяйте публичность, как привычку. Поддерживайте связи с коллегами, заказчиками, экспертами, с сообществом, участвуйте в форумах.
• Применяйте все способы раскрутки и продвигайте свои компетенции, чтобы заинтересовывать будущих клиентов. Здесь даже мелочи приносят результат.
• Помните о репутации. Нет ничего дороже.

5 — Самодисциплина

Не откладывайте дела на потом, будет труднее нагонять. Учитесь организовывать свое время самостоятельно — для труда и отдыха. Фриланс дает массу преимуществ, но требует проявления силы, требует волю «в кулак». Возникновение проблем — от неправильного применения возможностей и особенностей фриланса , от личной неэффективности. Сам термин «фрилансер» объясняет суть — в нем соединились свобода и боец. Нужно стать и тем и другим.

Фриланс — это бизнес, как не крути. В бизнесе требуется ответственное отношение к делу, самоорганизация. Если отвечаешь за рабочее время, планируешь свободные часы, то доход приходит или не приходит. Ваша фирма — это вы и есть. Хлопот на голову выпадает «выше крыши», с чем офисные работники не сталкиваются.

6 — Оптимизм и жизнелюбие

Оптимизм дает энергию и силы, чтобы перепрыгивать через проблемы и решать серьезные конфликтные ситуации. Отчаиваться — вредное занятие. Нужно любить то, чем занимаешься — иначе ничего не выйдет.

7 — Постоянно совершенствовать ремесло

Постоянно пополняйте навыки, совершенствуйте знания. Учитесь поглощать новую информацию, даже если не напрямую по профессии. Кто учится постоянно, тот побеждает и становится успешным.

Почему для проектов выбирают фрилансеров

• Дистанционным работникам не нужен офис. Отпадают расходы: на аренду, мебель, оргтехнику, расходные материалы.
• Отсутствуют выплаты от фонда оплаты труда. Нет затрат на социальные гарантии — отпуск, больничные.

• Фрилансер получает оплату только за выполненные проекты и работает сдельно.
• Можно привлекать к выполнению проекта необходимых специалистов из других регионов. Не нужно ограничивать выбор местом нахождения заказчика. Это могут быть высококлассные спецы далеко без столичных запросов.

• Все расходы можно отнести на затраты, снижаем налоги. При условии, если оплату произвели по договору и фрилансер индивидуальный предприниматель (ИП).
• Можно в любое время отказаться от услуг одного специалиста и договориться с другим. Выбрать более профессионального и кто лучше подходит для проекта. Уволить без основания офисного сотрудника весьма непросто.

Заключение

Существуют и некоторые ограничения для заказов. Получить заявку от государственного учреждения проблематично. Гос.учреждения скорее будут работать с агентствами или студиями. Студии уже будут сотрудничать с фрилансерами, вопрос только в цене.

Компании, которые опасаются утечки конфиденциальной информации — тоже выберут агентства.

Других особенностей в работе с «удаленщиками» и серьезных отличий от офисных работников нет. В нежелании работать с фрилансерами больше присутствует сила привычки и консервативный подход работодателей.

Фрилансер кто это и чем занимается, какие востребованные профессии интернета предпочтительнее для заработка — мы рассмотрели. Если понятно, что такое фриланс и есть желание попробовать себя в удалённой профессии, не откладывайте.

Если статья полезная, делитесь с друзьями, оставляйте комментарии.

До встречи,

Анна Емельянова

xn--80aaglnkhctehsfm3b9c.xn--p1ai

как работать на себя — Work.ua

Фрилансер — сам себе начальник и подчиненный в одном лице. Какие же профессии подходят для этого вида занятости, какие плюсы и минусы и как перейти на удаленную работу?

Развитие интернета позволило некоторым категориям сотрудников уменьшить частоту появления в офисе и даже полностью перейти на удаленную работу. Компании или отдельные физические лица нанимают фрилансеров для выполнения определенных отдельных разовых задач, а иногда и для постоянной работы. При этом сотрудник может находится в другом городе или даже в другой стране.

Кто может стать фрилансером?

Термин «freelance» образован от двух английских слов: «free» — свободный и «lance» — пика, копье. Так в средние века именовали «свободных копьеносцев» или вольнонаемников, которые сами выбирали, кому служить. Чаще всего за определенную плату их нанимали на небольшой срок, например, на время военного похода, осады крепости или для защиты торгового каравана.

Сегодня так называют специалистов, которые выполняют свою работу без заключения долговременного договора с работодателем (внештатный работник). Фрилансерами считают и сотрудников, приглашенных в компанию для выполнения определенного задания (проекта) по системе аутстаффинга (вывод сотрудника за штат одной компании и оформление его в штат компании-провайдера, при этом он продолжает работать на прежнем месте и выполнять свои прежние обязанности).

Самыми распространенными сотрудниками для удаленной работы являются:

Среди фрилансеров можно встретить как высококвалифицированных сотрудников, так и студентов. Выбирают такой вид занятости люди, которые предпочитают нести ответственность только за собственные результаты труда и не зависеть от других сотрудников, и планировать свое время и рабочий график по собственному желанию.

Оплата труда фрилансера

Конечно, лучше всего просто договориться с заказчиком о встрече и получить принесенные деньги наличными либо денежным переводом на карту.

Но если вы решили стать фрилансером, имейте в виду, что удаленная работа потому и считается таковой, что чаще всего у вас нет возможности лично встретиться с заказчиком и зачастую приходится полагаться на честное слово нанимателя. Чтобы не возникло проблем с получением гонорара, избегайте ненадежных способов оплаты. Под таковыми подразумеваются способы, в которых предусмотрена возможность отмены перевода (reversal или chargeback).

Часто на специализированных сайтах для фрилансеров (так называемых фриланс-сайтах) есть возможность получить деньги при помощи защищенных методов оплаты (escrow счета). Конечно, сайты тоже не могут дать вам 100% гарантию избежать встречи с мошенниками, но в большинстве случаев предотвращают такие проблемы. 

Плюсы и минусы

Если вы решили начать работать фрилансером, советуем взвесить все «за» и «против».

Плюсы:

• Нет необходимости ежедневно ходить на работу и подчиняться правилам компании. Можно самостоятельно планировать свой график и распределять нагрузку.
• Ответственность нужно нести только за собственные действия.
• Отсутствуют транспортные затраты.
• Возможность творческой самореализации, если заниматься тем, что нравится.
• Постоянное самообучение.
• Самостоятельный выбор рабочего места. Работайте там, где захотите.

Минусы:

• Нестабильность заработка — главный минус работы на фрилансе. Трудно точно предугадать сколько вы заработаете за конкретный месяц. Можно за один месяц выполнить большой объем работы, а в следующем получить лишь несколько заказов. При этом заработок за один месяц может обеспечить вас наперед, но предугадать свою прибыль проблематично.
• Работа дома может быть одновременно и минусом. Может быть трудно контролировать самого себя и объяснить семье, что вы работаете и заняты, а не отдыхаете.
• Нужно всегда оставаться на связи. Следить за бесперебойной работой интернета и мобильной связью.
• Отсутствие постоянного общения с коллегами.
• Существует вероятность обмана со стороны нанимателя.

Как стать фрилансером?

Сравнить такую работу можно с открытием собственного малого бизнеса.

Выберите услуги, которые будете оказывать

Лучше выбрать работу на фрилансе, которая вам будет интересна. Прежде всего нужно любить свое дело. Но также у вас изначально должны быть необходимые навыки и достижения в этой сфере.

Определите свои преимущества и цену

Почему заказчики должны работать с вами? Новички привлекают клиентов низкими ценами. Опытные фрилансеры — послужным списком. Изучите предложения других наемных работников, сопоставьте их со своим уровнем навыков, основываясь на этом, определите цену своих услуг. Определите свои сильные стороны и делайте на них акцент при общении с заказчиками.

Создайте портфолио

Это список ваших работ, по которым клиент принимает решение о сотрудничестве. Что делать, если показать вам нечего? Нужно либо выполнить часть заказов бесплатно, либо за малую стоимость. Как правило, если вы просите небольшую плату, то найти заказчика не проблема. А по мере увеличения количества выполненных работ стоимость услуг можно повышать.

Подготовьте дополнительне нструменты

У вас должны быть все необходимые средства для удаленной работы. Подготовьте для этого компьютер, интернет, телефон, электронную почту, Skype, заведите электронные кошельки для получения гонораров.

Ищите заказы

Если вы решили заняться фрилансом, то первые заказы лучше всего искать будучи трудоустроенными. Делайте это через знакомых и специализированные биржи. Оставляйте в интернете свои контакты и предлагайте услуги. По мере работы у вас будет расти список полезных контактов, и заказчики будут находить вас через своих знакомых, рекомендации.

Также некоторые заказчики будут обращаться к вам повторно. Удаленную работу можно найти на Work.ua, выбрав в расширенном поиске вид занятости «удаленная работа».

Не забывайте про налоги

Нужно помнить, что любые доходы облагаются налогом. Поэтому, если фриланс будет для вас основным источником доходов, то нужно зарегистрироваться как ФЛП. При этом вы также сможете получать оплату по безналичному расчету, что расширит круг возможных заказчиков.

Стоит учитывать, что такой вид занятости вовсе не означает, что у вас будет больше свободного времени. Обычно работать приходится столько же или даже больше, чем на постоянной работе. Также нужно быть очень дисциплинированным и любить свое дело.

Читайте также

Чтобы оставить комментарий, нужно войти.

www.work.ua