Профессии востребованные в будущем: Востребованные профессии будущего, за которые хорошо платят

Содержание

20 самых востребованных профессий в мире сегодня и в ближайшем будущем

В статье рассказывается: 
  1. Тенденции развития рынка труда
  2. 20 самых востребованных профессий в мире сегодня и в ближайшие годы

Дальновидные люди уже сейчас потихоньку составляют список самых востребованных профессий в мире недалекого будущего. Ни для кого не секрет, что времена неуклонно меняются, и вполне может оказаться, что уважаемая и приносящая неплохой доход специальность сегодня окажется не нужной завтра.

Зато если заранее подготовиться к изменениям, изучить тенденции развития рынка труда, то можно будет особо не беспокоиться о своем будущем, как и о будущем своих детей. Главное – верно угадать с направлением, в котором следует двигаться. И в этом мы постараемся вам помочь, для чего подготовили список из 20 самых востребованных профессий в мире.

Тенденции развития рынка труда

В современном мире роботы начинают теснить человека во многих сферах жизни. Следует ожидать продолжения этой тенденции и в будущем, особенно в области технических наук и IT-направлении. Однако такие профессии, как учитель и врач, где большое значение имеет непосредственное человеческое общение, не так скоро канут в лету. Да и творческая человеческая жилка никогда не может быть вытеснена стандартно «мыслящими» роботами.

Вот какие качества будут особенно востребованы в будущем:

  • умение видеть проблему в целом;
  • способность сочетать развитие науки и экологической безопасности;
  • высокая квалификация в программировании и знание искусственного интеллекта;
  • быстрота принятия решений, распределение ресурсов и управление своим временем;
  • способность работать на стыке отраслей;
  • клиентоориентированность;
  • мастерство в проектной деятельности;
  • знания культуры разных народов.

Для вас подарок! Получите бесплатно инструкцию (pdf 2,5 mb)

Как стабильно зарабатывать
в кризис на IT от 200 000 ₽

Наибольшим спросом будут пользоваться специалисты, владеющие несколькими иностранными языками. Об английском и говорить нечего. Чтобы претендовать на высокооплачиваемую работу, его уровень должен быть выше среднего.

Сейчас уже можно делать прогнозы относительно тех профессий, которые в скором времени станут самыми востребованными и высокооплачиваемыми профессиями в мире. Это делается на основе анализа повседневных процессов в обществе и направлений развития технологий. Многие из этих сфер деятельности доступны для освоения уже сейчас.

20 самых востребованных профессий в мире сегодня и в ближайшие годы

Заглядывая вперёд, следует обратить внимание на те профессии, которые будут возглавлять списки требуемых специалистов как в нашей стране, так и за рубежом.

  • Специалисты по инжинирингу

Такое направление деятельности способно продвинуть по карьерной лестнице не только чистых «технарей», но и людей, умеющих просчитывать перспективы развития. Докапываясь до сути происходящих процессов и держа руку на пульсе современных достижений в своей отрасли, не следует забывать и о повышении уровня владения иностранным языком. Технический английский станет вашим несомненным преимуществом при устройстве на работу в иностранную компанию.

В дальнейшем будут нарасхват те врачи, которые не ограничивают себя знаниями в области анатомии, физиологии, физики и химии. Их преимуществом станет применение на практике фундаментальных знаний в области электроники и биотехнологий. Такие специалисты всегда найдут работу в различных медицинских учреждениях, оснащённых современной цифровой аппаратурой.

  • Специалисты в сфере туризма

Эта сфера деятельности всегда будет желанна для человека. Любопытство, стремление увидеть новое будут заставлять людей отправляться в путешествия к красотам нашего разнообразного мира. Сейчас уже нормой становятся разработка индивидуальных туров для клиентов. Детально прорабатываются маршруты, экскурсии, отдых в комфортабельных гостиницах и посещение экзотических ресторанов.

И всё это создаёт высококвалифицированный специалист. А ещё можно просто быть высокооплачиваемым сотрудником в 5-звездочном отеле.

Логист – неумирающая профессия. Это – специальность синтетическая, постоянно входящая в топ самых продвинутых и востребованных профессий в мире. Логисты выбирают такую схему доставки, которая позволяет как можно быстрее доставить груз по назначению. Заполучить хорошего специалиста, имеющего тонкое экономическое чутье, владеющего знаниями транспортной инфраструктуры и топографии – мечта всех руководителей транспортных компаний.

В настоящее время человечество приближается к экологической катастрофе. Охрана, очищение и восстановление среды обитания человека – одна из важных проблем современного общества. Именно экологи принимают решение: как обеспечить существование нашей цивилизации. Поэтому они представляют одну из наиболее востребованных профессий современного мира.

  • Химики и энергетики

Природные ресурсы на Земле – не безграничны. Запасы нефти и газа, водные ресурсы имеют свой предел. Поэтому умы учёных постоянно направлены на создание альтернативных источников энергии. При этом делается упор на рациональное использование существующих энергетических ресурсов.

Прорыв в области применения новых технологий и новых подходов к решению тех или иных энергетических проблем может быть обеспечен именно химиками и энергетиками.

  • Нанотехнологи

Сегодня нанотехнологии уверенно расширяют спектр своего применения в хозяйственной деятельности человека. В связи с этим специалисты этого направления пользуются всё большим спросом. Машиностроение, медицина и даже пищевая промышленность активно внедряют нанотехнологии в производство.

  • IT-специалисты

Это специалисты в сфере информационных технологий. Люди, которые занимаются созданием сайтов, установкой операционных систем, настройкой смартфонов и вопросами безопасности в интернете. IT-специалисты стали настоящей элитой в сфере новых технологий. Создание и запуск новых программ для планшетных компьютеров, смартфонов и прочих гаджетов представляют собой неотъемлемую часть современного рынка программного обеспечения.

Компании готовы платить за такую работу баснословные гонорары, и эта профессия – одна из самых востребованных и высокооплачиваемых в мире в 2021 году.

IT-специалисты

Специалисты различных направлений очень востребованы. Но стоит быть готовым к тому, что придется учиться постоянно, ведь технологии не стоят на месте и устаревают максимум через год, другой.

  • Сервис-специалисты

Сфера обслуживания в наши дни перекочёвывает всё ближе к потребителю. Уже не редкость – создание жилищных комплексов, включающих в себя детский сад и школу, салоны красоты, фитнес-центр с бассейном, стадион, беговые и велосипедные дорожки, торговый центр с супермаркетом, кафе, рестораны, коворкинги.

Работающие здесь педагоги, персонал в детских садах и представители других сфер обслуживания должны быть высококлассными специалистами в своём деле. Только тогда они на конкурсной основе смогут занять там рабочие места.

  • Журналисты, имиджмейкеры

Создание имиджа и продвижение услуг компании во многом зависят от уровня того или иного рекламного продукта. Мастера своего дела, PR-менеджеры необходимы каждой уважающей себя компании, которая готова не скупиться на оплату таким «зубрам». Это – одна из самых высокооплачиваемых профессий в мире. Грамотно выстроить текст, подчеркнуть достоинства по сравнению с конкурентами, завуалировать возможные недостатки – по плечу лишь неординарным специалистам.

  • Робототехники

Робототехника переживает в настоящее время настоящий бум. Профессионалы в этой сфере создают программное обеспечение и обеспечивают техническое обслуживание роботов. Здесь требуются специалисты, разбирающиеся в механике, электронике, машинном обучении и программировании. Ведь для каждого из видов роботов, предназначенных для нужд промышленности, помощи в доме, в медицине и других сфер жизни – требуется знание специфики их применения.

  • Специалисты по ИИ

Нейронные сети представляют собой одно из направлений в разработке систем искусственного интеллекта. Нужно максимально близко смоделировать работу нервной системы: её способности к обучению и исправлению ошибок.

Нейросеть имитирует не только деятельность, но и структуру нервной системы человека. Среди основных областей применения нейронных сетей — прогнозирование, принятие решений, распознавание образов, оптимизация и анализ данных. Поэтому с ростом потребностей в искусственном интеллекте специалисты в области машинного обучения станут самыми востребованными и высокооплачиваемыми профессионалами в мире.

Мы вместе с экспертами по построению карьеры подготовили документы, которые помогут не ошибиться с выбором и определить, какая профессия в IT подходит именно вам.

Благодаря этим гайдам 76% наших студентов смогли найти востребованную профессию своей мечты!

Скоро мы уберем их из открытого доступа, успейте скачать бесплатно:

Женщины в IT: мифы и перспективы в карьере

Как прокачать свою технику речи

100 тыс. руб за 100 дней с новой профессией

Список из 6 востребованных профессий с заработком от 100 тыс. руб

Критические ошибки, которые могут разрушить карьеру

Собрали 7 типичных ошибок. Их нужно избегать каждому!

Гайд по профессиям в IT

5 профессий с данными о навыках и средней заработной плате

4,7 MB 107 MB Скачать подборку бесплатно Уже скачали 12154
  • Специалисты по анализу большого количества данных

Специалист по анализу big data собирает воедино огромное количество неструктурированной информации, а затем вычленяет оттуда путём анализа неочевидные на первый взгляд связи. Так создаются новые вещества, технологии, выявляются модели поведения.

Структурированная информация находит своё применение и в машинном обучении. Именно благодаря появлению таких глобальных баз данных произошёл настоящий прорыв в области искусственного интеллекта.

  • Специалисты по кибербезопасности

Этичный хакер – одна из самых востребованных ИТ-специальностей. Такой специалист по кибербезопасности осведомлён обо всех хакерских приемах и может на 100 % предотвратить возможные действия преступников. Поэтому им в противовес появились этичные или белые хакеры. Спрос на профессионалов такого уровня будет, несомненно, расти. По прогнозам, скоро станет необходимым появление правоохранительных служб в медиапространстве.

  • Нанобиотехнологи

Нанобиотехнолог – это ученый, который занимается наукой на стыке биологии и нанотехнологии. Его работа – применение нанотехнологических устройств и наноматериалов в биотехнологиях. Он разрабатывает «умные» материалы, особые виды биотехнологий и фармацевтики на основе наночастиц и методы их внедрения в практику повседневной жизни. Такой специалист сможет использовать достижения нанотехнологии в лечении многих тяжёлых и прежде неизлечимых болезней.

  • Специалисты по биоэтике

Специалист по биоэтике призван устранить недопонимание, которое может появиться в процессе взаимодействия между пациентами, их родственниками, врачами, юристами и генетиками. При направлении на принудительное психиатрическое лечение в задачу биоэтика входит определение допустимости границ вмешательства в этот процесс родственников и государства.

Ещё одна ниша в работе таких специалистов – принятие решений в сложных ситуациях, связанных с усыновлением, установлением родства, суррогатным материнством и репродуктивными технологиями. Сфера человеческих взаимоотношений, регулируемых при донорстве органов, эвтаназии, соблюдении или нарушении прав инвалидов и ВИЧ-инфицированных также относится к компетенции биоэтиков.

  • Проектировщики 3D-печати

Чтобы успешно развиваться в своей сфере деятельности, проектировщикам 3D-печати нужно глубоко разбираться в том направлении, для которого создаётся тот или иной экспонат. Это может быть как предмет будущего, так и необходимый в повседневной жизни.

Проектировщики 3D-печати

В настоящее время существуют принтеры для печати различных изображений, начиная с маленького насекомого и заканчивая беспилотником. Специалисты таких технологий в будущем смогут распространить сферы своего применения на многие направления. И такая профессия станет одной из самых востребованных профессий в мире.

  • Генные инженеры

Генные инженеры начинают всё более широко осваивать различные отрасли экономики и человеческой жизни. Они изучают не только предрасположенность к заболеваниям человека, передающимся по наследству, но и особенности информации, заключённой в каждой клетке организма. Такие специалисты находят своё применение и в сельском хозяйстве, направляя своё внимание на выведение новых сортов сельскохозяйственных культур с определёнными параметрами. В дальнейшем такие специалисты найдут применение в геронтологии, пищевой промышленности и других направлениях.

  • Разработчики киберпротезов и имплантов

Киберпротезы появились на стыке медицины, нейрофизиологии, инженерии и программирования. Это – протезы нового поколения, в которые встроены механизмы биоэлектрического управления нервами и мышцами. Они создают полные аналоги утраченных конечностей и органов. Разработчикам таких протезов и имплантов необходимо иметь обширные знания в химии, физике, биологии, математике и механике.

Их востребованность в дальнейшем будет только возрастать, чтобы удовлетворить нужды тех, кто хочет вернуться к привычному образу жизни.

  • Операторы беспилотных устройств

В настоящее время беспилотные устройства находят всё больше применения в таких направлениях, как геологоразведка и системы безопасности. Успешно применяются дроны и в техническом контроле и обслуживании трубопроводов, а также при доставке мелких грузов. В связи с расширением направлений применения беспилотников количество их операторов также будет расти, и они станут представлять одну из самых востребованных профессий в мире.

Подводя итоги вышеизложенного, следует иметь в виду следующее: существуют прогнозы о том, что в ближайшие 15-20 лет роботы и искусственный интеллект заменят человека в 50 % однообразных операций. В такой ситуации примерно 77 % трудоспособного населения придётся переучиваться или менять место работы. Для того чтобы безболезненно пройти этот период, нужно определяться с профессией уже сейчас и начинать осваивать те знания, которые пригодятся для продвижения в ней.

Самые востребованные профессии ближайшего и далекого будущего: как не прогадать с выбором

С самого раннего детства у нас спрашивают, кем мы хотим стать, когда вырастем. Потом мы вырастаем, формулировка вопроса немного меняется, но суть остается той же. Более того, случается и так, что, если в детстве мы могли относительно легко ответить на этот вопрос, то, будучи уже взрослыми людьми, впадаем в ступор. А вопрос-то важный, требует ответа в обязательном порядке.

Так уж вышло, что выпускникам школ нужно довольно быстро определиться с тем, кем они хотят быть. Это нечестно, потому что информации у них крайне мало. А что если еще и информация об имеющихся профессиях довольно быстро устаревает? 

Вот что нас будет интересовать в этой статье: какие профессии выбрать сейчас и какие профессии будут востребованы в далеком и не очень будущем?

Профессии ближайшего будущего: актуальные профессии на следующие 5-10 лет

Какие профессии нужны в будущем? Множество футурологов пытается ответить на этот вопрос. Если говорить кратко, то вот список актуальных специалистов будущего, которые будут самыми востребованными.

  1. IT-специалисты. Если 20 век был веком машин, то 21 – определенно, век информации. Профессии, связанные с информационными технологиями, будут становиться все популярнее и востребованнее. Хотите знать, за какими профессиями будущее? Обратите внимание на эту сферу.
  2. Социальные профессии, сфера услуг. Профессии, предполагающие работу с людьми, предоставление сервиса. Развитие общества потребления и рост доходов населения обусловит спрос на данные профессии.
  3. Маркетологи. В том числе специалисты, продвигающие услуги и товары в интернете. Современное состояние экономики позволяет прогнозировать востребованность этой профессии, так как в условиях нестабильного рынка и очень насыщенных информационных потоков компаниям будет важно качественно и быстро донести информацию о своей продукции до целевой аудитории. 
  4. Экологи. Современный мир уже приближается к такой точке развития, когда не думать об экологии стало просто невозможно. Развитие промышленности, рост вредных выбросов в атмосферу и океан ставят экологическую проблему на одно из первых мест. Профессия эколога может стать одной из самых перспективных и высокооплачиваемых профессий будущего.
  5. Специалисты сферы энергетики также смогут найти себе применение. Проблема альтернативных энергоресурсов и получения энергии уже стоит довольно остро. Ведь по прогнозам специалистов большая часть запасов мировой нефти может иссякнуть уже через полвека. Профессия энергетика, таким образом, становится из самых актуальных профессий ближайшего будущего.
  6. Медицинские профессии будущего. Вкупе с развитием биологии и химии медицина откроет для себя совершенно новые горизонты. Выращивание органов, сложнейшие пересадки – это то, что имеет место быть уже сейчас и с высокой вероятностью делает медицинские профессии одними из самых престижных профессий будущего.
  7. Творческие профессии будущего. Определенно, автоматизация уже вытесняет рутинный ручной труд. Так, в ближайшем будущем всё меньшему количеству людей нужно будет «топать» на завод, а количество людей, занятых в творческих сферах деятельности, наоборот, возрастет.
  8. Профессии, связанные с ручным трудом. Это может вас удивить, но – да. Мы живем в эпоху вещей, сошедших с конвейера. Вполне возможно, что в недалеком будущем при перенасыщении мира однотипными, штампованными и шаблонными продуктами эксклюзивный ручной труд станет цениться особенно высоко.

Конечно, существуют фундаментальные профессии, которые будут стабильно востребованы всегда. Ведь машины всегда будут ломаться, а людям нужно где-то жить и что-то есть. К тому же, люди постоянно спорят между собой и болеют. Так что такие профессии, как строитель, врач, инженер, юрист, автослесарь, в силу специфики всегда будут если не популярны, то стабильно необходимы.

Топ-12 профессий, востребованных профессий в ближайшие 15-20 лет

Вы будете удивлены, но многие интересные профессии будущего, которые еще недавно звучали как совершенно нереальные, сегодня уже действительно существуют или вот-вот войдут в нашу жизнь. И нет, это не фантазии Гарри Гаррисона, Айзека Азимова или любого другого фантаста-футуриста. Это реальность, которая с каждым днем становится всё реальнее.

Итак, знакомимся с топ-списком фантастических профессий будущего, которые уже скоро вполне возможно станут обыденными, а пока еще очень даже высокооплачиваемые (если не самые) и перспективные…

№1 Оператор БПЛА

№1 Оператор БПЛА

БПЛА – это беспилотный летательный аппарат. Несмотря на его многофункциональность, им необходимо управлять, причем делать это грамотно.

В дронах огромный потенциал, ведь их можно использовать в любой сфере нашей жизни: от военной разведки до почтовой доставки. Удивительно, как близко рядом порой могут стоять фантастические профессии будущего и вымирающие профессии, не правда ли?

Учитесь, дорогие студенты, управлять этой игрушкой. Особенно ловких в будущем может ожидать вполне неплохая работа, совмещающая приятное с полезным.

№2 Разработчик 3D-одежды

№2 Разработчик 3D-одежды

Совсем недавно люди прикрикивали с удивлением, глядя как из-под «руки» принтера выходит не лист с рисунком, а объемные фигуры, которые можно взять и потрогать.

Уже сегодня 3Д-одежда украшает мировые подиумы. Особой популярностью пользуются украшения, созданные таким необычным способом. А отчего же нет? Создавать их легко и быстро.

Кроме того, любой, имеющий у себя дома этот удивительный прибор, сможет каждый день воплощать свои фантазии в реальность. Эта специальность наверняка станет одной из самых популярных профессий будущего и будет входить в топ-10 самых востребованных и высокооплачиваемых.

Кстати! Для наших читателей сейчас действует скидка 10% на любой вид работы

№3 Архитектор виртуальной реальности

№3 Архитектор виртуальной реальности

Особенно активно сейчас этой технологией пользуются психотерапевты, медики, разработчики видеоигр и кинорежиссеры. По сути, специалист по виртуальной (а если быть точнее – дополненной) реальности строит новый мир с новыми возможностями, эмоциями и т.д.

Зачем нам это нужно? Просто мир слишком скучен. Людям можно больше эмоций, адреналина. А еще лучше – когда человек может испытать все это, сидя в стенах собственного дома.

№4 Аналитик личных показателей

№4 Аналитик личных показателей

Фитнес-трекеры, «Apps for Healths», медицинские и фитнес-гаджеты – уже сегодня многие активно следят за состоянием собственного здоровья. 

Так вот, аналитик личных показателей (как медицинских, так и спортивных) помогает человеку непросвещенному не только улучшить собственные показатели, но и проанализировать состояние здоровья.

Сколько было съедено калорий, каков был сердечный ритм на протяжении всего дня, качество сна, фазы активности – обычный человек вряд ли сможет самостоятельно проанализировать ответы на все эти вопросы.

Именно для этого ему и нужен персональный помощник, который разберется во всех показателях, объяснит человеческим языком, а также поможет разработать индивидуальную программу по оптимизации плана поддержки здорового образа жизни.

№5 Смарт-архитектор

№5 Смарт-архитектор

Традиционный архитектор больше не в почете – сегодня мир нуждается в героях, которые смогут виртуально спроектировать город, а также наглядно презентовать его инвесторам и любым другим заинтересованным сторонам.

Использование в работе смарт-технологий и гаджетов поможет существенно сократить время на разработку, а также минимизировать погрешности. Эти специалисты смогут виртуально проектировать жилые и офисные здания, улицы, парковые насаждения, дорожные развязки, парковки и вообще все, что помогает оптимизировать инфраструктуру города.

№6 Тестировщик смарт-домов

№6 Тестировщик смарт-домов

Дома, автомобили, парковки, офисы – все это с каждым днем становится все умнее. А почему? Потому что умные люди пичкают умную технику везде, где это только возможно.

Чтобы всё это работало как часы, необходимо многократно и постоянно тестировать, проверять, насколько хорошо взаимодействуют цифровые технологии с привычным жилищно-коммунальным хозяйством.

№7 Архитектор БД

№7 Архитектор БД

БД (или в народе базы данных), как и системы их анализа, постоянно меняются. Ускоряется процесс увеличения объемов информации.

Всей этой структуре нужен властелин, который будет в состоянии разбираться в них и интерпретировать огромные массивы данных. Если таковые найдутся, они станут во главе списка самых востребованных людей планеты.

№8 Специалист в области альтернативных валют

№8 Специалист в области альтернативных валют

Глобализация – наше все! Этот процесс захватил все уголки земного шара не только в сфере производства, образования, но и банковскую сферу.

Совсем скоро самые богатые люди планеты (а мы имеем в виду банкиров) будут с ужасом наблюдать крах построенной за долгие годы империи, так как все активнее возрастает влияние альтернативной валюты (биткоины, вебмани и им подобные).

Задача нового специалиста будет заключаться в том, чтобы разобраться в разностях валют, суметь спрогнозировать поведение новой валюты, но главное – выиграть на этом еще больше альтернативной валюты.

№9 Специалист по робоэтике

Современные эксперты в сфере информационных технологий уверены, что в будущем окружающее пространство будет активно роботизироваться. Роботы, с одной стороны, заменят человека на рутинных, конвейерных и физически изматывающих работах, а с другой — помогут в быту.

В то же время механизмы с искусственным интеллектом способны на непредсказуемые действия. Это вызывает необходимость в специалисте, который и будет регулировать спорные ситуации между роботом и человеком.

Первый специалист по робоэтике и автор трех законов роботехники — писатель-фантаст Айзек Азимов.

Чтобы овладеть этой перспективной профессией, уже сейчас выбирайте в вузе специальность, связанную с информационными технологиями и интеллектуальными системами.

№10 Аналитик «интернета вещей»

Бытовые девайсы сегодня постепенно становятся мини-роботами: многие из них уже имеют искусственный интеллект и управляются не механически (нажатием кнопки), а технологически (с помощью мобильного приложения). Уже сейчас таким образом можно управлять:

  • роботом-пылесосом;
  • электрочайником;
  • телевизором;
  • стиральной машинкой.

Аналитики «интернета вещей» сделают так, чтобы подобных умных девайсов становилось больше. Логично, что будущие специалисты этой отрасли должны выбрать одноименную специальность — «интернет вещей».

№11 Цифровой лингвист

Один из специалистов будущего — переводчик, который работает не с живыми людьми, а облегчает общение человека и искусственного интеллекта. Это одна из самых перспективных профессий, которая будет развиваться в двух направлениях:

  1. Обучение машин пониманию человеческой речи.
  2. Расшифровка языка машин для пользователей.

Тем, кто хочет связать свою судьбу с этой востребованной профессией будущего, рекомендуем поступать на популярную специальность «прикладная лингвистика».

№12 Онлайн-доктор

Профессии, которые раньше предполагали непосредственный контакт (врач и учитель) с успехом переходят в дистанционный формат. На вопрос о профессиях, которые будут востребованы в будущем, эксперты отвечают «онлайн-врачи». Специалисты этого профиля смогут оперативно провести осмотр через современные средства связи и порекомендовать пациенту оптимальный вариант лечения.

Незаменимы такие онлайн-врачи при несчастных случаях: они расскажут, что стоит делать в первую очередь, а чего лучше не делать вообще, чтобы не навредить пострадавшему.

Как и любому другому доктору, онлайн-специалисту будет нужно базовое медицинское образование.

И напоследок. Дадим пищи нашей фантазии и перечислим несколько профессий, которые появятся в будущем. Это еще не существующие профессии, которые, по прогнозам футурологов, возникнут в ближайшие 50 лет. Может быть, в 2116 году кто-то будет работать, например, космическим пилотом, а кто-то — инженером мозга или всемирным наблюдателем, инженером миграции животных. Мир меняется, и представлять, каким он будет, крайне интересно.

Первоклассным специалистом можно стать, получив качественное образование. Мы прекрасно знаем, какие проблемы могут возникнуть в процессе учебы в высшем учебном заведении. Именно чтобы ваше обучение проходило без лишних трудностей, мы рекомендуем студенческий сервис, специалисты которого готовы своевременно и качественно оказать вам необходимую помощь. Дерзайте, любите свое дело, и тогда работа помимо дохода будет приносить вам еще и радость самовыражения.

11 крутых профессий, востребованных в будущем — Карьера на vc.ru

Изображение из открытых источников

{«id»:367062,»type»:»num»,»link»:»https:\/\/vc.ru\/hr\/367062-11-krutyh-professiy-vostrebovannyh-v-budushchem»,»gtm»:»»,»prevCount»:null,»count»:0}

{«id»:367062,»type»:1,»typeStr»:»content»,»showTitle»:false,»initialState»:{«isActive»:false},»gtm»:»»}

{«id»:367062,»gtm»:null}

800 миллионов рабочих мест по всему миру могут быть потеряны из-за автоматизации процессов к 2030 году. И это примерно пятая часть всей рабочей силы. Эту оценку получил Всемирный Институт McKinsey, проведя исследование в 2017 году на базе 46 стран и 800 профессий.

Но не всё так страшно. Роботы забирают часть деятельности человека и всё же одновременно создают новые направления. Пока они не способны мыслить, креативить, устраивать мозговой штурм, мотивировать и вдохновлять людей, есть много профессий, в которых сможет работать только человек.

Чтобы составить достойную конкуренцию в будущем не только роботам, но и людям, необходимо развиваться и совершенствоваться уже сегодня. Причем не только в текущей должности, но и с оглядкой на возможное развитие рынка труда.

Хотя невозможно точно угадать, что именно будет востребовано в следующем десятилетии, крупнейший портал в мире по поиску работы и персонала Monster.com сделал прогноз об 11 крутых профессиях будущего, опираясь на тенденции рынка.

Представляем вам обзор этих профессий и то, куда можно пойти поучиться уже сейчас, если вы захотите начать развиваться в новых направлениях.

1. Директор по производительности / Chief productivity officer

Повышение производительности будет иметь существенное значение на разных уровнях: индивидуальном, ведомственном и организационном.

Эта должность будет важна в компаниях всех размеров, специализирующихся на облачном управлении расписанием. Люди на этой должности должны комфортно работать с информацией и предлагать рекомендации как улучшить производительность.

Менеджер проектов с лидерскими качествами и умением анализировать информацию имеет все шансы занять такую позицию в будущем.

С каких обучающих курсов можно начать?

Проектный менеджмент:

  • «Проектный менеджмент» от НИТУ «МИСиС» — четкие и пошаговые рекомендации по созданию сильных и успешных проектов на работе и в жизни.
  • «Управление проектами» от МИФИ — курс позволит прокачать такие компетенции, как разработка и реализация проектов, системное и критическое мышление, командная работа и лидерство, коммуникации.
  • «Управление инновационными проектами» от МФТИ — курс посвящен управлению инновациями и рассматривает ценностный подход к управлению инновационными проектами.
  • «Управление проектами» от НИУ ВШЭ — на курсе изучаются методология и технологии управления проектами.
  • Курс «Управление ИТ-проектами» от НИУ ВШЭ — цель этого курса, сформировать у слушателей теоретические знания, умения и практические навыки эффективного управления ИТ-проектов.
  • «Управление проектами по гибкой разработке» от Google — курс исследует разные подходы и методики управления объектами, в том числе Agile и Scrum.
  • «Менеджер проектов» от Нетология* — курс дает возможность получить профессию руководителя проекта с нуля. Все теоретические навыки отрабатываются на практике в реальных проектах (платно).
  • «Менеджер проектов» от Яндекс.Практикум* — курс направлен на разработку сайтов, сервисов и приложений, которые студенты учатся запускать, составляя план работ, смету, управлять командой и ставить понятные задачи.
  • «Профессия Менеджер проектов» от Skillbox* — на курсе учат управлять бюджетом проекта, придерживаться сроков выполнения, ставить точные задачи и коммуницировать с командой.
  • «Профессия Project Manager в IT» от SkillFactory* — это полноценная образовательная программа, которая обучает всеми необходимыми навыками и знаниями для управления проектами в IT и не только.

Бизнес-процессы:

  • Курс для специалистов технических профессий «Бизнес-процессы, организационное проектирование, механизмы и системы управления» от МФТИ — за основу курса взят формат мини MBA для для специалистов технических направлений. Рассматриваются базовые компоненты конструктора систем менеджмента.
  • «Анализ и моделирование бизнес процессов» от НИУ ВШЭ — курс рассказывает о современных методах моделирования и анализа бизнес-процессов. Курс сопровождается выполнениями практических заданий, а также анализ бизнес-процессов реальных примеров российских компаний.
  • Курс «Системная и бизнес-аналитика» от GeekBrains* — это возможность освоить с нуля сразу две востребованные профессии системного и бизнес-аналитика.
  • «Менеджер бизнес-процессов» от Нетология* — курс учит анализировать существующие бизнес-процессы компании, для их эффективной оптимизации или внедрения новых.
  • Подборка курсов по оптимизации бизнес-процессов*
  • «Системное мышление» от МФТИ — курс рассказывает о системном мышлении как о необходимом навыке специалиста при работе в коллективной работе.
  • «Человеческий фактор в разработке корпоративных систем» от МИФИ — на курсе рассматривается роль человеческого фактора в корпоративных системах: управление конфликтами, конструктивное общение, проведение и анализ результатов собеседований и многое другое.
  • «Наука о данных и аналитика больших объемов данных» от ПОЛИТЕХа — обзорный курс о теоретических и практических аспектах технологий получения, преобразования, хранения и обработки данных (Big Data).
  • «Аналитик данных» от Нетология* — 7-месячный онлайн-курс научит работать с сырыми данными и Big Data, собирать и обрабатывать запросы на аналитику, анализировать информацию и предлагать бизнесу стратегии роста.
  • «Бизнес-аналитика» от Skillbox* — курс позволяет с нуля освоить системный и бизнес-анализ, оптимизировать существующие процессы и создавать новые.

* Платные курсы и программы

2. Брокер избыточной мощности / Excess capacity broker

Многие организации в стремлении к повышению производительности могут монетизировать простаивающие активы. Например, сдача в аренду помещений или машин, которыми они владеют.

Для этого и нужна профессия брокера, как посредника между организациями и их избыточной мощностью. Брокер анализирует и определяет те активы, которые можно монетизировать, и ищет организации, готовые заплатить за них.

Для того, чтобы получить эту работу в будущем, возможно вам понадобятся навыки и опыт в логистике или системе снабжения организации.

С каких обучающих курсов можно начать?

  • «Оценка стоимости компании» от НИУ ВШЭ — на курсе вы получите представление о том, как определить стоимость компании, а также провести анализ бизнеса.
  • «Логистика» от ПОЛИТЕХа — в ходе обучения слушатель познакомится с системным понятием логистики.
  • Бесплатный курс «Контрактная система в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» от НГУ им. Ярослава Мудрого — на этом курсе рассказано об основных механизмах в ведении закупочной деятельности.
  • «Аналитик данных» от Нетология* — 7-месячный онлайн-курс научит работать с сырыми данными и Big Data, собирать и обрабатывать запросы на аналитику, анализировать информацию и предлагать бизнесу стратегии роста.
  • «Управление снабжением и запасами предприятия» от Учебного центра Финконт* — на курсе слушатель изучит основные процессы и принципы управления снабжением и закупками, научится проводить оценку поставщиков и планировать потребности предприятия.
  • «Расчет ГСМ» от МГТУ им.Баумана* — на курсе рассматриваются действующие нормы и формулы расчета ГСМ, их зависимость от сезона и погодных условий, а также отдельные ситуации, описанные в методических рекомендациях.
  • Подборка курсов по тендерам и госзакупкам в 2021 году*

3. Менеджер дронов / Drone manager

В течение следующих 10-20 лет дроны (беспилотные летательные аппараты) станут повсеместно привлекаться в работе на предприятиях.

Например, в сельском хозяйстве их уже используют для анализа почвы, посадки семян, опрыскивания урожая, мониторинга скота и т.д. В сфере строительства с помощью дронов создают 3D-модели реальных объектов, осуществляется непрерывный контроль за этапами строительства и т.д. Используют дроны и в таких сферах как медицина, киноиндустрия, логистика и т.д.

Изображение из открытых источников

Поэтому позиция Менеджера дронов уже есть на рынке (см. Head Hunter), а в ближайшем будущем будет ещё более востребована. В обязанности такого менеджера входят установка и соблюдение стандарта для приобретения и поддержания парка дронов организации.

Для этой должности вам, вероятно, понадобится опыт работы в качестве менеджера автопарка, а также умение управлять БПЛА (беспилотным летательным аппаратом).

С каких обучающих курсов можно начать?

{ «osnovaUnitId»: null, «url»: «https://booster.osnova.io/a/relevant?site=vc&v=2», «place»: «between_entry_blocks», «site»: «vc», «settings»: {«modes»:{«externalLink»:{«buttonLabels»:[«\u0423\u0437\u043d\u0430\u0442\u044c»,»\u0427\u0438\u0442\u0430\u0442\u044c»,»\u041d\u0430\u0447\u0430\u0442\u044c»,»\u0417\u0430\u043a\u0430\u0437\u0430\u0442\u044c»,»\u041a\u0443\u043f\u0438\u0442\u044c»,»\u041f\u043e\u043b\u0443\u0447\u0438\u0442\u044c»,»\u0421\u043a\u0430\u0447\u0430\u0442\u044c»,»\u041f\u0435\u0440\u0435\u0439\u0442\u0438″]}},»deviceList»:{«desktop»:»\u0414\u0435\u0441\u043a\u0442\u043e\u043f»,»smartphone»:»\u0421\u043c\u0430\u0440\u0442\u0444\u043e\u043d\u044b»,»tablet»:»\u041f\u043b\u0430\u043d\u0448\u0435\u0442\u044b»}} }

* Платные курсы и программы

4. Управление воздушным движением частного сектора / Private industry air traffic control

Главная обязанность специалиста в этой сфере — это управление воздушным движением беспилотного парка организации. Также в обязанности будет входить проведение переговоров и сотрудничество с правительствами, муниципалитетами и другими организациями при пересечении межгосударственных и международных границ.

Эта должность подойдет людям с опытом работы авиадиспетчера, диспетчера или специалиста по ГИС (геоинформационным системам).

С каких обучающих курсов можно начать?

  • «Управление коптером» от DJI — курс для тех, кто хочет стать пилотом квадрокоптера, освоить профессиональную съемку и качественный монтаж.
  • «Геоинформационные системы» от МФТИ — ознакомление с основными принципами работы с геоданными и основными направлениями развития в области геоинформационных систем (ГИС).
  • «Пилотирования дронами и квадрокоптерами» от Учебного центра Skymec* — центр готовит операторов и пилотов БПЛА.
  • Программа подготовки бакалавров «Системы управления беспилотными летательными аппаратами» от МАИ* — изучение методов, средств и архитектуры систем управления автономных летательных аппаратов.
  • «Диспетчер по управлению воздушным движением» от УИ ГА им. Б.П.Бугаева* — программа высшего профессионального образования готовит авиадиспетчеров, которые осуществляют безопасное и упорядоченное движение самолётов на земле и в воздухе.
  • «Оператор БПЛА» от Конструкторского бюро Горбунова А.А.* — на курсе вы научитесь проводить диагностику и контроль работоспособности беспилотной авиационной системы, производить выбор и установку полезной нагрузки для проведения авиационных работ, использовать специальное ПО для составления программы полёта и многое другое.
  • «Оператор БПЛА» от GeoDrone* — в программу курса входит теория и практика по аэродинамике, аэронавигации, эксплуатации БПЛА, аэрофотосъемке, фотограмметрии и ГИС.
  • «Оператор наземных средств управления БПЛА» от Учебно-технического центра Энергоскан* — центр проводит профессиональное обучение с выдачей свидетельства установленного образца. Программа курса состоит из теории и практики, которая происходит на разных современных моделях БПЛА.
  • Программы высшего профессионального образования Института аэрокосмических приборов при ГУАП*

* Платные курсы и программы

5. Механик автомобиля самоуправления / Self-driving car mechanic

Несмотря на то, что самоуправляемые автомобили вытеснят таксистов и курьеров, без механика им не справится, по крайней мере пока у таких машин нет функции самовосстановления. Механику будущего потребуется сочетание умений старой школы и расположенность к работе в IT культуре.

Уже сегодня вам понадобится опыт работы механиком с навыками программного обеспечения или же, наоборот, вы должны быть разработчиком ПО, который знаком с автомобилями и умеет программировать для них.

С каких обучающих курсов можно начать?

  • Курс от МИФИ «Использование механизмов операционных систем в разработке программного обеспечения» — поможет расширить знания в области компьютерных наук и в области ОС, научится грамотно и обоснованно выбирать верные механизмы ОС при разработке программных средств и многое другое.
  • «Методы и средства программного обеспечения» от ИТМО — курс посвящен введению в основы методов и средств разработки ПО.
  • «Основы проектирования приложений интернета вещей» от МФТИ — курс даёт понимание всей технологической цепочки разработки приложений интернета вещей и организации процесса разработки.
  • Курс «Встроенные системы» от ИТМО — это введение во встроенные и киберфизические системы. На курсе рассматривается архитектура и специфика аппаратного и ПО, особенности программирования, тестирования и отладки встроенных и киберфизических систем.
  • «Инновации в промышленности: мехатроника и робототехника» от ТГУ — курс позволит студентам технических специальностей выбрать узконаправленную сферу деятельности в области исследования роботов и развиваться в ней.
  • «Введение в робототехнику» от Stanford University — бесплатный курс познакомит слушателей с основами моделирования, проектирования, планирования и управления робототехническими системами.
  • «Автомеханик» от Международной академии экспертизы и оценки* — дистанционный курс профессиональной переподготовки позволит получить все необходимые знания и навыки для успешной деятельности автомеханика.
  • «Программирование микроконтроллеров» от ПОЛИТЕХа* — подборка курсов для будущих разработчиков микроконтроллеров.
  • Программа «Наземные транспортно-технологические средства» от МАДИ* — подготовка бакалавров с присвоением квалификации инженера, с правом работать на предприятиях и в организациях автотранспортного комплекса, на автотранспортных и авторемонтных предприятиях.
  • «Мехатроника и робототехника» от МГТУ им. Н.Э.Баумана* — программа бакалавриата МГТУ им. Н.Э. Баумана, которая обучает студентов такими навыками, как проектирование, исследование, производство и эксплуатация мехатронных и робототехнических систем, управление движением автономных мобильных роботов и сложных мехатронных систем, управление космическими манипуляторами.
  • «Эксплуатация транспортно-технологических машин и комплексов» от СИБАДИ* — программа высшего образования, которая готовит специалистов технических отделов и инженерно-технических служб предприятий автомобильного сервиса, специалистов по продаже автомобилей, по приёму автомобилей в ремонт, мастеров по ремонту, обслуживанию автомобилей, экспертов-диагностиков.

*Платные курсы и программы

6. Специалист по автономным перевозкам / Autonomous transportation specialist

Если в нашем будущем будут самоуправляемые автомобили, беспилотные летательные аппараты и самолеты, то города и населённые пункты будут нуждаться в специалистах, которые будут контролировать все эти перевозки. Они должны будут интегрировать весь этот автономный транспорт в существующие системы и контролировать результаты.

Ваш сегодняшний опыт работы в качестве градостроителя или специалиста по дорожному движению будет весьма кстати при получении этой должности в будущем, как и знания в логистике и управлении соответствующими транспортными средствами.

С каких обучающих курсов можно начать?

  • «Логистика» от ПОЛИТЕХа и СПбПУ — курс знакомит слушателей с принципами построения качественных процессов планирования дистрибуции, производства и закупок.
  • «Специалист БДД (Безопасности дорожного движения)» от ООО «ППР»* — дистанционный курс профессиональной переподготовки, который готовит специалистов для предприятий на балансе которых есть автопарк.
  • «Технология грузоперевозок» от Русской школы управления* — курс поможет разобраться с особенностями грузоперевозок по России и зарубежью, понять специфику перевозок разными видами транспорта и грамотно утверждать маршруты.
  • «Международные грузовые авиаперевозки» от Plaske Academy* — курс-практикум по организации международных грузовых авиаперевозок и авиационной логистики.
  • «Грузовые перевозки» от Учебного центра АвиаБизнес* — цель курса сформировать профессиональные компетенции в области организации грузовых перевозок воздушным транспортом, необходимой для профессиональной деятельности сотрудников грузоотправителей.
  • Курс «Безопасность дорожного движения» от Учебного экспертного центра* — курс повышения квалификации для водителей, инженеров по БДД, диспетчер, контролёр технического состояния ТС и т.д.
  • «Международная транспортная логистика» от Европейского института образования и рекрутинга* — программа курса направлена на обучение специалиста, который будет владеть современными логистическими инструментами, сможет организовать эффективное оказание логистических услуг для производственных, торгующих и других организаций.
  • Список курсов в сфере перевозок*

* Платные курсы и программы

7. Медицинский наставник / Medical mentor

Медицинский ментор — это специалист, который сможет поддержать пациента после назначения лечения и в процессе восстановления. А именно, следить за тем, выполняет ли пациент рекомендации врачей о физических упражнениях, питании и лекарствах. Медицинский ментор будет помогать и консультировать по тем вопросам, которые возникают у его менти.

Эта профессия уже так или иначе формируется на рынке труда. Например, существуют сервисы по персональному медицинскому сопровождению в формате Health Buddy. А значит, можно предлагать её рынку, заняв сейчас свой островок в океане медицинских услуг без особой конкуренции.

Вероятно, для становления медицинским ментором вам понадобится опыт работы в качестве коуча по здоровому образу жизни и адвоката пациента, а также знания в смежных дисциплинах и современных подходах в медицине для качественного сопровождения будущих клиентов.

Адвокат пациента — это человек, который помогает пациенту взаимодействовать с людьми, которые оказывают влияние на здоровье пациента, включая врачей, страховые компании, работодателей и адвокатов.

С каких обучающих курсов можно начать?

  • «Физиология и современная медицина» от МГУ им. М.В. Ломоносова — курс знакомит с современными представлениями о функционировании основных систем организма.
  • «Введение в цифровую медицину» от МГУ им. М.В. Ломоносова — курс рассказывает о ключевых направлениях цифровой трансформации медицины, здравоохранения, биомедицинских исследований и повседневной жизни пациентов.
  • «Медицинская грамотность. Оказание первой помощи» от МГУ им. М.В. Ломоносова — курс знакомит с теоретическими основами оказания первой помощи.
  • «Экспериментальные методы в биомедицины» от ПОЛИТЕХа — курс дает представление о работе в медико-биологической лаборатории. А также о методиках в биохимии, клеточной и молекулярной биологии.
  • «Молекулярная диетология: гены, еда и здоровье» от ТГУ — курс о возможностях пищи сохранять и управлять здоровьем.
  • «Биологические основы психопатологий» от БФУ им. И.Канта — курс знакомит с биологическими механизмами наиболее известных патологий человека.
  • «Основы нутрициологии» от Международной академии экспертизы и оценки* — после курса вы получите диплом профессиональной переподготовки по специальности «консультант-нутрициолог» со всеми необходимыми знаниями для успешной деятельности в этой сфере.
  • «Медицинский юрист» от Петербургского юридического института* — программа обеспечивает переподготовку специалистов в рамках медицинского законодательства, прав пациентов и медицинских работников.
  • «Психическое здоровье» от СПБГУ* — образовательная программа магистратуры направлена на обучение специалистов в области психического здоровья и раннего сопровождения детей и родителей.
  • Академический онлайн-курс «Психосоматика и изменения пищевого поведения» от АСИЗ им. Профессора А.П. Доброславина* — на курсе разбирают темы психосоматических состояний, расстройства пищевого поведения, проработки детских травм, способы формирования здорового образа жизни у клиентов.
  • «Физиотерапия» от Учебного центра «Купол»* — курсы повышения квалификации и профессиональной подготовки с удостоверением государственного образца для высшего и среднего медицинского персонала.
  • Санкт-Петербургская школа массажа* — школа осуществляет профессиональную подготовку в области медицинского массажа и эстетики для специалистов как с медицинским образованием, так и без него.
  • Курс «Физическая и реабилитационная медицина» от Академия повышения квалификации и профессиональной переподготовки* — это профессиональная переподготовка с присвоением квалификации «Специалист по медицинской реабилитации».
  • «Остеопатия» от Академии ДПО* — дистанционная экспресс-программа профессиональное переподготовки медицинских работников.

* Платные курсы и программы

8. Личный медицинский переводчик / Personal medical interpreter

Медицинский переводчик должен стать посредником между иностранным пациентом и медицинским персоналом в учреждениях здравоохранения. В его обязанности входит объяснение пациенту информации о необходимых хирургических и медицинских процедурах, предоставлении информации о лекарствах и истории болезни, а также планирование последующих визитов.

Для этой должности будет нужно знания иностранных языков и медицинского перевода.

С каких обучающих курсов можно начать?

* Платные курсы и программы

9. Специалист по интеграции человеческих технологий / Human-technology integration specialist

Задача этих специалистов научить других людей использовать технологии, чтобы улучшить качество своей жизни. Они анализируют различные рабочие и потребительские технологии, которые уже использует человек или компании, и оптимизирует устройства и платформы, чтобы получить как можно больше пользы от них.

Так, на западном рынке уже есть запрос на специалистов по интеграции технологий в сфере академического обучения. В среднем они зарабатывают 35$ в час. Такие специалисты тесно сотрудничают с IT-отделом, чтобы помочь преподавателям и студентам в грамотном использовании аппаратных и программных приложений для выполнения учебной программы. Анализируя информацию от сотрудников и учащихся, они разрабатывают и представляют отчёты по совершенствованию систем обучения.

В будущем специалисты по интеграции будут востребованы в различных сферах деятельности. Для этой работы подойдёт представитель IT-сферы, который обладает знаниями в организации процессов разработки и их оптимизации. Также тренер по продуктивности и эффективности, знакомый с современными технологиями, может попробовать себя в этой должности. Сильные коммуникативные и социальные навыки будут плюсом для эффективного сотрудничества с различными отделами по вопросам интеграции технологий.

С каких обучающих курсов можно начать?

  • Познакомиться со статьей «40 сервисов для управления задачами и проектами» и начать изучать те из них, которые подходят для сферы деятельности, в которой вы хотите заниматься интеграцией технологий для улучшения качества жизни.
  • «Повышение личной эффективности» от Университета Бизнеса №1* — онлайн-курс по профессиональной переподготовки с дипломом государственного образца. На курсе изучают психологию, тайм-менеджмент, целеполагание и многое другое.
  • «Интерактивный курс по Notion» от Школы практических навыков Артема Дзюбы* — курс поможет освоить популярное и эффективное приложение для планирования рабочих и личных дел.
  • «Тайм-менеджмент» от SkillBox* — за месяц на курсе можно освоить тактическое и стратегическое планирование, научится выстраивать задачи по принципу приоритетных, эффективно управлять личным и рабочим временем.
  • «Планирование личного времени» для повышения личной и профессиональной производительности от University of California — курс знакомит с инструментами, методами и приёмами для эффективного управлением временем и личной производительностью.
  • Видеоуроки по работе в Trello от Igor Osetsimskiy Marketing — 10 видеоуроков помогут изучить весь функционал онлайн-программы Trello и организовать эффективную работу своей бизнес-команды.
  • «Визуализация и презентация результатов в Tableau» — курс для повышения качества аналитических отчётов и предоставления заинтересованным сторонам своих результатов работы в понятном графическом оформлении.

* Платные курсы и программы

10. Наставник целостности / Wholeness mentor

Целостность человека, с точки зрения психологии, это гармония с собой и баланс на всех уровнях: физиче­ском, эмоциональном, ментальном и духовном.

Наставник целостности призван помогать другим разрабатывать жизненные стратегии, чтобы соотнести их личные цели с хобби, которые обеспечивают им удовлетворение физических потребностей, социальные связи и духовное счастье.

Если вы хотите эту работу в будущем, то вам будет полезен опыт работы в качестве life, career или health coach, а также знания позитивной психологии, нутрициологии, натуропатии, науке о долголетии и смежных науках.

С каких обучающих курсов можно начать?

  • Вводный курс «Профессия коуч» от Академии «5 призм» — подойдёт новичкам, которые присматриваются к профессии коуча и хотят понять, что такое коучинг и как происходит работа в коуч-сессиях по стандартам Международной Федерации Коучинга.
  • «The Science of Well-Being» от Yale University — на курсе даны задания, которые позволят внедрить здоровые привычки в свою жизнь.
  • «Life & Work Balance Coaching» от Style of Life Academy* — первая в России авторская программа специализации в области Life Work Balance и подготовки коучей по стандартам ICF.
  • Открытый вебинар от Международного центра коучинга SLAcademy «Life Work Balance Coaching. Научиться видеть возможности в любом кризисе» — вебинар для практикующих коучей, HR-специалистов, тренеров, руководителей и лидеров бизнеса.
  • Курс «Лайф-коучинг» от Высшей школы «Среда обучения»* — программа готовит коучей с удостоверением государственного образца.
  • «Основы позитивной психологии» от University of Pennsylvania — после прохождения данного курса вы сможете успешно применять ключевые концепции позитивной психологии в своей личной и профессиональной жизни.
  • Курс «Позитивная психология» от The University of North Carolina — в этом курсе обсуждаются результаты исследований в области позитивной психологии, проведенных Барбарой Фредриксон и её коллегами. В нём также представлены практические приложения этой науки, которые вы можете сразу же использовать, чтобы помочь себе жить полной и значимой жизнью.
  • «Achieving Personal and Professional Succes» от Wharton School — пройдя данный курс вы узнаете как увеличить свой потенциал, ознакомитесь с инструментами и методами достижения успеха дома и на работе.
  • «Жизнь, полная счастья и самореализации» от ISB — курс об основных теориях ведения счастливой и полноценной жизни на базе знаний из таких областей как психология, нейронаука и теория поведенческих решений.
  • «Спортивная нутрициология» от АСИЗ им. Профессора А.П.Доброславина* — курс позволит стать эффективным специалистов в области спортивной нутрициологии.
  • Общий курс «Нутрициология» от АСИЗ им. Профессора А.П.Доброславина* — данный курс поможет стать комплексным специалистом, разбирающимся в вопросах питания: рационального, детоксикационного, детского и др.
  • «Управление корпоративным здоровьем и благополучием» от АСИЗ им. Профессора А.П.Доброславина* — курс даёт возможность получить статус «Certified Workplace Well-being Specialist».
  • Курс «Управление синдромом хронической усталости (fatigue coach)»* от ведущего диетолога РФ, доктора медицинских наук, психотерапевта Михаила Гинзбурга — поможет свободно ориентироваться в вопросах снижения эффективности, работоспособности, физической и умственной производительности, вызванных самыми разными причинами, и успешно бороться с причинами возникновения СХУ.
  • Курс «Обучение HEALTH-КОУЧИНГУ» от школы Prevent Age* — обучение по этой программе позволит стать специалистом, который владеет инструментами оздоровления организма человека без медикаментов и практиками здорового долголетия.

* Платные курсы и программы

11. Коуч конца жизни / End-of-life coach

Этот специалист может помочь людям и их семьям принять решение о том, как лучше провести последние недели и месяцы жизни. Наставник поможет человеку лучше понять свои ценности, желания и медицинские возможности, чтобы провести конец своей жизни так, как они этого хотят. Сделать его насыщенным и ярким, скрасив необратимый уход согласно девизу: «Больше жизни в свои дни, а не дней в свою жизнь».

Для такой должности будет полезно иметь опыт работника хосписа и медсестры на дому, а также знания в геронтопсихологии и паллиативной медицинской помощи.

С каких обучающих курсов можно начать?

  • Познакомиться со статьей «Где обучают психологов паллиативной помощи?», чтобы понять, какие навыки необходимо получить для работы с умирающими людьми и их родственниками.
  • Статья «Где учат паллиативной помощи» — обзор программ повышения квалификации и стажировок для врачей, медсестер и т.д. в сфере паллиативной помощи.
  • Курс «Психология и психоанализ пожилого возраста» от Восточно-Европейского Института психоанализа* — курс повышения квалификации для специалистов помогающих профессий, психологов, соцработников, врачей и т.д.
  • «Психотехнологии в работе с пожилыми людьми и психопрофилактика старения» от Московского Института психоанализа — программа повышения квалификации обучает слушателей современным психологическим методам работы с пожилыми людьми и средствами профилактики старения.
  • «Клиническая психология в геронтологии» от АНО ДПО «Северо-Западная Академия дополнительного профессионального образования и профессионального обучения»* — на курсе изучают медико-психологические проблемы старения, формируют навыки анализа изменения психических функций и поддержания психического здоровья людей в позднем возрасте.
  • Курсы сиделок (помощник по уходу) от Института Профессиональных Квалификаций* — программа готовит специалистов для оказания услуг по общему уходу и помощи людям нуждающихся в постороннем уходе на профессиональной основе.
  • «Онкопсихология: психологическая помощь онкологически больным людям» от Национальной академии дополнительного профессионального образования (НАДПО)* — курсы профессиональной переподготовки для психологов.
  • Серия вебинаров «Психолог паллиативной помощи» от Психологического центра Единство* — на вебинарах рассматривают особенности психологической помощи пожилым людям, затрагивают тему психологической помощи родственникам в период умирания и смерти, и многое другое.
  • «Паллиативная медицинская помощь» от Единого центра подготовки кадров* — программа профессиональной переподготовки медиков, которая позволяет продолжить профессиональную деятельность в этой области.
  • Список тренингов для End-of-life coach на английском языке.

* Платные курсы и программы

Начните свой будущий карьерный рост

Если вы из их числа и хотите идти в ногу со временем, не стоит ждать пока профессии из данного обзора будут созданы. Вы можете начать новую карьеру уже сегодня.

Например, выбрать новое направление деятельности так, чтобы она продвигала вас в освоении профессии будущего, а каждый новый курс или обучение закладывал фундамент вашей востребованности в дальнейшем.

В современном мире отсутствие стеклянного потолка в карьере — наш выбор и ответственность. Следуйте своему интересу и занимайтесь любимым делом!

P.S. Все ссылки на курсы, указанные в статье, не являются рекламой и указаны лишь по личному выбору автора статьи.

Вопрос от коуча: Что уже сейчас вы можете сделать по-новому, чтобы усилить свою востребованность как профессионала в будущем?

Профессии будущего


«Атлас новых профессий» — это альманах перспективных отраслей и профессий на ближайшие 15–20 лет.
Он поможет понять, какие отрасли будут активно развиваться, какие в них будут рождаться новые технологии, продукты, практики управления и какие новые специалисты потребуются работодателям.

Посмотреть Атлас

Согласно специалистам, к 2030 году появится 186 новых профессий, исчезнут — 57.

Какие они — профессии будущего. Познакомим Вас с некоторыми.

СПЕЦИАЛИСТ ПО РОБОТОТЕХНИКЕ И ИСКУССТВЕННОМУ ИНТЕЛЛЕКТУ

В этом ролике рассказывают о такой профессии будущего, как специалист по робототехнике и искусственному интеллекту. Согласно исследованию Cisco, количество домашних роботов в городах удваивается каждые 9 месяцев. В 2020-х годах роботы станут привычной частью интерьера квартиры и городских пространств.


Аналитик данных (Data Analyst) – это универсальный специалист, который обладает знаниями в математике, статистике, информатике, компьютерных науках, бизнесе и экономике. Он занимается проведением описательного (дескриптивного) анализа данных и их интерпретацией.

Работа аналитика заключается в анализе разнообразных данных, как правило, цифровых, на основании которых можно делать определённые выводы. Аналитики находят применение своей профессии в научных и исследовательских учреждениях, в государственных структурах, банках, медицине, страховом бизнесе, а также в экономической сфере деятельности. Аналитик должен собирать различные цифровые данные, анализировать и впоследствии уметь их визуализировать и трактовать.

Дата-журналист – это специалист, создающий различные типы текстов на основе данных, благодаря которым содержание материала, изложенные в нем факты и мнение автора получают количественное обоснование.

В задачи дата-журналиста входят эффективный поиск информации, фильтрация, анализ и обработка больших массивов данных для оформления полученного материала в виде увлекательного медиатекста или инфографики.

Профессии будущего: какие будут востребованы

Рынок труда постоянно меняется, и те профессии, которые были востребованы еще 5 лет назад, сегодня могут оказаться неактуальными. Предсказать, какие профессии будут самыми востребованными в будущем, конечно, невозможно. Но эксперты, учитывая темпы развития высоких технологий, составили список профессий, которые могут оказаться самыми нужными, и профессий, которые могут полностью исчезнуть.

Отрасли, в которых человек останется незаменимым

Эксперты в области робототехники считают, что в будущем машины и искусственный интеллект во многих сферах заменят человека. Машины уже сейчас выполняют рядовые операции в промышленности, а также готовят и убирают. Искусственный интеллект стал обучаемым. Эксперты предсказывают, что обучение искусственного интеллекта дойдет до такого уровня, что многие рабочие места будут отданы машинам. Особенно это касается всевозможных производств.

В будущем многие рабочие места займут роботы

Кристофер Писсаридес, лауреат Нобелевской премии в области экономики, утверждает, что обучаемые машины — основной конкурент человека в борьбе за рабочие места. Однако он считает, что в ближайшие 20-30 лет останутся сферы, в которых человек будет незаменим, — медицина, образование, ведение домашнего хозяйства, недвижимость и персональные услуги. При этом образование и медицина в ближайшие несколько десятков лет останутся сферами, где будет главенствовать человек.

Роботы не смогут заменить психологов, нянь, сиделок и других специалистов, которые оказывают персональные услуги

Эксперт предполагает, что сфера искусств также будет востребованной именно в человеческой занятости даже при высоком развитии робототехники.

Робототехника будет активно развиваться

Профессии будущего

Компании Microsoft и The Future Laboratory составили список новых профессий будущего, необходимых в связи с развитием высоких технологий. В этот список входят:

  1. Дизайнер виртуальной реальности. Виртуальная реальность в ближайшие 10 лет должна войти во все сферы жизни человека. Дизайнеры виртуальной реальности будут создавать виртуальные организации, офисы, образовательные учреждения – это позволит людям работать, учиться, вести переговоры дистанционно.
  2. Специалисты по роботоэтике. В связи с развитием робототехники и внедрением роботов в жизнь человека понадобятся посредники между искусственным интеллектом и человеком. Эти посредники будут разрабатывать этические нормы, в соответствии с которым роботы будут существовать среди людей.
  3. Виртуальные экскурсоводы. Предполагается, что уже в ближайшем будущем музеи и другие культурные объекты будут существовать в виртуальной реальности. Любой человек сможет посетить музей на другом конце земного шара из своего дома, воспользовавшись услугами виртуальных экскурсоводов.
  4. Гиды по космическим путешествиям. Ученые предполагают, что уже к 2030 году самые обеспеченные люди смогут летать в космос как туристы, поэтому востребованной станет специальность космических гидов. Сначала это будут космонавты, а после новая специальность может появиться в вузах.
В будущем появятся новые профессии

Биотехнологии

Биотехнологии — одна из самых перспективных сегодня отраслей. Специалисты этой области изучают возможности использования живых организмов для решения задач экологического, медицинского и технологического характера.

Получают профессию в вузах с направлением «Биоинженерия и биоинформатика»

Самыми востребованными профессиями этой области станут:

  1. Генные инженеры. Специалисты занимаются генетической модификацией живых организмов.
  2. Системные биотехнологи. Востребованные уже сегодня биотехнологи занимаются модернизацией производства. Устаревшие технологии заменяют новыми, в которых применяют биотехнологические решения с помощью клеточных технологий, белковой и генной инженерии – например, вместо дизельного топлива используют биотопливо.
  3. Биофармаколог. Специалист разрабатывает новые препараты с заданными свойствами, заменяет искусственно синтезированные составы биопрепаратами. В качестве примера приведем производство лекарств из генетически модифицированных бактерий, которыми будут заменены синтезированные искусственным путем аналоги. Профессия появится уже в 2020 году.
  4. Урбанист-эколог. Уже сейчас востребованы такие специальности как биоэкология, экологическая экспертиза, ресурсосберегающие технологии, урбоэкология. В 2020 году одной из самых перспективных должна стать профессия урбаниста-эколога: этот специалист будет проектировать новые города на основе биотехнологий. Высокотехнологичные «зеленые города» строят уже сегодня, поэтому урбанисты-экологи станут одними из самых востребованных специалистов.
Биотехнологии станут перспективным направлением

IT-технологии

Эксперты прогнозируют, что спрос на IT-специалистов будет сохраняться десятки лет – кроме того, появятся новые специальности.

Получить образование в сфере высоких технологий сегодня можно в вузах России с направлением «Информационные системы и технологии»

Среди самых перспективных специальностей называют:

  1. Архитектор информационных систем. IT-архитектор занимается разработкой алгоритмов, созданием и обслуживанием баз данных, архивированием информации. Это универсальный IT-специалист.
  2. Разработчик BIG DATA. Этот специалист занимается созданием аналитических моделей и систем обработки данных.
  3. IT-евангелист. Деятельность совмещает в себе журналистику, маркетинг, педагогику и программирование. Это программист и эксперт по технологиям, который работает в корпорациях по разработке программного обеспечения. Он продвигает программные продукты и обучает целевую аудиторию их использованию.
IT-технологии потребуют новых специалистов

Эксперты компании Nesta, которая занимается информационными технологиями, считают, что уже к 2030 году самыми востребованными станут специальности инженеров различных профилей, IT-специалистов, экологов, дизайнеров, спортивных терапевтов и маркетологов. А вот профессии делопроизводителей, кассиров, менеджеров, операторов call-центра, переводчиков в ближайшее десятилетие могут исчезнуть.

Самые перспективные профессии будущего! Топ-20 специальностей, которые будут актуальны совсем скоро

Хотите получить востребованную и высокооплачиваемую профессию? Выбор направления обучения и будущей профессии — важный шаг, который конечно должен основываться на ваших интересах, талантах, особенностях и предпочтениях. Но также важно понимать, что будет актуально и востребовано через 5-10 лет, когда вы закончите обучение и начнете строить карьеру.

В современном мире безпрерывных инноваций и мощного технологического прорыва, большинство профессий подвергаются автоматизации или роботизации. А какие-то совсем теряют актуальность. Бухгалтеров заменят искусственным интеллектом, а вместо хирургов проводить сложные операции скоро станут роботы.

Узнайте, какая профессия вам подходит! ⭐

Пройдите онлайн-тест по профориентации в SIMPLEX.UA и определитесь с будущей профессией!

Давайте разбираться, какие направления и навыки будут актуальны в ближайшем будущем!

 

Современные профессии, находящиеся на пике популярности, плавно трансформируются или перестают быть актуальными и сменяются новыми.

Каждое десятилетие этот процесс ускоряется. Поэтому большая часть рабочей силы всего мира будет переобучаться согласно новым требованиям, которые даже могут показаться вам странными. 😏 Мы подобрали для вас топ-20 профессий будущего. Как думаете, какая подошла бы именно вам?

Топ-20 перспективных профессий ближайшего будущего

1. Менеджер по развитию бизнеса в области искусственного интеллекта (ИИ). Хотя искусственный интеллект может делать много вещей, есть то, чего он делать не сможет. Продавать себя. Этим и будет заниматься менеджер по развитию ИИ.

2. Мастер пограничных вычислений будет заниматься преобразованием существующей интернет-инфраструктуры компании в децентрализованную. Это увеличит возможности обработки огромных объемов данных в компаниях.

3. Техник-медик — это человек, обладающий навыками в области здравоохранения, но с дополнительной технической смекалкой.

4. Аналитик кибер-города. Быстрая урбанизация приведет к созданию «умных» городов, чтобы улучшить жизнь граждан с помощью технологий.

Данные, собранные миллионами датчиков в таком городе, необходимо будет обрабатывать и анализировать, и именно здесь на помощь приходит аналитик кибер-города.

5. Директор геномного портфеля — это руководитель, который будет решать, какие биотехнологии совершенствовать и какие лекарства создавать.

6. Специалист по созданию вертикальных ферм. Население крупных городов неизбежно увеличивается, но еда должна оставаться полезной, свежей и доступной. Многие специалисты ставят на внедрение и развитие вертикальных ферм вблизи или даже в самих городах.

7. Главный трастовый директор будет нести ответственность за устранение подозрений и демонстрацию инвесторам того, что деньги, которые они вкладывают в компанию, используются с максимальной честностью.

8. Сейчас компании инвестируют миллиарды в квантовые вычисления. Следующим шагом будет интеграция машинного обучения и квантовой информации. Аналитик по квантовому машинному обучению будет отвечать за их объединение для получения более эффективных и быстрых решений реальных проблем.

9. Разработчик летающих автомобилей обязательно будет востребован в ближайшем будущем. Уже существуют компании, которые предлагают свои варианты индивидуальных воздушных средств передвижения. Через 5-10 лет эти технологии уже могут выйти на массовый рынок.

10. Конструктор путешествий в дополненной реальности позволит населению будущего получить больше развлечений. Эта работа потребует написания, разработки и создания дополненной реальности, а также персонализации историй следующего поколения.

Узнайте, какая профессия вам подходит! ⭐

Пройдите онлайн-тест по профориентации в SIMPLEX.UA и определитесь с будущей профессией!

11. Контроллеры автомагистралей должны будут контролировать, регулировать, планировать и управлять как воздушным, так и дорожным пространством, отслеживая и программируя платформы ИИ, которые управляют транспортными средствами.

12. Инженер по очистке данных. Задача Data Trash Engineer будет заключаться в выявлении неиспользуемых данных, их очистке и передаче в алгоритмы машинного обучения для поиска возможных упущенных идей, не только увеличивая объем собираемых данных, но и улучшая их качество.

13. Кибер-агент. Эволюция войны постепенно переводит поле битв от физических к виртуальным. На должности Cyber Attack Agent придется не только обеспечить защиту, но также разрабатывать и проводить стратегические кибернаступления против инфраструктуры противника.

14. Голосовой UX-дизайнер должен будет адаптировать искусственный диалект под клиента, чтобы он отражал диалект человека и его индивидуальные речевые особенности.

15. Специалист бизнес-поведения. Широкое внедрение датчиков и биометрических технологий на рабочем месте позволит получать данные о производительности, эмоциональные данные работников компаний и данные взаимодействия.

Руководитель отдела делового поведения (Head of Business Behaviour) будет анализировать эти данные и разработает стратегии для улучшения вовлеченности сотрудников, производительности, благополучия и счастья на рабочем месте.

16. Умные дома уже становятся реальностью. Менеджеры по проектированию умных домов будут работать в тесном сотрудничестве с архитекторами, инженерами и клиентами. Им придется быть в курсе последних технологических тенденций и найти оригинальные способы интеграции технологий как с традиционными, так и с современными стилями.

17. Аудитор алгоритмов должен будет следить, чтобы алгоритмы в основе корпоративного ИИ, были справедливыми, законными и отражали ценности компании.

18. Координатор Uni4Life будет направлять и советовать студентам лучшие, наиболее подходящие им программы и способы обучения, ведь каждый ученик уникален.

19. Предсказатель кибер-катастроф должен будет отслеживать, обнаруживать и прогнозировать киберугрозы, а также их последствия.

20. Адвокат виртуального образа нужен даже сегодня. Современные технологии уже сегодня позволяют создавать фейковые видео с максимально реалистично выглядящими знаменитостями. Так что в самом ближайшем будущем будут нужны специалисты, которые смогут отслеживать и отличать настоящие изображения и видео людей от поддельных.

Планируете учиться за границей?! ⭐

Специалисты образовательного агентства SIMPLEX.UA помогут выбрать специальность, вуз, разобраться со сроками и требованиями, получить визу и успешно поступить!

 

Какие навыки (soft skills) нужны любому профессионалу?

Итак, с профессиями понятно. А какими же навыками нужно обладать, чтобы “вписаться” в механизм будущего и не остаться за “профессиональным бортом”. Запоминайте, а лучше записывайте — ТОП-10 навыков, которые сделают вас конкурентоспособными в любой сфере. Оттачивайте эти “софт-скиллз”, чтобы выделиться и стать эффективнее:

  • креатив, творческое мышление — способность находить нетривиальные и неординарные решения и применять их на практике, нестандартно мыслить
  • аналитические способности — совокупность навыков визуализировать, формулировать и решать проблемные ситуации посредством имеющейся информации и выстраивая логические связи
  • логика — способность последовательного и непротиворечивого суждения, которое особенно пригодится в решении сложных бизнес-задач и в продажах
  • компьютерная грамотность — даже если ваша работа не связана с компьютерами, базовое понимание поиска в интернете и использования стандартных программ еще никому не вредило
  • стрессоустойчивость и эмоциональный интеллект — не важно, работаете ли вы с придирчивым клиентом или попадаете в супер сжатые сроки — умение воспринимать ситуацию спокойно и взвешенно всегда поможет вам, сохранит психику и повысит в глазах работодателя
  • лидерские качества — комплекс способностей для гармоничного поведения в социуме, включает в себя: понимание и умение управлять своими эмоциями и эмоциями других людей, предугадывать намерения других людей, умение подстраиваться под тон собеседника, чувствовать его настроение, безболезненно выходить из конфликтных ситуаций
  • самоорганизация и тайм-менеджмент — это умение эффективно организовывать собственную работу и грамотно распоряжаться временем

 

Как выбрать будущую профессию?

Уже многие замечают, что со временем границы между отдельными профессиями стираются. Чем дальше двигается прогресс, тем меньше остается профессии, где достаточно освоить 2-3 очень узких навыка и иметь только конкретные знания в одной области.

Все чаще в вузах запускают программы обучения с получением двойного диплома. Все больше требуется специалистов, которые разбираются в нескольких совершенно разных областях, например, в программировании и биологии. А о предпринимателях и вовсе нечего говорить — это и сейчас люди, которые умеют всё и сразу 😉

Поэтому, выбирая будущую профессию, задайте себе такие вопросы:

  • насколько долго эта профессия может быть актуальна?
  • четко ли вам понятно, как развивать карьеру в выбранном направлении, какие шаги нужно будет для этого сделать?
  • попробуйте пофантазировать, как эта профессия трансформируется с течение времени и прогресса — так вы поймете, какие еще знания и навыки вам могут пригодиться
  • обратите внимание, если работу можно автоматизировать, это рано или поздно произойдет
  • не забывайте и про постоянную практику ваших soft skills — они будут полезны вне зависимости от выбранной профессии

Узнайте, какая профессия вам подходит! ⭐

Пройдите онлайн-тест по профориентации в SIMPLEX.UA и определитесь с будущей профессией!

Оцените статью:
Хочешь получить ✅ самую востребованную и высокооплачиваемую профессию и уже даже выбрал такую? Подумай, а будет ли она актуальной лет через пять-десять? Мы собрали топ-20 специальностей, которые станут супер актуальны в ближайшие 10 лет! Самые перспективные профессии будущего! Топ-20 специальностей, которые будут актуальны совсем скоро | SIMPLEX.UA

новые и востребованные в России

Еще 20 лет назад нам казалось, что эра полной цифровизации придёт как минимум к середине XXI века. В реальности будущее инновационных технологий уже наступило. Пусть сервис такси Uber доступен далеко не везде, эта компания еще в 2017 году построила фальшивый город Альмоно для тестирования беспилотных автомобилей. Amazon доставляет покупки к порогу дома с помощью дронов, а Скотланд-Ярд использует искусственный интеллект для раскрытия преступлений.

Словом, многое из того, что раньше казалось научной фантастикой, уже становится реальностью, а что ждет мир в 2030-2040 году, и как изменится рынок труда к этому времени? Редакция УзнайВсё — о профессиях будущего и специальностях, которые исчезнут навсегда.

Что такое профессии будущего

Профессия будущего – специальность, которая либо еще не существует, либо еще не слишком востребована, но рост интереса к ней лишь вопрос времени.

Что подразумевать под термином «будущее» в данном контексте? Конечно, можно порассуждать о том, какие профессии будут востребованы через сто лет, но с большой вероятностью наши прогнозы не совпадут с реальностью – в этом уравнении слишком много неизвестных.

Какие специальности будут нужны человечеству в будущем?

Учитывая темпы всеобщего прогресса, даже 10 лет – огромный срок для рынка труда, который сейчас гибок как никогда. На изменения в востребованном пуле профессий влияют следующие факторы:
  • Цифровизация. Все большее количество услуг и товаров можно заказать и получить онлайн, в отдельных сферах искусственный интеллект вытесняет человеческий, многие профессии уходят в прошлое. Их «носители» должны приспосабливаться: находить применение своим навыкам в другой области или проходить переквалификацию.

  • Мобильность. Развитие интернета позволяет людям работать из любой точки мира и связываться с коллегами дистанционно. Лучшие люди науки могут обсуждать решение общей проблемы, сидя каждый в своем кабинете. Благодаря возможностям коллабораций вырастают скорость и эффективность работы.

  • Свободный доступ к информации. Интернет обеспечил человечеству доступ к огромной базе знаний. Помимо очевидных плюсов, общество сталкивается с проблемой обилия недостоверной информации, которая усугубляется недостатком критического мышления. Высшие учебные заведения, в которых традиционно развивался этот soft-skill, теряют позиции – из-за всеобщего доступа к информации ценность высшего образования в отдельных отраслях снижается. Педагоги уже перестраиваются на дистанционные методы преподавания, а пандемия коронавируса приблизила конец привычного для нас способа обучения.

  • Переоценка ценностей. Люди постепенно начинают отказываться от бесконтрольного потребления. Вероятно, в недалеком будущем у молодого поколения специалистов пропадет стимул к материальному достатку как основополагающей награде их деятельности: они предпочтут жить в арендованном жилье, использовать каршеринг вместо дорогой в обслуживании машины, а их работодателям придется мотивировать сотрудников другими методами: интересными задачами, возможностью принести обществу ощутимую пользу, уважением к их личности.

Какие профессии появятся в будущем

Чтобы определить, какие специалисты будут востребованы на рынке недалекого будущего, нужно понять, как изменится общество. Наряду с отрицательными последствиями роботизации и цифровизации новейшие исследования и разработки приводят к возникновению перспективных сфер профессионального роста.

Большинство из них связаны с исследованием альтернативных источников энергии и возможностей виртуальной реальности. Некоторые изобретения не создают новых профессий, но значительно упрощают деятельность человека, экономя его время. Рассмотрим 6 наиболее интересных проектов из различных сфер жизни, которые являются яркими показателями трендов современного общества.

Солнечная энергия в каждый дом

Появление двигателей солнечной энергии предсказал Никола Тесла ещё в начале XX века. Сегодня солнечные и ветряные панели широко распространены в США и многих странах Европы (даже в северной Финляндии). В США профессия установщика солнечных батарей входит в топ самых востребованных. К 2025 году ученые предсказывают существенное понижение стоимости солнечных панелей и, как следствие, повсеместное использование солнечной энергии вплоть до нагрева зданий и электроснабжения жилых и производственных помещений.

Установка солнечных панелей будет по карману каждому домовладельцу

Солнечной энергии предстоит пройти множество этапов внедрения в повседневную жизнь, пока же мы наблюдаем широкое распространение электрической энергии в сфере машиностроения. Самый известный пример — электромобили Тесла.

Виртуальная реальность

Мы уже не удивляемся технологии 3D в кинотеатрах или очкам виртуальной реальности. Последние разработки в этой отрасли — шлемы и очки дополненной реальности VR для полного погружения в мир компьютерных игр. В будущем ученые предсказывают использование этих технологий для виртуального общения с имитацией присутствия. Еще одно перспективное направление использования — лечение психических заболеваний и фобий.

Очки виртуальной реальности будут нужны не только геймерам

Развитие 3D-печати

3D-печать повсеместно используется архитекторами и дизайнерами. Она активно применяется в строительстве и конструировании и уже внедряется в медицину – для печати протезов и даже целых органов.

Протез ноги, напечатанный на 3D-принтере

Самые распространенные принтеры используют пластик в качестве основного материала, однако уже появились и 3D-принтеры, печатающие металлические детали. Не за горами принтер, способный печатать органику (3D-биопринтинг).

Умная среда обитания

Интернет вещей уже вошел в нашу жизнь. В России умные дома, в которых вся техника управляется дистанционно при помощи смартфона или голосового помощника, уже не диковинка. В недалеком будущем «умными» станут не только квартиры и дома, но и целые города.

Технологии SmartCity (букв. «умный город») уже внедряют в крупнейших городах мира. В Москве для регулировки трафика обезличенно отслеживается передвижение пассажиров общественного транспорта и водителей. В Барселоне умные мусорные контейнеры отправляют сигналы коммунальным службам, когда емкость заполняется. В Нью-Йорке искусственный интеллект слышит звуки выстрелов и находит местоположение их источника, позволяя оперативно ловить преступников. И это только начало. Создание умной среды обитания, т.е. профессия проектировщика умной среды, потребует сплетения урбанистики, социологии, IT и материаловедения.

Как устроен умный город во Франции

Революция в репродуктивном процессе

Технология ЭКО, зарождение эмбрионов вне женского организма, впервые была применена в 1977 году, с тех пор возможность иметь детей получили миллионы семей. Сегодня ученые нацелены на исследования искусственных эмбрионов человека. Первый искусственный эмбрион мыши был создан в Британии в 2017 году, а год спустя в Нидерландах получили человеческий плод без участия мужчины и женщины, с помощью двух типов стволовых клеток.

ЭКО (создание эмбриона вне тела матери) уже прочно вошло в жизнь

Дальнейшее развитие этих неоднозначных исследований покажет только время и отношение мирового сообщества. Возможно, это направление повторит печальную судьбу клонирования, а может, скоро люди будут избавлены от мук деторождения. Если созданию искусственных эмбрионов человека вскоре будет дан зеленый свет, выращивать человека «с нуля» (по примерным оценкам) научатся к 2040 году.

Крушение языкового барьера

Вероятно, в ближайшем будущем языковой барьер перестанет быть проблемой благодаря технологиям мгновенного перевода. Разработчики Google уже представили приложение по синхронному переводу с регулярно обновляемой базой языков, а наушники GooglePixelBuds моментально распознают и трансформируют иностранную речь. Да, технология еще сыровата, однако уже сейчас она значительно упрощает жизнь.

В будущем каждый сможет купить наушники с встроенным переводчиком

Виды профессий будущего

Отталкиваясь от грядущих изменений в обществе и технологиях, давайте представим, какие востребованные профессии в будущем (через 15-20 лет) будут осваивать в вузах. Перечислим лишь некоторые – самые перспективные по мнению редакции uznayvse.ru.

Информационные (IT)

Уже сейчас понятно, что IT-специалист, программист – профессия будущего №1. Но «программист» понятие слишком широкое. Скорее всего, каждый человек будущего будет знать основы программирования. IT-профессии же выйдут на абсолютно новый уровень по масштабу необходимых знаний и умений.
Data Scientist
Data Scientist (букв. “исследователь данных”) – специалист по управлению BigData, «большими данными», колоссальными массивами информации. BigData это, к примеру, база данных всех аккаунтов в социальной сети «ВКонтакте», геолокация всех снимков в Instagram за последние 24 часа, все SMS, посланные за последние сутки внутри сети мобильного оператора и т.д.

Дата-сайентист – самая перспективная профессия в IT

Чем глубже цифровизация будет проникать в повседневную жизнь, тем востребованней будет эта профессия, которую уже сегодня называют «самой желанной профессией XXI века». Такой специалист должен одинаково хорошо знать программирование, высшую математику, статистику, а также иметь опыт в области, в которой задействованы анализируемые им данные.
Разработчик нейросетей
Вы могли не замечать этого, но нейросети уже прочно интергировались в повседневную жизнь. Например, когда Яндекс блокирует фото сомнительного содержания, это результат «натаскивания» нейросети. Пока что их используют в основном для развлечения, но очень скоро нейросети начнут регулировать дорожный трафик, планировать городские кварталы и предсказывать медицинские диагнозы вплоть до исхода болезни.

Что умеют нейросети?

Специалист по квантовому машинному обучению
Математики не сомневаются, что скоро квантовые вычисления завоюют мир. К 2025 году крупнейшие компании мира потратят почти $6 миллиардов совокупно на исследование квантовых вычислений. Машинное обучение интегрируется с квантовой информацией (которая в свою очередь является слиянием двух дисциплин: квантовой механики и теории информации).

Фото из Российского квантового центра

Технические

Инженеры, конструкторы, проектировщики – без них будущий мир тоже не представляется возможным. Чем же они будут заниматься?
Инженер по альтернативной энергетике
Когда в недрах нашей планеты закончатся нефть, газ и уголь (а это ориентировочно случится в 2067 году), придется искать альтернативные источники энергии в дополнение к солнечным батареям и ветрякам, которых может не хватить для нужд растущего населения. Но лучше найти несколько альтернатив нефти заранее.

За альтернативной энергией будущее

Инженер путешествий по дополненной реальности
Больше не придется тратить огромные деньги на путешествия и терпеть многочасовые перелеты. Конструкторы дополненной реальности смогут спроектировать любую существующую локацию или придумать ее с нуля.

Виртуальная реальность позволит побывать там. где никогда бы не побывали

Конструктор вертикальных ферм
Вертикальные фермы, многоярусные теплицы, имеют одно огромное преимущество перед традиционными: они растут не вширь, а ввысь, экономя пространство. Которое, учитывая темпы роста населения Земли, будет только дорожать.

Вертикальная ферма в Швеции

Установщик биоплёнки
В будущем колонии микроорганизов, живущих во влажной среде, научатся использовать во благо. Такие «биоплёнки» уже сейчас могут очищать нефтяные разливы или сточные воды, а с годами она плотно войдут в нашу жизнь: будут бороться с плесенью в ванной комнате или перерабатывать органический мусор. Вероятно, установщик биоплёнки станет такой же распространенной профессией, как и установщик солнечных батарей.

Сейчас биоплёнку используют для очищения экосистем в Арктике

3D-строитель
Через десять лет возможности 3D печати позволят возводить в короткие сроки временные жилые здания для пострадавших от стихийных бедствий, оставшихся без крыши над головой. Это потребует навыков архитектуры, промышленного дизайна и 3D-проектирования.

Этот дом напечатан на 3D-принтере за 24 часа, стоит меньше $4 тысяч

Rewilder
Название профессии происходит от английского слова «wild» («дикий»). Специалист-ревилдер с багажом знаний не только в архитектуре, но и в агрономии, будет заниматься масштабным озеленением мегаполисов. Так что в будущем вертикальные леса, подобные тем, что сейчас можно увидеть в Милане, будут распространены повсеместно.

Вертикальные леса в Милане

Медицинские

Инженер человеческих органов
В среднем каждые 12 минут в очередь на донорские органы добавляется по новому имени. В недалеком будущем проблема недостатка органов для трансплантации решится благодаря 3D-биопринтингу – появятся устройства, способные печатать клеточные ткани.

Функционирующая ушная раковина, напечатанная на 3D-принтере

Мемо-Хирург
Не исключено, что в будущем появится возможность расширить возможности мозга, имплантировав в него карту памяти с предустановленной базой знаний. Или наоборот, «пересадить» память и личность человека в компьютер (в случае внезапной смерти, паралича и пр.). Заниматься этим будут хирурги памяти. Они же смогут отредактировать воспоминания, удалив из них неприятные моменты, совсем как в «Вечном сиянии чистого разума».
Дистанционный куратор здоровья
Умные часы и фитнес-браслеты уже оснащены датчиками, отслеживающими наш пульс, давление, физическую активность. В 2030 году врач сможет считывать и другие основные показатели организма дистанционно и на основании данных и общения по видеосвязи ставить диагноз и прописывать лечение.

Кроме того, все показатели будут стекаться на компьютер врача, и если искусственный интеллект обнаружит угрозу сердечного приступа или инсульта, медики смогут предотвратить беду. Больницы будут функционировать в привычном режиме лишь для «тяжелых» пациентов, а большинство будет довольствоваться онлайн-приёмами у врача.

VR-психотерапевты
С помощью шлемов виртуальной реальности психотерапевты будут помогать пациентам прорабатывать психологические травмы. Например, если на человека напал грабитель, после чего у него начались панические атаки, в виртуальной реальности можно реконструировать эту ситуацию и перебороть страх. Или, к примеру, если пациент боится летать на самолете, VR-шлем перенесет его в салон воздушного судна.

Искоренение арахнофобии при помощи VR-шлема

Творческие

В разработке компьютерных игр
Эксперты в области гейм-дизайна и девелопмента предполагают, что в 2030 в индустрии игр будут нужны специалисты по человеческому поведению (бихевиористы), так игры нового поколения будут предугадывать действия игрока.
В кинематографе
Производство фильмов ждет трансформация, и сейчас сложно сказать – в лучшую сторону или в худшую. Помните фильмы «Поймать блогеров» или «Убрать из друзей», действие которых происходит на экране компьютера? По уверению продюсера Тимура Бекмамбетова, через несколько лет кинематограф перейдет в формат Screenlife. Режиссером сможет стать каждый обладатель ПК.

Screenlive-фильмы станут более распространены

В медиа
Медиа будущего ждут большие изменения. Поток ежедневной новой информации будет таким мощным, что справиться с ним без помощи продюсеров «смысловых полей» будет непросто. Специалисты будут формировать информационную повестку дня согласно интересам и взглядам каждого пользователя.
В дизайне
В дизайне одежды специалисты прогнозируют появление технопортных – людей, конструирующих высокотехнологичные предметы одежды. Например, куртки, подстраивающиеся под любую температуру или футболки со встроенным доступом к интернету.

Педагогические и социальные

Брокер персональных данных
IT-гиганты вроде Facebook и Google зарабатывают огромные деньги на продаже персональных данных пользователей сторонним компаниям. В будущем возможность зарабатывать на собственных персональных данных появится у каждого. Брокеры будут выступать посредниками между владельцами данных и приобретающими их компаниями, контролируя, чтобы деньги дошли до адресата и чтобы никто не торговал персональными данными без вашего ведома.

Личными данными можно будет торговать как ценными бумагами

Социальный работник
Профессия не новая, но у социальных работников будущего появится новая функция – адаптация людей с ограниченными возможностями к нормальной жизни при помощи интернета.
Консультант по экологическому образу жизни
Мода на экологический образ жизни только набирает обороты, а с истощением ресурсов планеты станет только востребованней. Экоконсультант будет учить образу жизни zero waste (минимум отходов), выращивать органику, способам перевести жилье на альтернативные источники энергии.

Экологический стиль жизни будет востребован

Игропедагог
Учить детей, появившихся на свет после 2020 года, традиционными методами будет сложно. Гаджеты входят в жизнь ребенка едва ли не с первых месяцев и заменяют книги, благодаря которым дети подсознательно учатся логическим связям. Мышление школьников становится клиповым, сосредоточить внимание на, скажем, параграфе учебника, им очень сложно. Поэтому школьный учитель будущего будет внедрять новый материал в игровой процесс.
Тренер по майнд-фитнесу
В мире, где физический труд будет автоматизирован, успешность человека будет зависеть от интеллекта еще сильнее, чем сейчас. Услуги «фитнес-тренера» для мозга станут не менее востребованы, чем обычного фитнес-тренера. Специалист будет определять слабые места мозга (скорость реакции, память и т.д.), составлять программу упражнений и отслеживать прогресс.

Военные и силовые

Хотелось бы верить, что в будущем человечество возьмется за ум и откажется от наращивания вооружений. Но, скорее всего, реальность продолжит преподносить неприятные сюрпризы в виде новых вооруженных конфликтов. Но вести их будут не напрямую.

Уже сейчас подход к солдату как боевой единице изменился. Солдат – больше не «пушечное мясо», по крайней мере, в армиях стран первого мира. Войны ведутся небольшими группами, преимущество отдается контрактным бойцам с идеальной подготовкой, солдат управляет сложным оборудованием, для которого необходимо хорошее знание физики, программирования и математики.

Оператор боевых дронов
Эта профессия уже существует, но пока даже в США всего одна база, специализирующаяся на управлении беспилотными летательными аппаратами. Но в будущем ситуация изменится. Пилот дрона сидит в уютном кабинете перед панелью управления, не ощущая присутствия на передовой, а «жизнью» рискует только гаджет.

Рабочее место пилота боевого дрона

«Это что-то нереальное. Тебе надо только приехать на работу — и ты сразу «полетел», так что я в процессе езды на работу уже настраивался на полет», – рассказывает подполковник Мэтт Мартин, один из лучших дронопилотов США.
Оператор боевых роботов
Судя по успехам сотрудников Boston Dynamic, боевым роботам недолго осталось оставаться научной фантастикой. Но первые модели «робопехов» все равно будут нуждаться в операторе.

Что умеет робот от Boston Dynamic

Киберполицейский
Киберполицейские будут расследовать преступления в сфере компьютерной инофрмации: отслеживать нарушителей закона в соцсетях, вычислять хакеров, искать источники противоправной информации в интернете. Впрочем, Департамент киберполиции уже есть на Украине, в России эти занимается отдел МВД под литерой «К». Но с годами работы у них значительно прибавится.

Полиция уходит в Сеть

Профессии будущего в России

Определенные политические и экономические особенности привели нашу страну к развитию, сильно обособленному от мирового сообщества. Пока, к примеру, в США в топе востребованных профессии находятся медицинские работники, инженеры различных специализаций и айтишники, в России самые массовые специальности – водители, продавцы и охранники.

«Новые» профессии распространены преимущественно в крупных городах, так как в отдаленных от центра населенных пунктах темпы цифровизации значительно ниже, и в передовых перспективных специальностях потребность ещё не возникла.

Российские вузы плодят безработицу будущего – система преподавания устарела, как и многие специальности, программа не поспевает за переменами в жизни и технологиях, многие педагоги не хотят создавать себе конкурентов, да и сами студенты не всегда понимают, ради чего получают высшее образование. На рынке труда наблюдается колоссальный перекос: острый дефицит инженеров, врачей и агрономов, при этом 86% российских выпускников гуманитарных вузов не могут найти работу по специальности. Проблема сложная и комплексная, и не решается наскоком.

Но не будем рассматривать ситуацию с заведомо пессимистичной точки зрения. Мнения специалистов из сферы науки, образования и хедхантеров часто противоречат друг другу, а прогнозы выглядят слишком смело применительно к текущим российским реалиям, но в одном взгляды сходятся: будущее лежит за искусственным интеллектом, большими данными и повсеместным использованием робототехники. А многие российские вузы сильны в преподавании IT-специальностей и робототехники.

Какие профессии будут востребованы в России через 10-20 лет?

Эксперты прогнозируют появление таких профессии, как «страховой агент и риск-менеджер для роботов», «специалист по отношениям с роботами» и даже «разработчик свалочных месторождений». Последний будет заниматься добычей полезных материалов из недр свалки.

В сфере цифровых технологий возможно появление цифрового эколога, который будет изучать и описывать большие цифровые системы, а цифровой археолог будет анализировать данные прошлых лет. Наставники или коучи будут работать с мотивацией, саморазвитием и целеполаганием. Взамен привычных экскурсоводов могут появиться и создатели VR-экскурсий — проводники по миру виртуальной реальности.

Аналитики предсказывают глобальную технологизацию во всех сферах деятельности, включая гуманитарные. Экономическая сфера избавляется от обслуживания клиентов вживую при помощи интернет-банкинга, в сельском хозяйстве применяются мультисенсорные датчики контроля роста растений, удобрения и полива, заменяя десяток профессий этой отрасли. Вероятно, в России к 2030 году появятся следующие профессии:

  • ИТ-медик;
  • биоэтик;
  • генетический консультант;
  • экоаналитик в строительстве;
  • архитектор энергонулевых домов;
  • тренер творческих состояний;
  • архитектор территорий;
  • игропрактик;
  • урбанист-эколог;
  • строитель «умных» дорог;
  • специалист навигации в условиях Арктики;
  • инженер роботизированных систем;
  • проектировщик детских и медицинских роботов;
  • специалист по рециклингу одежды;
  • разработчик моделей BigData;
  • оценщик интеллектуальной собственности
Очевидно, в России будут особенно востребованы три области:
  • IT,
  • эко-проектирование,
  • сфера услуг.
В Сколково полагают, что в будущем особенным спросом будут пользоваться архитекторы, способные создавать дома с использованием энергосберегающих материалов.

Очевидно, что преимущества технологического прогресса приводят не только к постоянному возникновению новых профессий, но и стремительному исчезновению ненужных или малоэффективных.

Какие профессии скоро исчезнут и почему

Чтобы рассмотреть этот вопрос, давайте обратимся к Атласу новых профессий — совместному российскому проекту Сколково, Агентства стратегических инициатив и библиотеки знаний RF 20.35. Цель онлайн-платформы – регулярно изучать и выявлять устаревающие и перспективные профессии, представлять их по отраслям и снабжать пользователей актуальной информации о возможностях освоения новых специальностей. Участники исследования анализируют технологические, социальные и экономические изменения, а также стратегические планы ведущих мировых компаний, чтобы сформировать отраслевые списки профессий будущего.

По данным Атласа новых профессий, к 2030-му году появится 186 новых специальностей, 57 — бесследно исчезнут. В списке устаревающих профессий две категории — интеллектуальные и рабочие. Мы рассмотрим сокращенные списки по каждой из них.

Устаревающие интеллектуальные и социальные профессии (не связанные с физическим трудом):

  • бухгалтер;
  • менеджер по кредитам;
  • копирайтер;
  • корректор;
  • библиотекарь;
  • документовед / архивариус;
  • турагент;
  • юрисконсульт;
  • нотариус;
  • банковский операционист;
  • риэлтор;
  • экскурсовод;
  • аналитик;
  • переводчик;
  • логист;
  • системный администратор;
  • диспетчер;
  • провизор.
На основе этого списка можно выявить основную тенденцию исчезновения специальностей — программы, анализирующие большие данные, действуют в разы быстрее и эффективнее человека. Приложения и сайты на основе запросов потребителей за секунды подбирают подходящие путевки, недвижимость, товары и книги. Специальные сервисы консультируют людей онлайн по базовым юридическим вопросам. Постоянное обновление законодательства в них исключает вероятность малейшей ошибки.

Несовершенство человеческой памяти и низкая скорость обработки информации делает человека неэффективной трудовой единицей в профессиях, требующей быстрой работы с большими объемами данных. В этих специальностях преимущество однозначно на стороне искусственного интеллекта.

В списке устаревающих в этом десятилетии профессий, требующих серьезного физического труда или монотонной работы, оказались:

  • билетер;
  • вахтер;
  • оператор call-центра;
  • почтальон;
  • курьер;
  • смотритель зала в музее;
  • машинист товарного состава;
  • дублер / каскадер;
  • охранник;
  • шахтер;
  • фасовщик;
  • прораб;
  • работник химчистки;
  • официант;
  • продавец-кассир.
В скандинавских странах уже появились магазины полного самообслуживания, в России постепенно внедряют кассы без продавца. На мировой выставке потребительской электроники CES 2020 японские разработчики представили роботов-официантов.

Японский робот-официант

Российская компания Promobot продемонстрировала робота офис-менеджера с лицом Арнольда Шварценеггера, который берет на себя все функции по заказу воды, канцелярии и обработке заказов сотрудников (правда, актер подал на них в суд за использование его образа без разрешения). Компания «Яндекс» разработала робота-курьера по доставке документов по офису.

Робот с лицом Шварценеггера

Все эти изобретения знаменуют скорое наступление эры обслуживания по схеме «робот – человек» вместо привычной для нас модели «человек – человек». Чтобы вы или ваши дети не пополнили ряды безработных в будущем, лучше заранее понять, чему стоит учиться.

Какие навыки пригодятся в будущем?

Новый век диктует свои правила игры: сфера влияния искусственного интеллекта, био- и информационных технологий растет с каждым годом. В бестселлере 2019 года «21 урок для XXI века» израильский историк Юваль Ной Харари обозревает ключевые изменения в политике, образовании, медицине, технологиях и делает прогнозы на ближайшее будущее. Автор ссылается на последние статистические исследования и мнения мировых специалистов различных отраслей, и его логичный и последовательный анализ открывает нам если не объективную, то вполне достоверную и рациональную картину ближайшей реальности.

По мнению Харари, большей части человечества грозит проблема полной бесполезности, т.н. «проблема безработицы будущего». Технологии заменят большинство профессий, а человек перестанет цениться даже как потребитель.

Несмотря на мрачные прогнозы, шанс остаться активными участниками рынка труда у людей всё же есть. Автор утверждает: в современном мире, где искусственный интеллект заменяет привычное живое общение, возможность встретиться со специалистом в реальности будет оцениваться гораздо выше, нежели встречи онлайн. Разумеется, если этот человек обладает высокой квалификацией и работает в актуальной сфере, например, психологии.

Умение работать в команде будет цениться еще выше

Каждая специальность предполагает свой набор ключевых компетенций. Однако современные работодатели уже сейчас называют навыки, которые пригодятся в любой отрасли и позволят стать профессионалом своего дела:
  • системное мышление: умение видеть связь между элементами системы, отделать часть от целого;

  • способности к межотраслевой коммуникации: знание особенностей смежных профессий, а также нюансов и тонкостей своей отрасли;

  • менеджмент: умение оперативно управлять процессами, планировать этапы проекта и ставить цели;

  • программирование: способность к быстрому обучению работы с автоматизированными комплексами и программами, понимание принципов работы искусственного интеллекта;

  • клиентоориентированность: умение работать с различными типами людей, способность предугадывать желания и потребности клиента;

  • мультикультурность и мультиязычность: свободное владение английским языком и знание как минимум еще одного иностранного языка, знание и понимание национальных особенностей текущих и потенциальных клиентов компании, в которой работает специалист;

  • коммуникабельность: отточенные навыки работы в команде, способность к взаимодействию с различными типами людей;

  • мультифункциональность: умение стабильно работать в высоком темпе и выполнять большое количество задач; способность к прогнозированию;

  • креативность: творческие способности, развитый вкус, нестандартное мышление.
В условиях высокой неопределенности особенно актуальными станут навыки эмоционального контроля, а также крепкое физическое и психическое здоровье. Многозадачность работы будущего потребует высокой концентрации, поэтому востребованным специалистам необходимо уметь регулировать свои нагрузки и поддерживать работоспособность.

Уже сегодня образования, полученного один раз, недостаточно. Мир меняется настолько быстро, что полученные знания быстро устаревают, а навыки требуют постоянной тренировки.

Какие профессии сохранят востребованность

Очевидно, что быстро обучаемый искусственный интеллект — главный конкурент человека в борьбе за рабочее место. Машина не нуждается в зарплате и социальных гарантиях, не устает, не жалуется и не требует повышения, а работает в разы эффективнее и дольше.

В ходе лекции о человеческом капитале после 4 индустриальной революции лауреат Нобелевской премии по экономике Кристофер Писсаридес назвал лишь 6 отраслей, в которых роботы не смогут полностью заменить человека:

  1. Медицина
  2. Образование
  3. Недвижимость
  4. Домохозяйство
  5. Гостеприимство
  6. Персональные услуги
В сферу домохозяйства профессор включил планирование финансов в семье, создание комфорта в квартире или доме и подбор подходящего жилья.

Под гостеприимством Писсаридес подразумевает гостиничный, ресторанный и туристический менеджмент, а также индустрию развлечений.

В сферу персональных услуг попадают профессии сиделки, няни, психолога, стилиста, а также других специальностей, где роботы не могут заменить человека по практическим и этическим причинам.

Отдельная сфера, в которой полная роботизация видится невозможной — искусство. Представители творческих специальностей, умеющие создавать уникальные продукты, определенно сохранят свое место и востребованность на рынке труда.

Как выбрать профессию в будущем

Специальности утрачивают четкое деление на гуманитарные, технические и естественные. В будущем «чистым» гуманитариям придется туго, да и сейчас рынок профессий страдает от их переизбытка. Большинство профессий будущего будут находиться на стыке программирования, конструирования и маркетинга.

Абитуриентам будущего стоит обладать следующими навыками:

  • основы программирования;
  • поиск информации;
  • анализ больших объемов информации;
  • понимание «сетевой гигиены»: бережное отношение к личным данным, умение отличить авторитетный источник от неавторитетного;
  • знание языков – английский, скорее всего, останется международным языком общения, но знание китайского будет не лишним.
При выборе специальности будущий студент должен честно ответить на следующие вопросы:
  1. Чем я хочу заниматься?
  2. Где этому обучают?
  3. Какие перспективы у этой профессии?
  4. Какими навыками я обладаю уже сейчас?
  5. В какой специальности я могу их применить?
  6. Каких навыков мне недостает, чтобы поступить на специальность мечты?
  7. Какими навыками я смогу овладеть в ближайшем будущем?
  8. Какими навыками мне будет затруднительно овладеть и почему?
Вместе с т.н. hard skills, т.е. профессиональными навыками, следует определить ваши soft skills – внеспециалитетные, но необходимые для успешной реализации в профессии навыки: умение работать в команде, коммуникабельность, эмоциональный интеллект, тайм-менеджмент, стрессоустойчивость и т.д.

Куда пойти учиться

Перед тем как выбрать учебное заведение, поймите, что:
  • Обучение будет продолжаться всю жизнь. Мир меняется так быстро, что получить специальность «раз и навсегда» становится невозможным.

  • Обучение переходит в онлайн. Разумеется, не каждой профессией можно овладеть дистанционно, но многими можно уже сейчас, в будущем их число значительно вырастет.

  • Не каждая профессия требует 4-6 лет обучения в вузе, осложненного обязательными, но не всегда нужными предметами. Базу для многих новых специальностей можно получить за полгода – год, после чего вы переходите к практике и нарабатываете опыт.

  • Поменять профессию никогда не поздно, даже если вам уже за 40-50, если вы открыты новому.

  • Даже если вам не удалось поступить в вуз мечты, не отчаивайтесь. Ведь главный навык, который любой вуз дает студентам, это умение учиться: находить информацию, анализировать и оперировать ей, понимать, что учитесь вы отныне ради себя и своего будущего, а не ради хороших оценок и похвалы педагогов. Если вы научитесь этому, то сможете освоить специальность даже не в самом лучшем вузе или даже по его завершении.
На какие вузы обратить внимание абитуриентам будущего? Проанализируем список лучших вузов России (но учтите, что эта информация может меняться).

По мнению издания Forbes, составившего рейтинг российских вузов по качеству образования, лидер среди вузов России – ИТМО ИТМО (Санкт-Петербург). Это «неклассический» вуз, что значит, педагоги здесь говорят на одном языке со студентами. ИТМО славится компьютерными достижениями и уверенно входит в мировые рейтинги вузов.

Коворкинг в ИТМО

В рейтинге присутствуют московские технические вузы: МИФИ (лучший физический вуз России, входит в первую сотню физических вузов мира), МИСиС (первый по России в материаловедении), МФТИ (здесь имеется отличная лаборатория по изучению искусственного интеллекта).

Из региональных вузов лучшим по качеству образования Forbes считает Томский политехнический университет. Конёк ТПУ – инженерное дело (механика, авиация, производство) и химия.

Если ориентироваться на рейтинг вузов России “Национальное признание”, лучшим техническим вузом России признан МГТУ им. Баумана (Москва). Второе место у Санкт-петербургского Политеха.

Будущим медикам стоит знать, что хорошее образование они могут получить не только в университетах им. Сеченова (Москва) и Павлова (Санкт-Петербург) с баснословным конкурсом, но и в регионах: Новосибирске (НГМУ), Курске (КГМУ), Рязани (РязГМУ), Томске (СибГМУ), Красноярске (КрасГМУ), Ростове (РостГМУ), Оренбурге (ОрГМУ).

Заключение

Не первый год в обществе обсуждаются перспективы освоения космоса, повсеместной роботизации и полном отказе от человеческого труда в десятках отраслей. Однако паниковать не стоит. Темпы изменений на рынке труда задает не столько наука и техника, сколько политика и экономика.

Любое кардинальное изменение жизни людей, например, появление беспилотных автомобилей, требует соответствующих изменений в законодательстве и миллионы вложений. Представители высших уровней власти хорошо понимают, что миллионы граждан могут потерять работу и остаться социально незащищенными. Не каждое государство способно поддержать жизнь людей на достойном уровне, пока они подстраиваются под новые условия труда.

Оставляя за скобками политическое влияние, переход на роботизацию требует значительных финансовых и интеллектуальных вложений, многим крупным корпорациям всё ещё выгоднее использовать человеческий труд, чем жертвовать существенной долей прибылей ради инновационного скачка. Решение использовать новые технологии в производстве скорее будет обусловлено положением компании и её главных конкурентов в отрасли, чем стремлением как можно быстрее избавиться от неэффективных производственных методов.

Концепт города будущего

Чтобы остаться востребованным специалистом, необходимо постоянно совершенствовать свои навыки и стремиться расширить сферу компетенций. Важно четко осознавать: если ваш труд медленный и малоэффективный, его заменят машинным при первой же возможности.

Отслеживая современные тенденции на рынке труда, вы можете прогнозировать ключевые изменения в своей отрасли в ближайшие годы и планировать свою жизнь с их учетом. Расширяя кругозор и интересуясь разработками в других отраслях, вы можете открыть в себе новые возможности для роста.

Современный рынок труда динамичен: человек может потерять работу в один день, но так же быстро найти новую. Главное, уметь адаптироваться под меняющиеся условия, знать о своих преимуществах и умело их использовать.

Обнаружив ошибку в тексте, выделите ее и нажмите Ctrl+Enter

10 самых востребованных будущих профессий, которые нужно искать, начиная с 2022 года | Хаваджа С.

Эти 10 профессий — ваш лучший шанс получить работу в 2022 году

Чтобы помочь вам найти подходящую работу для вашего будущего, , мы должны определить для вас наиболее перспективные профессии. Из списка 500 популярных профессий мы сократили выбор до топовых 10 высокотребовательных профессий . Мы в основном сосредоточились на рейтинге различных вакансий за последние 10 лет.Которые также должны продолжать расти в следующем десятилетии?

На самом деле, заработная плата была еще одним важным аспектом для наших соображений.

Все вакансии в наших списках вакансий имеют двойную месячную зарплату. И во многих случаях намного больше, чем средняя заработная плата. Мы также отдавали предпочтение тем профессиям, которые не обязательно требуют значительных инвестиций в обучение. В то время как некоторые из наших лучших рабочих мест требуют более высоких степеней. Хотя вы можете претендовать на другие восемь вакансий с двухлетним дипломом технической или профессиональной программы или со степенью бакалавра.

Будущие рабочие места требуют корпоративных навыков на 70% больше, чем прошлые рабочие места

Будущие рабочие места: спрос на эти десять ролей потенциально возрастет к 2022 году

1. Разработчики программного обеспечения и приложений
2. Аналитик информационной безопасности
3. Аналитик компьютерных систем
4. Аналитик маркетинговых исследований
5. Аналитик операционных исследований
6. Генеральные и операционные менеджеры
7. Предприниматели
8. Бухгалтеры и аудиторы
9. Научные исследования
10. Консультанты и терапевты

  1. Разработчики программного обеспечения и приложений

    Общее количество рабочих мест: 741 137
    Рост числа рабочих мест, 2005–2015 гг.: 28.2% (все рабочие места: 5,3%)
    Прогнозируемый рост рабочих мест, 2015–2025: 22,7% (все рабочие места: 11,0%)
    Средняя годовая заработная плата в иностранном государстве: 96 461 долл. США (все рабочие места: 43 430 долл. США)
    Типовое образование: степень бакалавра

Зачем становиться инженером-программистом или разработчиком приложений?

Найдите ответ на ладони или, возможно, на подушке вашего дивана.
Распространение мобильных технологий, спрос на разработку новых приложений всех видов, т.е. включает в себя новости, игры, музыку и социальные инструменты обмена.Разработчики программных систем, создающие операционные системы для компьютеров и смартфонов, получат лучшие возможности карьерного роста в своей жизни.

Примерно к 2026 году число разработчиков, составляющее в настоящее время 411 000 рабочих мест, как ожидается, увеличится на двадцать процентов. Инженеры-программисты и разработчики могут получать средний доход в размере 103 083 долларов США в год
за границей.

Зачем становиться инженером-программистом или разработчиком приложений?

Для получения должности разработчика программного обеспечения достаточно университетского диплома ( BCS ) в области компьютерных наук или разработки программного обеспечения.Но для конкурентного рынка вам нужно получить степень магистра. Где вы можете оттолкнуть своих конкурентов от земли. Не имея степени бакалавра, вы можете присоединиться к технологическому сектору в качестве веб-разработчика. Возможность, которая требует только диплома или эквивалентной степени, и вы можете получать среднюю зарплату в размере 5000 долларов в месяц в США, помимо любого образования и знаний, которые у вас могут быть, старайтесь продолжать учиться во время работы. Потому что из-за высокой конкуренции вам нужно оставаться на вершине во всех аспектах компьютера, программного обеспечения
и других передовых инструментов и т. д.

2. Аналитик по информационной безопасности:

Общее количество рабочих мест: 85 177
Рост числа рабочих мест, 2005–2015 гг.: 31,0% образование: степень бакалавра

Рост цифровых опасностей и угроз заставляет все организации, правительства, НПО, крупные предприятия и предприятия нанимать больше аналитиков по безопасности для повышения своей информационной безопасности. Вы можете искать лучшие возможности для работы в больницах и в медицинских клиниках.Там, где необходимость вести цифровые записи пациентов и их конфиденциальность имеет первостепенное значение.

Чтобы присоединиться к организации на должность аналитика информационной безопасности данных, вам необходимо иметь степень BCS (бакалавр компьютерных наук). И если это управленческая роль, то вам обязательно нужно иметь как минимум 3 или 4 года опыта работы системным или сетевым администратором, чтобы получить эту должность. Если вы хотите выделиться среди других, то вам очень поможет магистр делового администрирования ( MBA ) в области информационных систем.

Согласно Robert Half Technology ; чтобы стать сертифицированным специалистом по безопасности информационных систем, вы можете увеличить свою зарплату до 6,3%.

3. Аналитик компьютерных систем:
Общее количество рабочих мест: 579 395
Рост числа рабочих мест, 2005–2015 гг.: 24,2% образование: степень бакалавра

Мы живем в мире компьютерных фанатов, и все мы извлекаем из этого пользу.В мире компьютеров вы называете его от мобильных телефонов и кофеварок до транспортных средств, автомобилей и самолетов. Трудно найти бизнес-центр, в котором вообще не используется компьютер. Это подталкивает людей к очень высокому спросу на использование компьютеров.

Прогнозируемое процентное изменение по отдельным профессиональным группам, 2020–2030 годы

По мере того, как компании продолжают внедрять новейшие технологии, потребность в аналитиках компьютерных систем будет расти, чтобы обеспечить надлежащую интеграцию и настройку между программным обеспечением, оборудованием и сетями для достижения наилучшей производительности.Работа аналитика компьютерных систем заключается в том, чтобы обеспечить удовлетворение технологических потребностей любой организации и часто улучшать
вместе с улучшениями и требованиями связанного мира. Чтобы найти или устроиться на работу аналитиком компьютерных систем, вам необходимо получить степень бакалавра в области информационных технологий (ИТ).

4. Аналитик по маркетинговым исследованиям:
Общее количество рабочих мест: 522 438
Рост рабочих мест, 2005–2015 гг.: 28,0%
Прогнозируемый рост рабочих мест, 2015–2025 гг.: 28.2%
Средняя годовая зарплата в иностранном государстве: $62,226
Типичное образование: степень бакалавра

Большие данные означают большой бум в этой профессии. По сути, аналитики маркетинговых исследований изучают и изучают поведение потребителей и рыночные условия на высококонкурентном рынке, что помогает фирмам и предприятиям ориентироваться в еще более конкурентной бизнес-стратегии. Обладая лучшими маркетинговыми аналитическими навыками, они могут внедрять более эффективные маркетинговые планы и политики. Которые включают в себя цену продуктов и выбор лучших и подходящих мест для магазинов.

Таким образом, Аналитики маркетинговых исследований будут пользоваться большим спросом, потому что компании полагаются на большие данные для ежедневного принятия решений — решений. Обработка этих данных будет иметь решающее значение для получения компаниями информации о своих клиентах, конкурентах и ​​отрасли в будущем. Хотя степень бакалавра в области маркетинга может привести вас к этой должности, а также степень магистра в области исследований или смежных областях, например; в статистике или математике может помочь вам получить высшую руководящую должность.Кроме того, больший опыт работы и большой опыт работы со статистикой и анализом данных принесут вам больше пользы и пользы.

5. Аналитик по исследованию операций:
Общее количество рабочих мест: 94 739
Рост числа рабочих мест, 2005–2015 гг.: 24,3% : Степень бакалавра

В сегодняшнем конкурентном мире все предприятия постоянно нуждаются в том, чтобы делать вещи лучше, эффективнее и дешевле.Чтобы справиться с жесткими вызовами рынка, нам нужен аналитик по исследованию операций. Работа операционного аналитика-исследователя заключается в том, чтобы помочь компаниям повысить свою эффективность, снизить затраты и увеличить прибыль с помощью своих математических и аналитических навыков. А благодаря высокотехнологичным технологиям бизнес-компании могут собирать больше данных о своих клиентах и ​​компаниях. Потребность больше для тех, кто может извлечь из этого смысл и деньги.

Какова доля женщин на рабочих местах завтрашнего дня?

Вы можете подать заявку на должность аналитика по исследованию операций начального уровня — должность со степенью бакалавра в технической или количественной области, например,
, в инженерии, математике или аналитике.Некоторые работодатели и коммерческие фирмы могут предпочесть степень магистра для этой должности.

6. Генеральные и операционные менеджеры:
Сегодня почти все компании ищут менеджеров для повышения эффективности при одновременном снижении затрат. Американские коммерческие операции продолжают увеличивать свой зарубежный бизнес. Таким образом, потребность в талантливых бизнес-менеджерах для управления организационными задачами будет высокой.

7. Предприниматели:
Предпринимательство — это прожить несколько лет своей жизни так, как не проживет большинство людей, чтобы вы могли провести остаток своей жизни так, как большинство людей не могут. Google, Twitter, Amazon, Facebook и Предприниматели Apple начали свой путь со страстью и, наконец, им удалось воплотить свои идеи в жизнь. Спрос на новые продукты и услуги для повышения эффективности — и качества жизни всегда будет высоким. И тот, кто сможет удовлетворить эти требования, обязательно получит преимущества.

8. Бухгалтеры и аудиторы:
Финансы являются основным элементом любого бизнеса, и Уолл-стрит работает над выполнением новых финансовых правил, поэтому будет большой спрос на финансовых бухгалтеров и аудиторов. После мирового финансового кризиса 2008 года не хватало даже студентов-финансистов, и большинство студентов выбрали другую область интересов.

9. Научные исследования:
Научные исследования, особенно в области медицины и технологий, будут стремительно развиваться, поскольку общественный спрос на спасательные и высокотехнологичные гаджеты будет расти.

10. Консультанты и терапевт:
В последние годы стигматизация обращения за психологической помощью уменьшилась.Общество признает важность решения психологических проблем. А страховые компании расширяют охват услуг по охране психического здоровья в регионе. Консультанты и терапевты будут более востребованы, поскольку все больше людей могут обращаться за услугами по охране психического здоровья.

Заключение:
Выбор будущей профессии — большая ответственность и очень сложно, какую профессию выбрать. Это все о вас, ваших интересах и о том, какие есть рабочие места. Большинство людей имеют более одной карьеры на протяжении всей своей трудовой жизни.А так как на то, чтобы действительно войти в состав рабочей силы, уйдет несколько лет, к тому времени будут созданы новые рабочие места! Эта статья подходит для того, чтобы найти хорошую отправную точку в вашей жизни, узнать, какие профессии вас интересуют, и изучить ваши варианты.

5 лучших профессий будущего и как их получить

Технологии меняют облик рабочей силы. Не зацикливайтесь на работе, которой не будет через несколько лет. Откройте для себя 5 лучших профессий будущего. Мы поможем вам определить рабочие места, которые принесут как счастье, так и гарантии занятости.

Трудно представить мир без iPhone, Instagram или YouTube. Но не так давно эти важные элементы технологии даже не существовали. Всего за несколько коротких десятилетий технологии проникли в наш бизнес, дома и жизнь. Он никуда не денется и становится все более интегрированным во все аспекты нашего существования .

Неясно, как технологии повлияют на рабочие места в будущем, но есть много индикаторов и прогнозов, что технологии могут вскоре лишить рабочих мест миллионы.Фактически, к 2030 году мы, вероятно, потеряем 73 миллиона рабочих мест из-за автоматизации.

Хотя это может показаться обескураживающим, будущее также сулит много новых перспектив трудоустройства для выпускников колледжей, особенно в области создания знаний и инноваций. Достижения в области машин и технологий предоставят выпускникам инструменты для исследований, экспериментов и поиска уникальных решений сложных проблем.

В ходе опроса исследовательского центра Pew Research Center 2016 года «Состояние рабочих мест в Америке» были выявлены пять основных тем, касающихся будущего профессионального обучения в эпоху технологий.

Мировой сдвиг на рынке труда будущего

Европа также переживает рост автоматизации. Лучшие навыки будущего, вероятно, сместятся в сторону профессий в таких секторах, как образование, здравоохранение, социальная работа и коммуникационные технологии . Другие мировые профессии, которые, вероятно, будут расти в следующем десятилетии, включают рабочих мест, связанных с STEM, бизнес, юридический, творческий и художественный менеджмент, разработку программного обеспечения, уход за больными и маркетинг .Степень, связанная с одной из этих программ, уменьшит вероятность того, что ваша должность исчезнет из-за автоматизации, и поможет укрепить долговечность вашей карьеры.

Узнайте, какой британский университет предлагает лучшие курсы для обучения в будущем, загрузив нашу бесплатную электронную книгу!

РАЗБИВКА 10 ТОП-10 ВЕЛИКОБРИТАНИИ

Работа в сфере STEM никуда не исчезнет

По словам регионального менеджера Crimson Education в Южной Африке Ребекки Преториус, студентов с квалификацией в области естественных наук, технологий, инженерии и математики (STEM) будут востребованы в будущий рынок труда .Ребекка предлагает: «Студенты должны подумать о том, чтобы выбрать область обучения, которая является «гарантией будущего» после выпуска. Возможности трудоустройства в области STEM появляются гораздо быстрее, чем студенты могут их заполнить».

Каковы профессии будущего?

Как выглядит будущий рынок труда для выпускников колледжей? Карьера в сфере здравоохранения является лидером, но карьера в области технологий и финансов также демонстрирует положительный рост.


Вот некоторые из лучших профессий будущего, средние зарплаты и университетские степени, необходимые для успеха и процветания на каждом рынке.

Пять самых высокооплачиваемых и востребованных профессий будущего

1. Разработчики программного обеспечения/инженеры

Совершенно очевидно, что технологии никуда не денутся, а разработчики программного обеспечения жизненно важны для нашего современного существования. Почти все на наших телефонах, планшетах и ​​компьютерах было создано, обновлено и исправлено разработчиками программного обеспечения. В то время как потребность в разработчиках программного обеспечения и инженерах растет, выпускникам нужно будет знать больше, чем просто как кодировать, потому что компьютеры в конечном итоге заменят программистов начального уровня .Программистам нужно будет научиться программировать эти машины, чтобы оставаться актуальными. Им также необходимо обладать навыками кодирования высокого уровня и научиться интегрировать код с другими сервисами.

Журнал U.S. News and World Report недавно поставил профессию по разработке программного обеспечения на второе место в своем списке 100 лучших рабочих мест на 2021 год. Разработчики программного обеспечения и инженеры будут востребованы еще долгое время!

Если вы заинтересованы в карьере в области разработки и разработки программного обеспечения, вам следует получить степень в области компьютерных наук или смежной области .Многие инженеры-программисты также имеют ученые степени. Узнайте, какие ведущие университеты предлагают степени в области компьютерных наук и что вам нужно для поступления.

Средняя ежегодная заработная плата в 2020 году Прогнозируемая новая позиция 2019-2029
$ 110,140 * $ 116 000 * степени бакалавра
Топ 5 Университета Лучшие компьютерные науки

    4


    7

    4

  • Стэнфордский университет

    4

    4

  • Университет Университета

    4

  • California Technology
Мои приемные шансы

2.Практикующая медсестра

Медицинское обслуживание — это то, в чем мы все нуждаемся и будем нуждаться в будущем. В то время как ученые и медицинские эксперты открывают новые способы борьбы с болезнями и улучшения общего состояния здоровья, всегда будет потребность в квалифицированных, передовых сестринских услугах и личном уходе практикующей медсестры.

Практикующие медсестры имеют степень магистра по крайней мере в одной специализированной должности медсестры . Они также должны получить зарегистрированную лицензию медсестры и сдать национальный сертификационный экзамен.Практикующие медсестры также могут выступать в качестве поставщиков первичной или специализированной медицинской помощи. Они могут проводить осмотры, оценивать потребности пациентов и назначать лекарства. Подобно врачу, практикующие медсестры практикуют в определенных областях медицины.

Растущий спрос на практикующих медсестер

Бюро статистики труда США (BLS) считает, что рост этой отрасли в течение следующего десятилетия будет обусловлен следующим: Больше людей с медицинским покрытием

  • Baby Boomers стареют и требуют более медицинской помощи
  • Median ежегодная заработная плата в 2020 году Прогнозируемая новая позиция 2019-2029 Образовательное требование
    $ 1116800 110 700 Степень магистра, национальный сертификационный экзамен
    Top 5 Best U.С. С ростом осведомленности о психическом здоровье и старением населения медицинских профессий являются одними из лучших профессий будущего .Терапевты, консультанты, социальные работники, врачи, реабилитационные терапевты, фельдшеры и санитары на дому будут популярными высокооплачиваемыми профессиями в ближайшие 5-15 лет.

    3. Аналитики по исследованию рынка

    Благодаря развитию технологий аналитики по маркетингу будут иметь бесконечное количество информации для изучения рыночных условий, формирования прогнозов, проведения анализа и принятия решений. Программное обеспечение возьмет на себя утомительную работу по сбору и обработке данных, но знающие и образованные маркетинговые аналитики все равно должны будут знать, как использовать программное обеспечение для поиска закономерностей и делать выводы из этих закономерностей .

    По прогнозам, занятость аналитиков рынка вырастет на 18 процентов с 2019 по 2029 год, что намного быстрее, чем в среднем по всем профессиям. Рост занятости будет обусловлен более широким использованием данных и маркетинговых исследований во многих отраслях.

    — У.с. Бюро статистики труда

    Median ежегодная заработная плата в 2020 году Проектировано новые позиции 2019-2029
    $ 65,810 * 130 300 * Бакалавриат
    Верх 5 ЕВ.S. Программы бакалавриата Бизнес Маркетинг
  • Университет Университета Университета Университета Университета
  • Университет
  • Нью-Йоркский университет
  • Университет в Университете Остин
  • Университет Индиана, Bloomington

  • 8.

    По мере роста мировой экономики будет расти спрос на финансовые услуги, включая планирование, руководство инвестиционной деятельностью, координацию инвестиций и разработку планов для достижения долгосрочных финансовых целей организации.Компании, особенно глобальные компании, будут накапливать больше денежных средств, и спрос на финансовых менеджеров с опытом управления денежными средствами будет расти.

    Управление рисками — еще одна область, которая, по прогнозам, будет расти в ближайшие 10–20 лет. В условиях нестабильности финансового рынка банковские учреждения будут стремиться к стабильности, а не к максимизации прибыли. Им понадобятся солидные финансовые менеджеры, способные управлять рисками.

    Прогнозируется, что занятость финансовых менеджеров вырастет на 15 процентов с 2019 по 2029 год, что намного быстрее, чем в среднем по всем профессиям.Ожидается, что несколько функций финансовых менеджеров, включая управление денежными средствами и управление рисками, будут пользоваться большим спросом в течение десятилетия.

    — У.С. Бюро статистики труда

    Median ежегодная заработная плата в 2020 году Прогнозируемая новая позиция 2019-2029
    $ 134 180 * 108,100 * степень бакалавра или степень магистра (предпочтительно)
    Верх 5 У.С. (Sloan)

    5. Администраторы здравоохранения

    Люди живут дольше благодаря замечательным открытиям в современной медицине. По мере того, как медицина продолжает исследовать и открывать новые способы лечения болезней и продления жизни, спрос на медицинских специалистов будет продолжать расти .Администраторы здравоохранения должны планировать, направлять, координировать и контролировать оказание медицинских услуг. Некоторые администраторы здравоохранения управляют одним отделом, а другие помогают управлять всем учреждением.

    Кроме того, население растет, а бэби-бумеры стареют. Оба эти фактора также способствуют увеличению потребности в большем количестве администраторов здравоохранения в этой востребованной области.

    Median ежегодная заработная плата в 2020 году Прогнозируемая новая позиция 2019-2029
    $ 134 180 * 133200 * Бакалавтура

    Top 5 U.S. Университеты с лучшими программами управления здравоохранением


    7

  • 7
  • Университет Мичиган, Энн Арбор
  • Университет Северной Каролины, Часовня Hill
  • Университет Раш
  • Компания Crimson может помочь приобрести профессиональные навыки для будущего в рамках нашей программы стажировок. Не зацикливайтесь на карьере, которой не будет через несколько лет.Мы можем помочь вам подготовиться к поступлению в университет и будущей карьере.

    ПРОГРАММА СТАЖИРОВКИ

    Какая профессия самая счастливая?

    Помимо выбора карьеры, которая выдержит испытание временем, важно выбрать работу, которая сделает вас счастливыми. Предлагает ли он долголетие и здоровый баланс между работой и личной жизнью? Будете ли вы по-прежнему наслаждаться этой карьерой через 10 или 20 лет?

    Карьерный коуч, Марти Немко, к.т.н. пишет в журнале Psychology Today, что «ключ к удовлетворенности карьерой — это выполнение непреложных задач в карьере.«Он считает, что некоторые из самых распространенных карьеров« Неупрашиваемые »включают в себя:


    7
  • PRESTIGE
  • Money
  • Job Profection
  • Гибкий Главный график
  • Работа из любой точки
  • Travel

  • 8

    Сделать список Ваша карьера «не подлежащие обсуждению». Хорошо подумайте, прежде чем согласиться на работу, которая не вписывается в этот список.

    Топ 5 рабочих мест для счастливой жизни


    7
  • Корпоративный рекрутер
  • Пользовательский Опыт (UX) Дизайн
  • Данные Ученый
  • Менеджер стратегии
  • UI Designer

  • 8

    Вечные Осущественные человеческие навыки

    Технология могут изменить будущее рынок труда, но основные человеческие навыки не исчезают.Они выходят за пределы времени и являются частью каждой отрасли и профессии. Будущие лидеры могут найти некоторые из этих навыков межличностного общения более сложными из-за их крайней зависимости от нечеловеческих технологий. Развитие этих навыков поможет дифференцировать кандидатов на работу в будущем.

    Лучшие пять церковных человеческих навыков
    • Навыки людей

    Научно-исследовательский институт предоставляет уникальный академик возможность для талантливых старшеклассников завершить исследовательский проект под руководством преподавателей и докторов наук в ведущих университетах.Получите ценные навыки на всю жизнь, получите наставничество от ведущих умов, выделитесь при поступлении в колледж и развивайте свои увлечения!

    CRIMSON RESEARCH INTITUTE

    Профессии, которых может не быть через 10-20 лет

    В течение следующих 10-20 лет автоматизация повлияет на многие профессии. Чтобы оставаться актуальными, крайне важно, чтобы сотрудники либо развивали навыки, которые решают или устраняют проблемы автоматизации, либо помогают своей отрасли создавать новые продукты или услуги.

    В итоге любая рутинная работа, которую можно легко определить с помощью математического или логического уравнения, будет подвержена риску.Возможности будут [там] для тех, кто может создавать новые продукты/услуги или решать/исправлять непредвиденные проблемы.

    — Джон Пульяно, автор книги «Роботы идут: руководство по выживанию человека для получения прибыли в эпоху автоматизации»

    Топ 5 профессий, находящихся под угрозой исчезновения & Телевизионные анкеты
  • Pharmacy Aides
  • банковских кассиров
  • Административные помощники
  • Станьте на протяжении всей жизни

    Пребывание актуальным в технический и автоматизированный мир означает, что вам нужно стать на всю жизнь ученик.Ищите университетскую программу, которая подчеркивает эту философию, и найдите возможности для получения аттестации, чтобы приобрести новые навыки, которые подготовят вас к работе с искусственным интеллектом.

    Хотя многие рабочие места могут уступить место машинам и технологиям, будущее рынка труда по-прежнему выглядит многообещающе. Недавно Всемирный экономический форум опубликовал свой «Отчет о будущем рабочих мест в 2020 году». Основываясь на цифрах, приведенных в отчете, они подсчитали, что «85 миллионов рабочих мест могут быть вытеснены из-за сдвига в разделении труда между людьми и машинами, а 97 миллионов новых должностей могут появиться, более приспособленных к новому разделению труда между людьми». , машины и алгоритмы.”

    Эти цифры обнадеживают. Новые рабочие места просто ждут, пока кто-нибудь их обнаружит. Продолжай учиться. Большая мечта. Совершенно новая карьера может быть в пределах вашей досягаемости.

    Вы заинтересованы в том, чтобы обеспечить себе одну из рабочих мест в будущем? Crimson — ведущая в мире компания по поддержке поступления в университеты, специализирующаяся на оказании помощи студентам в поступлении в наиболее конкурентоспособные университеты США и Великобритании, начиная с определения университетов, наиболее подходящих для целей, интересов и приоритетов каждого студента.Чтобы узнать, как Crimson может помочь вам получить знания и опыт, необходимые для получения диплома и получения одной из лучших вакансий в будущем, запланируйте бесплатную консультацию с одним из наших научных консультантов уже сегодня.

    СВЯЖИТЕСЬ С НАМИ

    Востребованные профессии в будущем: подготовка студентов

    Мир работы быстро меняется. По мере развития технологий растут и потребности рынка труда, а также типы профессий, востребованных в будущем. Подготовка к этому будущему начинается с понимания отраслей с наибольшим потенциалом для завтрашних соискателей, профессий в тех отраслях, которые пользуются большим спросом, и навыков, которые вам понадобятся, чтобы преуспеть на работе.

    В целом рынок труда США многообещающий; Бюро статистики труда США (BLS) прогнозирует рост занятости на 4% в период с 2019 по 2029 год. Лидерами среди лучших профессий для завтрашних соискателей являются профессиональные должности в сфере здравоохранения и технологий. По данным BLS, рабочие места в здравоохранении растут намного быстрее, чем в среднем (около 15% за 10-летний период), с аналогичными цифрами в области компьютерных наук (15%) и информационных технологий (11%).

    Отрасли, определяющие рынок рабочих мест будущего

    Глядя на рынок труда будущего, стоит обратить внимание на технологические и социальные факторы, способствующие изменениям и инновациям в экономике.Например, развитие автоматизации и искусственного интеллекта (ИИ) во всех отраслях привело к сокращению одних рабочих мест и освобождению других. Распространение таких технологий на предприятия, традиционно не связанные с информационными технологиями (ИТ), создает новые рабочие места для технически подкованных специалистов. Кроме того, старение населения нашей страны привело к увеличению спроса на медицинские услуги.

    Если вы хотите войти в перспективную отрасль с хорошим вознаграждением и отличным потенциалом карьерного роста, подумайте о здравоохранении, науке о данных и информационных технологиях.В этих отраслях вы найдете множество профессий, востребованных в будущем.

    Будущая карьера в сфере здравоохранения

    Будучи крупнейшим работодателем в Америке, сектор здравоохранения предлагает захватывающие и многочисленные варианты карьерного роста. Огромный рост медицинских расходов сопровождал старение населения США. К 2025 году люди старше 55 лет составят четверть рабочей силы, что значительно больше, чем в предыдущие годы. Когда это население выйдет на пенсию, им потребуются квалифицированные, сострадательные специалисты, которые будут заботиться об их уходе и медицинских потребностях.Работа медицинских работников, обслуживающих это население, будет иметь центральное значение для сообществ по всей стране сейчас и в будущем.

    По прогнозам BLS, в период с 2019 по 2029 год в отрасли здравоохранения будет создано 2,4 миллиона новых рабочих мест, больше, чем в любой другой сфере деятельности. В связи с этим массовым ростом здравоохранение предлагает много интересных будущих карьер для тех, кто обладает навыками и страстью, в дополнение к привлекательной заработной плате для начинающих практикующих врачей. В 2019 году средняя годовая зарплата медицинских работников (таких как дипломированные медсестры, врачи, хирурги и стоматологи-гигиенисты) составляла 68 190 долларов США.

    Будущая карьера в науке о данных

    Forbes предсказывает, что среди многих положительных изменений в области науки о данных есть увеличение определенных карьерных путей. По мере того, как предприятия включают науку о данных в свою общую деятельность и планирование на будущее, будут развиваться новые названия должностей и профессиональные роли. Если вы перспективный специалист по данным, это означает больше возможностей в самых разных областях.

    В прошлом специалисты по данным часто ограничивались конкретными областями, такими как финансы и технологии, но в современном мире, управляемом данными, все меняется.Текущий спрос на рабочие места превышает количество новых специалистов по данным, выходящих на рынок. В отчете LinkedIn о новых вакансиях за 2020 год говорится, что спрос на должности специалистов по обработке и анализу данных продолжает расти практически во всех отраслях, поскольку предприятия стремятся использовать технологии, основанные на практических выводах, предоставляемых наукой о данных.

    Будущая карьера в области информационных технологий

    Если вы интересуетесь компьютерным оборудованием и программным обеспечением и изучаете способы безопасного сбора, хранения и защиты данных, вас может заинтересовать карьера в области информационных технологий.По прогнозам BLS, в период с 2019 по 2029 год в этой области будет создано 531 200 новых рабочих мест. Среднегодовая заработная плата тех, кто занимается компьютерами и технологиями, в 2019 году составляла 88 240 долларов США.

    Сегодняшняя работа в сфере ИТ заключается не только в том, чтобы помочь клиентам понять, почему их компьютер не включается. Если вы заинтересованы в изобретениях и дизайне, вы можете продолжить работу в качестве ученого, занимающегося компьютерными и информационными исследованиями. Если вам больше нравится защита систем и данных, вы можете рассмотреть возможность работы аналитиком по информационной безопасности.Независимо от того, какой карьерный путь вы выберете, в мире ИТ существует бесчисленное множество профессий, востребованных в будущем.

    Будущие рабочие места с высоким спросом

    Экономика США растет. Фактически, BLS прогнозирует, что в период с 2019 по 2029 год занятость вырастет на 6 миллионов рабочих мест. В то время как многие отрасли расширяются, некоторые сектора выделяются, демонстрируя значительный рост возможностей трудоустройства в последние годы.

    Industries готовятся к множеству будущих востребованных профессий в таких областях, как здравоохранение, кибербезопасность и наука о данных.Если вы заинтересованы в карьере в одной из этих областей, у вас есть шанс зарекомендовать себя на глобальном рынке, ориентированном на технологии.

    Практикующая медсестра

    В США растет нехватка квалифицированных врачей. По данным Ассоциации американских медицинских колледжей, к 2033 году в США может возникнуть нехватка 139 000 врачей. этот разрыв.

    Практикующие медсестры могут оказывать первичную, неотложную и специализированную помощь.Они работают в частной практике, амбулаторных клиниках, больничных отделениях, клиниках неотложной помощи и общественных медицинских центрах. Возможности для этой позиции настроены на массовый рост. Специалисты включают практикующих семейных медсестер, педиатрических медсестер, медсестер-анестезиологов и других руководящих медсестер.

    Согласно BLS, количество рабочих мест практикующих медсестер, по прогнозам, вырастет примерно на 52% в период с 2019 по 2029 год. При средней зарплате в размере 109 820 долларов США, в зависимости от опыта и географического положения, сейчас самое подходящее время для вас, чтобы начать или продвинуться по пути. к карьере практикующей медсестры.Если вы заинтересованы, вам нужно образование и обучение. В дополнение к навыкам, разработанным в классе и во время клинической подготовки, практикующая медсестра нуждается в сильных навыках активного слушания, здравого суждения, ясного общения и глубокого сострадания.

    Исследователь данных

    Если вам нравится погружаться в большие объемы данных и использовать эту информацию для разработки вопросов, которые могут помочь решить бизнес-задачи, подумайте о том, чтобы заняться наукой о данных. По мере того, как все больше и больше организаций полагаются на данные для обоснования своих бизнес-решений, спрос на людей, которые могут собирать, очищать и расшифровывать большие объемы данных, будет продолжать расти.Как специалист по данным, вы можете иметь должность актуария, аналитика компьютерных систем, ценового аналитика или бизнес-аналитика. Эти роли требуют знаний в области компьютерных наук, статистики и моделирования данных в дополнение к критическому мышлению и аналитическим навыкам.

    По данным LinkedIn, спрос на специалистов по данным вырос на 37% в годовом исчислении. А со средней годовой зарплатой в $94 280 роль специалиста по обработке и анализу данных является привлекательной перспективой для любого, кто ищет потенциально прибыльную карьеру в быстро развивающейся области.

    Аналитик информационной безопасности

    Глобальная цифровая инфраструктура расширилась, чтобы приспособиться к потоку интернет-пользователей и компаний. От облачных сервисов, позволяющих пользователям размещать данные полностью в Интернете, до множества приложений, баз данных и веб-сайтов — цифровой мир окружает нас. Мы всегда изобретаем новые способы подключения к службам и друзьям и ведения бизнеса в Интернете. Но по мере того, как наш опыт, общение и транзакции становятся цифровыми, то же самое происходит и с преступностью. Все данные, хранящиеся в Интернете, подвержены цифровой атаке, которая может привести к краже личных данных, уничтожению программ и потере данных.Вот почему современные технологически подкованные компании полагаются на опыт специалистов по кибербезопасности.

    Если вас привлекает задача перехитрить цифровые угрозы, многие потенциальные должности попадают в категорию кибербезопасности. Должности включают аналитика по информационной безопасности, главного сотрудника по информационной безопасности, архитектора безопасности и консультанта по безопасности информационных технологий. Еще одна ключевая роль — эксперт по кибербезопасности; эти специалисты часто специализируются на предотвращении конкретных типов кибератак.И потребность в таких профессионалах высокого уровня охватывает большинство отраслей.

    Этот растущий спрос означает, что работодатели охотятся за квалифицированными кандидатами. Согласно BLS, спрос на аналитиков по информационной безопасности, по прогнозам, вырастет на 31% в период с 2019 по 2029 год. Сейчас самое стратегическое время для вас, чтобы подготовиться к этим будущим востребованным должностям посредством изучения ИТ, программирования, системной архитектуры и безопасности. дизайн.

    Подготовка к карьере, востребованной в будущем

    Как вы готовитесь к многочисленным возможностям, предлагаемым профессиями, востребованными в будущем? Все сводится к получению правильных навыков, образованию и обучению, чтобы преуспеть.Исследовательские организации, такие как Глобальный институт McKinsey, сообщают, что «повышение квалификации» или постоянное обучение будет иметь важное значение по мере развития технологий. Создание основы для обучения на протяжении всей жизни имеет ключевое значение, независимо от того, начинаете ли вы рассматривать возможность получения высшего образования или возвращаетесь в школу, чтобы расширить, адаптировать и улучшить свои навыки.

    Онлайн-программы Университета Мэривилля

    специально разработаны для подготовки студентов к динамичной и востребованной работе в будущем. Узнайте больше об онлайн-степенях Maryville и о том, где они могут помочь вам в области здравоохранения, информационных технологий, науки о данных и не только.

    Рекомендуемое чтение

    Как вернуться к карьере

    Инженер по машинному обучению против Data Scientist: какой вариант для вас?

    Практикующая медсестра и LPN: сравнение двух профессий медсестер

    Источники

    AAMC, «США Нехватка врачей растет»

    Forbes , «Как будет развиваться наука о данных в течение следующего десятилетия?»

    Вопросы здравоохранения , «Рабочие места в здравоохранении, по прогнозам, будут расти намного быстрее, чем рабочие места в общей экономике»

    Киплингер, «30 лучших профессий будущего»

    LinkedIn, «Отчет о новых вакансиях за 2020 г.»

    LinkedIn, «Почему сейчас действительно хорошо быть специалистом по данным»

    Национальная конференция законодательных собраний штатов, Ежемесячный отчет о национальной занятости

    Phoenix Business Journal, «Навыки, которые понадобятся сотрудникам в будущем»

    PolicyAdvice, «Состояние отрасли здравоохранения — статистика на 2021 год»

    У.S. Бюро трудовой статистики, ученые, занимающиеся компьютерными и информационными исследованиями

    Бюро статистики труда, компьютерных и информационных технологий США

    Бюро статистики труда США, прогнозы занятости

    Бюро статистики труда США, Занятия в сфере здравоохранения

    7 самых востребованных профессий десятилетия


    • Пандемия вызвала экономический спад и переход на удаленную работу.
    • «Великая отставка» этого года предполагает рынок соискателей на 2022 год — и, возможно, на более поздний срок.
    • На многих востребованных должностях зарплата выше средней.

    С начала 2020 года пандемия продемонстрировала, насколько нестабильным может быть рынок труда. Секторы бизнеса, такие как гостиничный бизнес, розничная торговля и общественное питание, сильно пострадали от COVID-19, что привело к огромным финансовым потерям.

    Но когда этой весной компании снова начали открываться, они столкнулись с беспрецедентной нехваткой рабочей силы, поскольку многие американцы ушли в отставку в поисках работы с более высокой оплатой и лучшими условиями труда.

    «Великая отставка», как ее называют, высветила стремление рабочих к более здоровому балансу между работой и личной жизнью и признание их ценности. Некоторые предсказывают, что 2022 год по-прежнему будет «рынком соискателей» — тенденция, которая может сохраняться в течение 2020-х годов.

    Независимо от того, планируете ли вы вернуться в колледж или только что закончили среднюю школу и все еще решаете, в чем специализироваться, важно, чтобы вы выбрали карьеру, которая сможет выдержать экономические потрясения, а также обеспечит вам безопасность и уважение, которых вы заслуживаете.

    Вот семь самых востребованных профессий десятилетия.

    1. Практикующая медсестра

    Практикующие медсестры могут похвастаться обширным медицинским образованием и подготовкой, помимо дипломированной медсестры. Как и врач, эти специалисты проводят расширенную физическую оценку, диагностируют заболевания и разрабатывают планы лечения, которые могут включать выписку рецептов.

    Поставщики первичной медико-санитарной помощи миллионам пациентов, практикующие медсестры могут выбирать среди таких специальностей, как педиатрия, неонатология, психическое здоровье, геронтология, уход за взрослыми, женское здоровье, уход за семьей и неотложная помощь.Они должны принять решение о своей специальности, прежде чем подавать заявку на участие в программе практикующей медсестры.

    2. Генетический консультант

    Небольшая, но захватывающая область карьеры, генетическое консультирование, готова к быстрому росту и долгосрочной гарантии занятости. Достижения в области геномики и генетического тестирования создали спрос на генетических консультантов, которые работают с отдельными людьми и семьями, чтобы обеспечить оценку риска, обучение и поддержку при наследственных состояниях.

    Выступая в качестве защитников пациентов, консультанты-генетики заказывают генетическое тестирование, интерпретируют данные и консультируют пациентов о том, как предотвратить или справиться с определенными генетическими состояниями.Людей могут направить к консультантам-генетикам при планировании беременности на фоне подозрений на потенциальные генетические нарушения или для дальнейшей оценки наследственных проблем со здоровьем.

    3. Ассистент трудотерапии

    Работая под наблюдением эрготерапевта, ассистент эрготерапевта оказывает реабилитационные услуги пациентам, которые получили травму, имеют инвалидность или испытывают физические и/или когнитивные изменения.

    Благодаря своей терапевтической работе ассистенты по трудотерапии помогают людям преодолеть проблемы, связанные с их состоянием, чтобы они могли восстановить независимость и участвовать в повседневной деятельности. Задачи могут включать в себя помощь людям в улучшении их подвижности, баланса и координации с помощью программ упражнений и улучшение социальных навыков детей с проблемами развития.

    4. Статистик

    • Темп роста занятости (2020-30): 35%
    • Средняя годовая зарплата (май 2020 г.): 92 270 долларов США
    • Требования к образованию: Степень магистра в области статистики, математики или другой количественной области

    Статистики — это профессиональные математики, которые собирают, анализируют и интерпретируют огромные объемы данных, чтобы помочь предприятиям, правительствам и организациям в процессах принятия решений.Они выявляют тенденции и отношения в данных с помощью математических процессов и дают рекомендации по ключевым выводам.

    Статистики могут работать в ряде секторов, включая политику, здравоохранение, образование, финансы, общественную безопасность, спорт, судебную экспертизу и исследования рынка. Многие специализируются в таких областях, как биостатистика, бизнес-статистика, экологическая статистика, экономическая статистика и сельскохозяйственная статистика.

    5. Аналитик по информационной безопасности

    Аналитики информационной безопасности жизненно важны для защиты данных.Эти эксперты по безопасности служат привратниками информационных систем, защищая данные, хранящиеся в компьютерных системах и сетях, от нежелательных кибератак, вредоносных программ и утечек данных.

    По данным Statista, в 2020 году в США произошла 1001 утечка данных, в результате чего было раскрыто более 150 миллионов конфиденциальных записей. Каждый инцидент с утечкой данных может стоить компании миллионы долларов.

    В связи с постоянным ростом как объема, так и сложности кибератак и утечек данных вы можете рассчитывать на то, что вакансии аналитика информационной безопасности останутся востребованными.

    6. Помощник врача

    Помощники врача, или PA, являются высококвалифицированными медицинскими работниками, которые, как и врачи, диагностируют заболевания, разрабатывают планы лечения, обучают пациентов и назначают лекарства. Они часто служат основными поставщиками медицинских услуг для пациентов, которых они лечат.

    PA работают во всех областях медицины, включая первичную медико-санитарную помощь, семейную медицину, гериатрию, неотложную медицину, внутреннюю медицину, общую хирургию, педиатрию и психиатрию.

    7. Помощник физиотерапевта

    Ассистенты физиотерапевта работают под наблюдением физиотерапевтов, чтобы помочь пациентам с травмами и инвалидностью восстановить функцию, улучшить подвижность, облегчить и справиться с болью, а также предотвратить дальнейшие травмы.

    Многие пациенты имеют проблемы со здоровьем, которые ограничивают их способность двигаться и выполнять основные действия в повседневной жизни. Часто лечение снижает потребность в хирургическом вмешательстве и зависимость от отпускаемых по рецепту лекарств.Помощники физиотерапевта могут работать с людьми по предотвращению травм путем разработки программ фитнеса и оздоровления.


    Feature Image: NoSystem images / E+ / Getty Images

    Что будущее работы будет означать для рабочих мест, навыков и заработной платы: потерянные рабочие места, новые рабочие места

    Технологический мир , в котором мы живем, наполнен обещаниями, но также и проблемами. Автомобили, которые управляют сами собой, машины, считывающие рентгеновские снимки, и алгоритмы, отвечающие на запросы клиентов, — все это проявления новых мощных форм автоматизации.Тем не менее, даже несмотря на то, что эти технологии повышают производительность и улучшают нашу жизнь, их использование заменит некоторые рабочие виды деятельности, которые люди выполняют в настоящее время, — развитие, которое вызвало большое общественное беспокойство.

    Видео

    Автоматизация и новый мир работы

    Мощные новые технологии повышают производительность, улучшают жизнь и меняют наш мир. Но что происходит с нашей работой?

    Основанный на нашем отчете об автоматизации за январь 2017 г., последний отчет Глобального института McKinsey, Рабочие места потеряны, рабочие места: переходы рабочей силы во время автоматизации (PDF – 5 МБ), оценивает количество и типы рабочих мест, которые могут быть созданы при различных сценариев до 2030 года и сравнивает это с рабочими местами, которые могут быть потеряны из-за автоматизации.

    Результаты показывают богатую мозаику потенциальных изменений в профессиях в предстоящие годы, что имеет важные последствия для навыков рабочей силы и заработной платы. Наш главный вывод заключается в том, что, хотя в большинстве сценариев может быть достаточно работы для поддержания полной занятости до 2030 года, переход будет очень сложным — он будет соответствовать или даже превосходить масштабы ухода из сельского хозяйства и производства, которые мы наблюдали в прошлом.

    1. Какое влияние окажет автоматизация на работу?
    2. Каковы возможные сценарии роста занятости?
    3. Хватит ли работы в будущем?
    4. Что будет означать автоматизация для навыков и заработной платы?
    5. Как нам управлять предстоящими кадровыми перестановками?
    Мы стремимся предоставить людям с ограниченными возможностями равный доступ к нашему веб-сайту.Если вам нужна информация об этом контенте, мы будем рады работать с вами. Пожалуйста, напишите нам по адресу: [email protected] Мы стремимся предоставить людям с ограниченными возможностями равный доступ к нашему веб-сайту. Если вам нужна информация об этом контенте, мы будем рады работать с вами. Пожалуйста, напишите нам по адресу: [email protected]

    1. Какое влияние окажет автоматизация на работу?

    Ранее мы обнаружили, что около половины деятельности, за которую людям платят деньги во всем мире, теоретически могут быть автоматизированы с использованием продемонстрированных в настоящее время технологий.Очень немногие профессии — менее 5 процентов — состоят из действий, которые можно полностью автоматизировать.

    Тем не менее, примерно в 60% профессий по крайней мере одна треть составляющих видов деятельности может быть автоматизирована, что предполагает существенные преобразования рабочих мест и изменения для всех работников.

    Хотя техническая осуществимость автоматизации важна, это не единственный фактор, влияющий на темпы и степень внедрения автоматизации. Другие факторы включают стоимость разработки и развертывания решений автоматизации для конкретных целей на рабочем месте, динамику рынка труда (включая качество и количество рабочей силы и связанную с ней заработную плату), преимущества автоматизации помимо замены труда, а также нормативное и общественное признание.

    Мы стремимся предоставить людям с ограниченными возможностями равный доступ к нашему веб-сайту. Если вам нужна информация об этом контенте, мы будем рады работать с вами. Пожалуйста, напишите нам по адресу: [email protected]

    Принимая во внимание эти факторы, наше новое исследование оценивает, что к 2030 году в зависимости от скорости внедрения в мире может быть автоматизировано от 0 до 30 процентов рабочего времени. В основном мы используем среднюю точку нашего диапазона сценариев, то есть автоматизацию 15 процентов текущих операций.Результаты значительно различаются по странам, отражая набор видов деятельности, которые в настоящее время выполняют работники, и преобладающие ставки заработной платы.

    Потенциальное влияние автоматизации на занятость зависит от профессии и сектора (см. интерактив выше). Действия, наиболее подверженные автоматизации, включают физические действия в предсказуемой среде, такие как управление механизмами и приготовление фаст-фуда. Сбор и обработка данных — это две другие категории деятельности, которые все чаще можно выполнять лучше и быстрее с помощью машин.Это может вытеснить большое количество рабочей силы, например, при выдаче ипотечных кредитов, параюридической работе, бухгалтерском учете и обработке транзакций в бэк-офисе.

    Однако важно отметить, что даже когда некоторые задачи автоматизированы, занятость в этих профессиях может не снижаться, а работники могут выполнять новые задачи.

    Автоматизация окажет меньшее влияние на работу, связанную с управлением людьми, применением опыта и социальными взаимодействиями, где машины пока не могут сравниться с человеческой производительностью.

    Рабочие места в непредсказуемых условиях, такие как садовники, сантехники или поставщики услуг по уходу за детьми и престарелыми, также будут реже автоматизироваться к 2030 году, потому что их технически сложно автоматизировать и часто требуют относительно более низкой заработной платы, что делает автоматизацию менее привлекательной. деловое предложение.

    Мы стремимся предоставить людям с ограниченными возможностями равный доступ к нашему веб-сайту. Если вам нужна информация об этом контенте, мы будем рады работать с вами.Пожалуйста, напишите нам по адресу: [email protected]

    2. Каковы возможные сценарии роста занятости?

    Работников, уволенных из-за автоматизации, легко идентифицировать, в то время как новые рабочие места, созданные косвенно благодаря технологиям, менее заметны и разбросаны по разным секторам и географическим регионам. Мы моделируем некоторые потенциальные источники нового спроса на рабочую силу, которые могут стимулировать создание рабочих мест до 2030 года, даже за вычетом автоматизации.

    Будьте в курсе ваших любимых тем

    Для первых трех тенденций мы моделируем только сценарий линии тренда, основанный на текущих тенденциях расходов и инвестиций, наблюдаемых в разных странах.

    Рост доходов и потребления, особенно в странах с развивающейся экономикой

    Ранее мы подсчитали, что мировое потребление может вырасти на 23 триллиона долларов в период с 2015 по 2030 год, и большая часть этого объема будет приходиться на классы потребления в странах с развивающейся экономикой. Влияние этих новых потребителей будет ощущаться не только в странах, где генерируется доход, но и в странах, экспортирующих в эти страны. По нашим оценкам, в глобальном масштабе от 250 до 280 миллионов новых рабочих мест может быть создано только за счет воздействия роста доходов на потребительские товары, а еще от 50 до 85 миллионов рабочих мест может быть создано за счет увеличения расходов на здравоохранение и образование.

    Старение населения

    К 2030 году людей в возрасте 65 лет и старше будет как минимум на 300 миллионов больше, чем в 2014 году. По мере старения структура их расходов меняется, при этом заметно увеличиваются расходы на здравоохранение и другие персональные услуги. Это создаст значительный новый спрос на ряд профессий, включая врачей, медсестер и медицинских работников, а также помощников по дому, помощников по уходу за собой и помощников медсестер во многих странах. По нашим оценкам, к 2030 году во всем мире количество рабочих мест в сфере здравоохранения и связанных со старением рабочих мест может вырасти на 50–85 миллионов человек.

    Разработка и внедрение технологии

    Количество рабочих мест, связанных с разработкой и внедрением новых технологий, также может увеличиться. Общие расходы на технологии могут увеличиться более чем на 50 процентов в период с 2015 по 2030 год. Около половины из них придется на услуги в области информационных технологий. Количество людей, занятых в этих профессиях, невелико по сравнению с теми, кто занят в здравоохранении или строительстве, но это высокооплачиваемые профессии. По нашим оценкам, к 2030 году эта тенденция может создать от 20 до 50 миллионов рабочих мест во всем мире.

    Для следующих трех тенденций мы моделируем как сценарий линии тренда, так и сценарий повышения, предполагающий дополнительные инвестиции в некоторых областях на основе явного выбора правительства, бизнес-лидеров и отдельных лиц в отношении создания дополнительных рабочих мест.

    Инвестиции в инфраструктуру и здания

    Инфраструктура и здания — это две области, в которых исторически наблюдалось недорасходование средств, что может создать значительный дополнительный спрос на рабочую силу, если будут предприняты действия по устранению пробелов в инфраструктуре и преодолению нехватки жилья.Новый спрос может создать до 80 миллионов рабочих мест в сценарии тренда и, в случае ускоренного инвестирования, до 200 миллионов рабочих мест в сценарии повышения. Эти рабочие места включают архитекторов, инженеров, электриков, плотников и других квалифицированных рабочих, а также строителей.

    Инвестиции в возобновляемые источники энергии, энергоэффективность и адаптацию к изменению климата

    Инвестиции в возобновляемые источники энергии, такие как энергия ветра и солнца; энергоэффективные технологии; а адаптация и смягчение последствий изменения климата могут создать новый спрос на работников различных профессий, включая производство, строительство и монтаж.Эти инвестиции могут создать до десяти миллионов новых рабочих мест в сценарии с линией тренда и до десяти миллионов дополнительных рабочих мест во всем мире в сценарии нарастания.

    «Маркетализация» ранее неоплачиваемой домашней работы

    Последней тенденцией, которую мы рассматриваем, является возможность платить за услуги, которые заменяют неоплачиваемый в настоящее время и в основном домашний труд. Эта так называемая коммерциализация ранее неоплачиваемой работы уже широко распространена в странах с развитой экономикой, и рост участия женщин в рабочей силе во всем мире может ускорить эту тенденцию.По нашим оценкам, это может создать от 50 до 90 миллионов рабочих мест во всем мире, в основном в таких сферах, как уход за детьми, дошкольное образование, уборка, приготовление пищи и садоводство.

    Когда мы смотрим на чистые изменения в росте рабочих мест во всех странах, категории с самым высоким процентным ростом рабочих мест за вычетом автоматизации включают следующие:

    • поставщиков медицинских услуг
    • специалистов, таких как инженеры, ученые, бухгалтеры и аналитики
    • ИТ-специалисты и другие специалисты в области технологий
    • менеджеры и руководители, работу которых невозможно заменить машинами
    • педагога, особенно в развивающихся странах с молодым населением
    • «Креативщики», небольшая, но растущая категория артистов, исполнителей и артистов, которые будут пользоваться спросом, поскольку растущие доходы создают больший спрос на отдых и развлечения
    • строители и представители смежных профессий, особенно в сценарии, предполагающем более высокие инвестиции в инфраструктуру и здания
    • ручной труд и работа в сфере обслуживания в непредсказуемых условиях, например помощники по дому и садовники
    Хотите узнать больше о McKinsey Global Institute?

    Предстоящие кадровые перестановки могут быть очень большими

    Изменения в чистом росте или снижении уровня занятости означают, что очень большому количеству людей может потребоваться сменить профессиональную категорию и освоить новые навыки в предстоящие годы.Сдвиг может быть в масштабах, невиданных со времен ухода рабочей силы из сельского хозяйства в начале 1900-х годов в Соединенных Штатах и ​​Европе, а в последнее время и в Китае.

    От семидесяти пяти до 375 миллионов человек, возможно, потребуется сменить профессиональную категорию и освоить новые навыки.

    По нашим оценкам, к 2030 году во всем мире от 400 до 800 миллионов человек могут быть уволены из-за автоматизации, и им потребуется найти новую работу, исходя из наших средних и самых ранних (то есть самых быстрых) сценариев внедрения автоматизации.Новые рабочие места будут доступны на основе наших сценариев будущего спроса на рабочую силу и чистого влияния автоматизации, как описано в следующем разделе.

    Тем не менее, людям нужно найти свой путь на эти рабочие места. Из общего числа перемещенных лиц от 75 до 375 миллионов, возможно, потребуется сменить профессиональную категорию и освоить новые навыки в соответствии с нашими средними и самыми ранними сценариями внедрения автоматизации; однако в соответствии с нашим сценарием принятия линии тренда это число будет очень небольшим — менее 10 миллионов (Иллюстрация 1).

    Экспонат 1

    Мы стремимся предоставить людям с ограниченными возможностями равный доступ к нашему веб-сайту. Если вам нужна информация об этом контенте, мы будем рады работать с вами. Пожалуйста, напишите нам по адресу: [email protected]

    В абсолютном выражении Китай сталкивается с наибольшим числом работников, которым необходимо сменить профессию — до 100 миллионов, если будет быстро внедрена автоматизация, или 12 процентов рабочей силы 2030 года.Хотя это может показаться большим числом, оно относительно мало по сравнению с десятками миллионов китайцев, которые ушли из сельского хозяйства за последние 25 лет.

    В странах с развитой экономикой доля рабочей силы, которой, возможно, потребуется освоить новые навыки и найти работу по новым специальностям, намного выше: до одной трети рабочей силы 2030 года в США и Германии и почти половина в Японии.

    Мы стремимся предоставить людям с ограниченными возможностями равный доступ к нашему веб-сайту.Если вам нужна информация об этом контенте, мы будем рады работать с вами. Пожалуйста, напишите нам по адресу: [email protected]

    3. Хватит ли работы в будущем?

    Сегодня растет беспокойство по поводу того, будет ли достаточно рабочих мест для рабочих с учетом потенциальной автоматизации. История подсказывает, что такие опасения могут быть необоснованными: со временем рынки труда приспосабливаются к изменениям спроса на рабочих в результате технологических прорывов, хотя иногда и при снижении реальной заработной платы (Иллюстрация 2).

    Экспонат 2

    Мы стремимся предоставить людям с ограниченными возможностями равный доступ к нашему веб-сайту. Если вам нужна информация об этом контенте, мы будем рады работать с вами. Пожалуйста, напишите нам по адресу: [email protected]

    Мы решаем этот вопрос о будущем труда с помощью двух разных наборов анализов: один основан на моделировании ограниченного числа катализаторов нового спроса на рабочую силу и автоматизации, описанных ранее, а другой — на макроэкономической модели экономики, которая включает динамические взаимодействия. среди переменных.

    Если судить по истории, можно также ожидать, что от 8 до 9 процентов спроса на рабочую силу в 2030 году будет приходиться на новые виды профессий, которых раньше не существовало.

    Оба анализа приводят нас к выводу, что при достаточном экономическом росте, инновациях и инвестициях может быть создано достаточно новых рабочих мест, чтобы компенсировать влияние автоматизации, хотя в некоторых странах с развитой экономикой потребуются дополнительные инвестиции в соответствии с нашим сценарием повышения чтобы снизить риск нехватки рабочих мест.

    Более сложной задачей будет обеспечение того, чтобы у работников были навыки и поддержка, необходимые для перехода на новую работу.Страны, которые не смогут справиться с этим переходом, могут столкнуться с ростом безработицы и снижением заработной платы.

    Масштабы создания новых рабочих мест в результате тенденций, описанных ранее, и влияние автоматизации на рабочую силу значительно варьируются в зависимости от страны и зависят от четырех факторов.

    Уровень заработной платы

    Более высокая заработная плата делает экономическое обоснование внедрения автоматизации. Однако страны с низкой заработной платой также могут пострадать, если компании внедрят автоматизацию для повышения качества, более строгого контроля над производством, перенесут производство ближе к конечным потребителям в странах с высокой заработной платой или получат другие преимущества, помимо снижения затрат на рабочую силу.

    Рост спроса

    Экономический рост необходим для создания рабочих мест; экономики, стагнирующие или медленно растущие, практически не создают чистых новых рабочих мест. Таким образом, ожидается, что страны с более высоким экономическим ростом, ростом производительности и инновациями будут испытывать больший спрос на рабочую силу.

    Демография

    Страны с быстрорастущей рабочей силой, такие как Индия, могут получать «демографические дивиденды», которые стимулируют рост ВВП, если в них работает молодежь. Страны с сокращающейся рабочей силой, такие как Япония, могут ожидать в будущем более низкие темпы роста ВВП, обусловленные только ростом производительности.

    Смесь секторов экономики и занятий

    Потенциал автоматизации для стран отражает сочетание секторов экономики и сочетание рабочих мест в каждом секторе. Япония, например, имеет более высокий потенциал автоматизации, чем Соединенные Штаты, потому что вес секторов с высокой степенью автоматизации, таких как производство, выше.

    Автоматизация по-разному повлияет на страны

    Сочетание четырех только что описанных факторов создает разные взгляды на будущее сферы труда в каждой стране (см. интерактивную тепловую карту).Япония богата, но ее экономика, по прогнозам, будет расти медленно до 2030 года. Она сталкивается с сочетанием более медленного создания рабочих мест в результате экономического роста и большой доли работы, которая может быть автоматизирована в результате высокой заработной платы и структуры ее экономики.

    Мы стремимся предоставить людям с ограниченными возможностями равный доступ к нашему веб-сайту. Если вам нужна информация об этом контенте, мы будем рады работать с вами. Пожалуйста, напишите нам по адресу: [email protected]ком

    Однако к 2030 году численность рабочей силы в Японии сократится на четыре миллиона человек. В сценарии повышения и с учетом новых рабочих мест, которые мы не можем себе представить сегодня, чистое изменение рабочих мест в Японии может быть примерно сбалансированным.

    Соединенные Штаты и Германия также могут столкнуться со значительным сокращением рабочей силы из-за автоматизации к 2030 году, но их прогнозируемый будущий рост — и, следовательно, создание новых рабочих мест — выше. В Соединенных Штатах растет рабочая сила, и в пошаговом сценарии, когда инновации приводят к новым видам занятий и работы, она находится примерно в равновесии.К 2030 году рабочая сила Германии сократится на три миллиона человек, и у нее будет более чем достаточно спроса на рабочую силу, чтобы нанять всех своих работников, даже в сценарии тренда.

    На другом полюсе находится Индия: быстрорастущая развивающаяся страна с относительно скромным потенциалом автоматизации в течение следующих 15 лет, что отражает низкие ставки заработной платы. Наш анализ показывает, что прогнозируется рост большинства профессиональных категорий в Индии, что отражает ее потенциал для сильного экономического роста.

    Однако ожидается, что к 2030 году рабочая сила Индии вырастет на 138 миллионов человек, или примерно на 30 процентов.Индия могла бы создать достаточно новых рабочих мест, чтобы компенсировать автоматизацию и трудоустроить этих новых участников, осуществив инвестиции в нашем пошаговом сценарии.

    В Китае и Мексике заработная плата выше, чем в Индии, поэтому, скорее всего, будет больше автоматизации. Прогнозируется, что в Китае все еще будет устойчивый экономический рост, а рабочая сила будет сокращаться; как и в Германии, проблема Китая может заключаться в нехватке рабочих рук.

    Прогнозируемые темпы будущего экономического роста Мексики являются более скромными, и она могла бы извлечь выгоду из создания рабочих мест в рамках пошагового сценария, а также инноваций в новых профессиях и видах деятельности, чтобы в полной мере использовать свою рабочую силу.

    Уволенных рабочих необходимо будет быстро трудоустроить, чтобы избежать роста безработицы

    Чтобы смоделировать влияние автоматизации на общую занятость и заработную плату, мы используем модель общего равновесия, которая учитывает экономические последствия автоматизации и динамических взаимодействий. Автоматизация имеет как минимум три различных экономических последствия. Наибольшее внимание было уделено потенциальному перемещению рабочей силы. Но автоматизация также может повысить производительность труда: фирмы внедряют автоматизацию только тогда, когда это позволяет им производить больше или более качественную продукцию с теми же или меньшими затратами (включая материалы, энергию и трудозатраты).Третье влияние заключается в том, что внедрение автоматизации увеличивает инвестиции в экономику, ускоряя краткосрочный рост ВВП. Мы моделируем все три эффекта. Мы также создаем различные сценарии того, как быстро уволенные работники находят новую работу, на основе исторических данных.

    Результаты показывают, что почти во всех сценариях шесть стран, рассматриваемых в нашем отчете (Китай, Германия, Индия, Япония, Мексика и Соединенные Штаты), могут ожидать к 2030 году или почти полной занятости. Однако эта модель также иллюстрирует важность быстрого повторного найма уволенных работников.

    Если уволенных работников можно будет снова нанять в течение одного года, наша модель показывает, что автоматизация поднимает экономику в целом: полная занятость сохраняется как в краткосрочной, так и в долгосрочной перспективе, заработная плата растет быстрее, чем в базовой модели, а производительность выше.

    Однако в сценариях, когда некоторым уволенным работникам требуются годы, чтобы найти новую работу, безработица возрастает в краткосрочной и среднесрочной перспективе. Рынок труда со временем приспосабливается, и безработица снижается, но с более медленным ростом средней заработной платы.В этих сценариях средняя заработная плата окажется ниже в 2030 году, чем в базовой модели, что может снизить совокупный спрос и долгосрочный рост.

    Мы стремимся предоставить людям с ограниченными возможностями равный доступ к нашему веб-сайту. Если вам нужна информация об этом контенте, мы будем рады работать с вами. Пожалуйста, напишите нам по адресу: [email protected]

    4. Что автоматизация будет означать для навыков и заработной платы?

    В целом, текущие образовательные требования для профессий, которые могут вырасти, выше, чем для профессий, вытесненных автоматизацией.В странах с развитой экономикой количество профессий, для которых в настоящее время требуется только среднее образование или меньше, в результате автоматизации сокращается, в то время как количество профессий, требующих высшего образования и выше, растет.

    В Индии и других странах с развивающейся экономикой мы обнаруживаем более высокий спрос на рабочую силу для всех уровней образования, при этом наибольшее количество новых рабочих мест создается в профессиях, требующих среднего образования, но самые высокие темпы роста рабочих мест будут в профессиях, в настоящее время требующих высшего образования или ученой степени. .

    Рабочие будущего будут тратить больше времени на деятельность, на которую машины менее способны, например, на управление людьми, применение опыта и общение с другими.Они будут тратить меньше времени на предсказуемые физические нагрузки, а также на сбор и обработку данных, в которых машины уже превосходят возможности человека. Требуемые навыки и способности также будут меняться, требуя больше социальных и эмоциональных навыков и более продвинутых когнитивных способностей, таких как логическое мышление и творчество.

    Заработная плата может оставаться на прежнем уровне или падать в убывающих профессиях. Хотя мы не моделируем сдвиги в относительной заработной плате между профессиями, базовая экономика предложения и спроса на труд предполагает, что это должно иметь место для профессий, в которых спрос на труд снижается.

    Наш анализ показывает, что наибольший рост рабочих мест в Соединенных Штатах и ​​других странах с развитой экономикой будет происходить в профессиях, которые в настоящее время находятся на верхнем уровне распределения заработной платы. Некоторые профессии, которые в настоящее время приносят низкую заработную плату, такие как помощники медсестер и помощники учителей, также будут расти, в то время как широкий спектр профессий со средним доходом будет иметь наибольшее сокращение занятости.

    Поляризация доходов может продолжиться. Варианты политики, такие как увеличение инвестиций в инфраструктуру, здания и энергетический переход, могут помочь создать дополнительный спрос на рабочие места со средней заработной платой, такие как строители в странах с развитой экономикой.

    Картина динамики заработной платы совершенно иная в странах с развивающейся экономикой, таких как Китай и Индия, где наши сценарии показывают, что рабочие места со средней заработной платой, такие как розничные продавцы и учителя, будут расти больше всего по мере развития этих экономик. Это означает, что их потребительский класс будет продолжать расти в ближайшие десятилетия.

    Мы стремимся предоставить людям с ограниченными возможностями равный доступ к нашему веб-сайту. Если вам нужна информация об этом контенте, мы будем рады работать с вами. Пожалуйста, напишите нам по адресу: [email protected]ком

    5. Как мы управляем предстоящими кадровыми перестановками?

    Преимущества искусственного интеллекта и автоматизации для пользователей и бизнеса, а также экономический рост, который может быть достигнут благодаря их вкладу в производительность, неоспоримы. Они не только будут способствовать динамичной экономике, создающей рабочие места, но и помогут создать экономические излишки, которые позволят обществам решать проблемы перехода рабочей силы, которые, вероятно, произойдут в любом случае.

    Столкнувшись с описанными выше масштабами перехода работников, одной из реакций может быть попытка замедлить темпы и масштабы внедрения в попытке сохранить статус-кво.Но это было бы ошибкой. Хотя более медленное внедрение может ограничить масштабы перехода рабочей силы, это уменьшит вклад, который эти технологии вносят в динамизм бизнеса и экономический рост. Мы должны использовать эти технологии, но также решать проблемы, связанные с переходом рабочей силы и вызовами, которые они несут. Во многих странах для этого может потребоваться инициатива масштаба Плана Маршалла, включающая устойчивые инвестиции, новые модели обучения, программы, облегчающие переход работников, поддержку доходов и сотрудничество между государственным и частным секторами.

    Всем обществам необходимо решить четыре ключевые задачи.

    Поддержание устойчивого экономического роста для поддержки создания рабочих мест

    Поддержание устойчивого роста совокупного спроса имеет решающее значение для поддержки создания новых рабочих мест, равно как и поддержка формирования нового бизнеса и инноваций. Фискальная и денежно-кредитная политика, обеспечивающая достаточный совокупный спрос, а также поддержка деловых инвестиций и инноваций, будут иметь важное значение. Целенаправленные инициативы в определенных секторах также могут помочь, включая, например, увеличение инвестиций в инфраструктуру и энергетический переход.

    Масштабирование и переосмысление профессиональной переподготовки и повышения квалификации рабочей силы

    Обеспечение профессиональной переподготовки и предоставление людям возможности приобретать востребованные на рынке новые навыки на протяжении всей жизни будет важнейшей задачей, а для некоторых стран — центральной задачей. Переподготовка в середине карьеры будет становиться все более важной, поскольку набор навыков, необходимых для успешной карьеры, меняется. Бизнес может взять на себя инициативу в некоторых областях, в том числе путем обучения на рабочем месте и предоставления работникам возможностей для повышения квалификации.

    Повышение динамичности бизнеса и рынка труда, включая мобильность

    Потребуется большая текучесть на рынке труда, чтобы справиться с ожидаемыми трудными переходными периодами. Это включает в себя восстановление сокращающейся мобильности рабочей силы в странах с развитой экономикой. Платформы цифровых талантов могут способствовать текучести кадров, подбирая работников и компании, ищущие их навыки, и предоставляя множество новых рабочих мест тем, кто готов их использовать. Разработчики политики в странах с негибкими рынками труда могут учиться у других стран, которые отказались от регулирования, например, в Германии, которая преобразовала свое федеральное агентство по безработице в мощную организацию по поиску работы.

    Предоставление работникам доходов и переходной поддержки

    Поддержка доходов и другие формы помощи в переходный период, чтобы помочь уволенным работникам найти оплачиваемую работу, будут иметь важное значение. Помимо переподготовки, может помочь ряд политик, включая страхование по безработице, государственную помощь в поиске работы и переносимые пособия, которые следуют за работниками между местами работы.

    Из истории мы знаем, что заработная плата многих профессий может быть снижена на некоторое время во время смены рабочей силы.Для поддержки совокупного спроса и обеспечения социальной справедливости может потребоваться более постоянная политика по увеличению доходов от работы. Более всеобъемлющая политика минимальной заработной платы, всеобщий базовый доход или повышение заработной платы, связанное с ростом производительности, — все возможные решения изучаются.

    Политические деятели, бизнес-лидеры и отдельные работники призваны сыграть конструктивную и важную роль в обеспечении плавного перехода рабочей силы в будущем. История показывает нам, что общества во всем мире, сталкиваясь с огромными проблемами, часто идут навстречу благополучию своих граждан.

    Однако за последние несколько десятилетий инвестиции и политика поддержки рабочей силы ослабли. Государственные расходы на обучение и поддержку рабочей силы сократились в большинстве стран-членов Организации экономического сотрудничества и развития (ОЭСР). Образовательные модели принципиально не изменились за 100 лет. В настоящее время крайне важно обратить вспять эти тенденции, поскольку правительства уделяют более серьезное внимание переходу рабочей силы и созданию рабочих мест.

    Нам всем понадобится творческое видение того, как наша жизнь будет организована и оценена в будущем, в мире, где роль и значение работы начинают меняться.

    Предприятия будут находиться на переднем крае рабочего места по мере его изменения. Это потребует от них как переоснащения своих бизнес-процессов, так и переоценки своих кадровых стратегий и потребностей в рабочей силе, тщательно продумав, какие люди необходимы, кого можно перевести на другую работу и где могут потребоваться новые таланты. Многие компании понимают, что обучение и подготовка работников к новому миру труда отвечает их личным интересам, а также является частью их социальной ответственности.

    Физические лица тоже должны быть готовы к быстро развивающемуся будущему сферы труда. Приобретение новых востребованных навыков и восстановление интуитивных представлений о мире труда будет иметь решающее значение для их собственного благополучия. Спрос на человеческий труд будет, но рабочие во всем мире должны будут переосмыслить традиционные представления о том, где они работают, как они работают и какие таланты и способности они привносят в эту работу.

    Будьте в курсе ваших любимых тем

    будущих навыков, которые вам понадобятся в вашей карьере к 2030 году

    При поддержке Университета Витватерсранда

    Через 11 лет, в 2030 году, весьма вероятно, что вы будете работать на работе, которой еще даже не существует — и нет, мы не говорим о создании летающих автомобилей или разработке первой в мире машины времени.Мир работы быстро развивается, а это означает, что вы должны выяснить, как подготовиться к будущей работе, которую невозможно предсказать.

    Конечно, не существует хрустального шара, который мог бы точно сказать нам, какие навыки понадобятся, а какие нет. Однако с помощью Университета Витватерсранда мы разработали пять навыков, которые, по нашему мнению, вам понадобятся для успеха в вашей будущей карьере, какой бы она ни была.

    Когнитивная гибкость

    Рост цифровых технологий означает, что вам нужно будет уметь справляться с множеством возможностей и вызовов, которые с ними связаны.

    Способны ли вы приспосабливаться к изменениям и одновременно концептуализировать сложные идеи? Если это так, вы демонстрируете качества, присущие продвинутым специалистам по многозадачности, которые высоко ценятся работодателями и рекрутерами.

    Цифровая грамотность и вычислительное мышление

    Поскольку мир продолжает полагаться на высокотехнологичные и постоянно развивающиеся технологии, потребность в тех, кто обладает цифровыми навыками, также возрастает.

    Вы определенно слышали о STEM, но слышали ли вы о SMAC (социальные, мобильные, аналитические и облачные)? Хотя может показаться, что нас бомбардируют цифровыми модными словечками, цифровая грамотность предлагает возможности, выходящие за рамки того, что когда-то считалось возможным, когда речь идет о новых технологиях, таких как искусственный интеллект (ИИ), машинное обучение, Интернет вещей (IoT), и наука о данных.

    «Нам необходимо подготовить ученых для решения проблем 21-го века, с некоторыми из которых мы, возможно, еще не сталкивались», — говорит профессор Адам Хабиб, вице-канцлер и ректор Университета Витватерсранда.

    «Нам нужно работать в разных секторах, чтобы разработать технологии, необходимые для того, чтобы мы перепрыгнули через эпохи бедности, безработицы и неравенства и тем самым создали новый мировой порядок, в котором человечество важнее прибыли и власти».

    Степень магистра в области искусственного интеллекта или электронной науки может помочь улучшить ваш набор цифровых навыков и ускорить вашу техническую хватку в этих новых областях, от изучения визуализации и исследования данных до вычислительного интеллекта и технологий естественного языка.

    Суждения и принятие решений

    Хотя роботы и технологии автоматизации могут быть лучше людей в других аспектах, таких как расчеты и диагностические решения, люди по-прежнему будут иметь дело с субъективной стороной анализа данных.

    Учитывая, что мы находимся на пороге четвертой промышленной революции, нам все равно понадобится кто-то, кто сможет показать миру, что означают числа и их значение.

    Эмоциональный и социальный интеллект

    Для всего, что могут заменить цифровые технологии и искусственный интеллект, эмоциональный и социальный интеллект остаются уникальными человеческими способностями.

    В некоторых отраслях эти качества абсолютно необходимы. Спрос на рабочие места в сфере здравоохранения, например, растет, что свидетельствует о том, что некоторые роли всегда требуют человеческого фактора. Ваша будущая работа, скорее всего, будет включать в себя тесное сотрудничество с другими людьми, поэтому эмпатия, способность к сотрудничеству, а также отличные коммуникативные навыки — это то, что вам определенно понадобится.

    Креативное и инновационное мышление

    Несмотря на отчет Всемирного экономического форума за 2018 год, в котором говорится, что автоматизация роботов создаст больше рабочих мест, чем они вытеснят, вы все равно преуспеете, если будете развивать свои творческие способности и поддерживать инновационное мышление.

    Так же, как и превосходное чувство социального интеллекта, естественная креативность — это то, что не может быть легко воспроизведено с помощью новейших цифровых технологий. Пока вы можете мыслить нестандартно, все будет в порядке.

    15 востребованных профессий будущего (плюс средняя заработная плата)

    1. Поиск работы
    2. 15 востребованных профессий будущего (плюс средняя заработная плата)
    Редакция Indeed

    29 марта 2022 г.

    5 90 Advances в области технологий привели к появлению множества новых рабочих мест, которыми могут заниматься профессионалы, особенно в области информационных технологий (ИТ), вычислительной техники и энергетики.Точно так же существующие карьерные пути стали более популярными из-за увеличения спроса на специалистов в нескольких областях, включая медицину. Изучение востребованных вариантов работы может помочь вам выбрать карьеру с многообещающим будущим. В этой статье мы рассмотрим 15 востребованных профессий, их среднюю заработную плату и их основные должностные обязанности.

    15 востребованных профессий будущего

    Вот 15 востребованных профессий, которые вы должны рассмотреть при выборе карьеры:

    1. Медицинский помощник на дому

    Средняя заработная плата по стране: 30 302 доллара в год

    Основные обязанности: Помощник по домашнему здоровью — это профессионал, который оказывает помощь пожилым, травмированным или больным людям по месту жительства.Они помогают пациентам с их гигиеническими потребностями, выполняют обязанности по дому, дают лекарства, доставляют пациентов на прием к врачу и помогают им выполнять другие поручения. Медицинские помощники на дому также общаются с пациентами и оказывают эмоциональную поддержку.

    Подробнее: Узнайте о том, как стать помощником по домашнему медицинскому обслуживанию

    2. Техник по ветряным турбинам

    Средняя заработная плата по стране: 47 676 долларов в год

    Основные обязанности: Техник по ветряным турбинам — это специалист, который устанавливает, ремонтирует и обслуживает ветряные турбины.Они проводят проверки этого типа оборудования, взбираются на башни ветряных турбин для ремонта электрических или механических элементов и собирают данные для определения эффективности турбин. Специалисты по ветряным турбинам также управляют подземными элементами ветряных турбин, такими как системы передачи и волоконно-оптические линии, чтобы обеспечить их работоспособность.

    3. Бурильщик

    Средняя заработная плата по стране: 50 802 доллара в год

    Основные обязанности: Эти специалисты в энергетическом секторе реализуют планы инженеров-нефтяников по добыче природного газа или нефти из-под земли.Они контролируют техническое обслуживание буровых установок, обучают бригады и контролируют потоки нефти и газа из скважин, чтобы предотвратить переливы. Бурильщики также несут ответственность за контроль скорости бурения и выравнивание во время добычи и обеспечение соблюдения протокола безопасности на рабочих площадках.

    4. Менеджер по медицинскому обслуживанию

    Средняя заработная плата по стране: 58 743 долл. США в год

    Основные обязанности: Менеджер по медицинскому обслуживанию, также называемый руководителем здравоохранения или администратором здравоохранения, управляет больничными отделениями, клиниками или другими медицинскими учреждениями.Они анализируют данные, исследования и тенденции, чтобы определить цели для своих объектов, установить бюджеты, обеспечить соблюдение законов и правил и контролировать других сотрудников. В ежедневные обязанности менеджера медицинской службы входит контроль количества пациентов, координация ухода за пациентами и общение с руководителями медицинских учреждений.

    5. Установщик солнечных батарей

    Средняя заработная плата по стране: 62 454 доллара в год

    Основные обязанности: Установщик солнечных батарей — строитель, специализирующийся на установке и обслуживании солнечных панелей.Они используют свои навыки и опыт для сборки панелей, настройки высоковольтной проводки, нанесения на панели атмосферостойких покрытий и проведения регулярного технического обслуживания. Солнечные установщики оценивают место, где их клиент хочет установить свои солнечные панели, обрезают панели, чтобы они подходили должным образом, устанавливают панели и обеспечивают соответствие каждого проекта отраслевым стандартам и электротехническим нормам.

    6. Работник

    Средняя заработная плата по стране: $65 393 в год

    Основные обязанности: Работник — профессионал, работающий на нефтяных и газовых буровых установках.Они поддерживают чистоту рабочей зоны буровой установки, контролируя выкидные линии для выявления и устранения утечек или других проблем. Работники часто работают в газовой промышленности, помогая операторам тяжелой техники при сборке, разборке и ремонте оборудования для газовых месторождений.

    7. Бурильщик

    Средняя заработная плата по стране: 67 859 долларов в год

    Основные обязанности: бурильщик, также известный как оператор буровой установки, является специалистом в области добычи нефти или природного газа, который сотрудничает с разнорабочими, бурильщиками и другими работниками буровой установки для реализации планов добычи. .Они специально работают с вышками, которые являются опорными конструкциями для буровых установок. Они осматривают буровые вышки перед тем, как опустить их на землю или поднять, правильно расположить и выровнять их, а также обучить других работников буровой установки работе с ними.

    8. Операционный аналитик

    Средняя зарплата по стране: 72 614 долларов в год

    Основные обязанности: Операционный аналитик — это бизнес-профессионал, который использует сложные математические стратегии для выявления и решения внутренних проблем в компаниях.Они собирают данные из многих источников, включая базы данных клиентов и компаний, и определяют, как эти данные влияют на деятельность компании. Они также консультируются с менеджерами по поводу их проблем, используют статистическое моделирование для разработки стратегии решения этих проблем и помогают менеджерам внедрять изменения.

    Дополнительная информация: Узнайте о том, как стать операционным аналитиком

    9. Консультант по психическому здоровью

    Средняя заработная плата по стране: $74 351 в год

    Основные обязанности: Эти медицинские работники помогают пациентам преодолеть или справиться с их психическими или поведенческими проблемами.Они оценивают своих клиентов, чтобы определить их потребности и цели, разрабатывают планы лечения, помогают им развить навыки, необходимые для улучшения их мыслительных процессов и поведения, и следят за их прогрессом. Консультанты по психическому здоровью часто работают в клиниках, больницах или школах, где они помогают пациентам и учащимся в решении их психологических и поведенческих проблем со здоровьем.

    Подробнее: Узнайте о том, как стать консультантом по психическому здоровью

    10. Аналитик по информационной безопасности

    Средняя зарплата по стране: $84 891 в год

    Основные обязанности: Аналитик по информационной безопасности — это ИТ-специалист, который помогает компаниям защищать свои данные от вирусы.Они устанавливают защиту брандмауэра и антивирусные программы, выявляют и устраняют бреши в системе безопасности, помогают сотрудникам устранять проблемы с сетью и разрабатывают планы на случай аварийных отключений. Они также проводят исследования, чтобы быть в курсе новых вирусов, вредоносных программ и схем взлома, а также способов их предотвращения.

    Подробнее: Узнайте больше о том, как стать аналитиком по информационной безопасности

    11. Инженер по пожарной безопасности

    Средняя зарплата по стране: 84 970 долларов в год

    Основные обязанности: Инженер по пожарной безопасности специализируется на предотвращении пожаров и ликвидации их последствий.Они изучают причины пожаров, определяют, как архитектурные приемы влияют на их распространение, и используют научные методы для разработки стратегий защиты людей и окружающей среды от последствий пожаров. Некоторые пожарные инспекторы также консультируют домовладельцев, предприятия и государственные учреждения.

    12. Статистик

    Средняя заработная плата по стране: 96 532 доллара в год

    Основные обязанности: Статистик является экспертом в области статистики, математической области, которая включает сбор и анализ числовых данных.Они часто работают консультантами для предприятий, интерпретируя тенденции и закономерности в данных и представляя результаты руководству и заинтересованным сторонам. Статистики также помогают менеджерам в разработке операционных стратегий и принятии решений о бюджетах, процедурах найма и других важных процессах.

    Подробнее: Узнайте больше о том, как стать статистиком

    13. Помощник врача

    Средняя заработная плата по стране: 107 234 доллара в год

    Основные обязанности: Помощник врача (PA) — это медицинский работник, который работает в бригаде врачей для оказания различных видов лечения пациенты.PA часто работают в семейных врачебных кабинетах, хирургических отделениях или отделениях неотложной помощи, где они диагностируют пациентов, назначают лекарства и составляют планы лечения и наблюдают за состоянием пациентов. Они используют подход к медицинскому обслуживанию, ориентированный на болезнь, что означает, что они практикуют медицину, выявляя и леча биологические элементы, влияющие на здоровье.

    Подробнее: Узнайте о работе помощником врача

    14. Практикующая медсестра

    Средняя заработная плата по стране: 110 929 долларов в год

    Основные обязанности: Практикующая медсестра или зарегистрированная медсестра с расширенной практикой (APRN) является поставщиком медицинских услуг. который координирует уход за пациентами и некоторые из тех же процедур, что и врач.Обязанности APRN различаются в зависимости от штата, но они могут оценивать и диагностировать пациентов, назначать лекарства, проводить диагностические тесты и отслеживать прогресс пациента. APRN следуют модели здравоохранения, ориентированной на пациента, что означает, что они сосредоточены в первую очередь на обучении своих пациентов и оказании им помощи в профилактике заболеваний.

    Дополнительная информация: Узнайте о профессии медсестры

    15. Специалист по обработке и анализу данных

    Средняя заработная плата по стране: 119 904 долл. США в год

    Основные обязанности: Эти специалисты собирают и анализируют данные и систематизируют их в понятной форме.Они используют компьютерное программирование, статистические формулы и бизнес-процессы, чтобы помочь компаниям определить закономерности в своих данных, оценить эффективность своих инициатив и разработать стратегические планы для маркетинговых, ИТ-отделов и других команд.

    Leave a Reply